Wells Fargo
Wells Fargo
Wells Fargo er et multinasjonalt selskap innen finansielle tjenester, med virksomhet innen banktjenester og relaterte finansielle produkter. Selskapets rekruttering omfatter muligheter for personer tidlig i karrieren, erfarne spesialister og ledere, med vekt på samarbeid, innovasjon og en inkluderende arbeidsplasskultur. Selskapet fremhever også utviklingsprogrammer som er utformet for å støtte karriereutvikling på tvers av den brede arbeidsstyrken.

Senior ledende systemdriftsingeniør, spesialist på ITSM og AI

Lede utviklingen av AI-baserte løsninger for hendelses-, endrings- og problemhåndtering i Wells Fargos ITSM-portefølje. Rådgivning til produktteam på virksomhetsnivå innen seks tjenestehåndteringstilbud.

Beskrivelse

  • Lede utviklingen av AI-funksjoner på tvers av ITSM-porteføljen, med oppstart innen hendelses-, endrings- og problemhåndtering
  • Omsette forretningsprosesser, arbeidsflyter og brukerinteraksjoner til praktiske AI-baserte løsningsdesign
  • Vurdere og anbefale tilnærminger som omfatter deterministisk automatisering, prediktive modeller, generativ AI, agentbasert AI og tradisjonelle integrasjoner eller API-er
  • Definere og levere AI-bruksområder som forbedrer kundens innsats, operasjonell ytelse og risikokontroller
  • Utarbeide arkitekturanbefalinger, evalueringer av bruksområder, designmønstre, implementeringsveiledning, pilotforslag og måleplaner
  • Gjennomføre praktiske eksperimenter og vurdere prototyper
  • Rådgive produkteiere og utviklingsteam om AI, maskinlæring og generativ AI samt tilhørende avveininger
  • Hjelpe team med å velge egnede probabilistiske og AI-assisterte teknologier
  • Etablere sikkerhetstiltak mot uhensiktsmessig eller overdreven bruk av agentbasert AI
  • Samarbeide med interessenter innen teknologi, arkitektur, plattform og styring om skalerbare og driftsvennlige løsninger som oppfyller virksomhetens standarder
  • Rådgive seniorledere og tverrfunksjonelle samarbeidspartnere om AI-strategi, implementeringsvalg, risikoer og forretningsresultater
  • Hjelpe med å ta i bruk AI-funksjoner på tvers av seks ITSM-tilbud og utvikle repeterbare implementeringsmønstre

Krav

  • Minst sju års erfaring med systemteknikk eller teknologiaritektur, eller tilsvarende erfaring, opplæring, militærtjeneste eller utdanning
  • Erfaring med å utforme, implementere eller muliggjøre løsninger innen virksomhets-AI, maskinlæring, generativ AI eller intelligent automatisering
  • Bakgrunn innen løsningsdesign, teknisk produktledelse eller arkitektarbeid som omsetter forretningsbehov til teknologiløsninger
  • Erfaring med samarbeid med produkt-, teknologi-, arkitektur-, styrings- og andre tverrfunksjonelle team
  • Erfaring med å vurdere og bruke arbeidsflytautomatisering, analyse, maskinlæring, generativ AI, agentbasert AI samt API- eller integrasjonstilnærminger
  • Evne til å forme strategi, styre implementeringsbeslutninger og utarbeide konkrete løsningsleveranser
  • Praktisk erfaring med å eksperimentere med, lage prototyper av eller implementere AI-baserte funksjoner
  • Kunnskap om praksis for IT-tjenestehåndtering er ønskelig
  • Erfaring med ServiceNow er ønskelig
  • Praktisk kunnskap om maskinlæringskonsepter som klassifisering, klyngedannelse, likhetsmodellering og prediktive metoder er ønskelig
  • Praktisk kunnskap om konsepter innen generativ AI og agentbasert AI er ønskelig
  • Erfaring med å utforme AI-løsninger som balanserer forretningsverdi, operasjonell gjennomførbarhet og risikostyring er ønskelig
  • Evne til å veilede og utvikle produkteiere og utviklingsteam er ønskelig
  • Sterke problemløsningsevner og godt arkitektonisk skjønn er ønskelig
  • Erfaring med å etablere suksessmål for AI-baserte løsninger er ønskelig
  • Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner er ønskelig
  • Erfaring fra komplekse og sterkt styrte virksomhetsmiljøer er ønskelig
  • Evne til å samarbeide med produkteiere, utviklere, arkitekter, styringspartnere og seniorledere
  • Evne til å arbeide som individuell bidragsyter samtidig som du tilbyr påvirkning, veiledning og rådgivning
  • Hybrid arbeidsplan er påkrevd; fjernarbeid er ikke tilgjengelig
  • Visumsponsing er ikke tilgjengelig

Fordeler

  • Hybrid arbeidsordning
  • Arbeidsgiver med like muligheter
  • Medisinske tilpasninger er tilgjengelige under søknads- eller intervjuprosessen
  • Rusfri arbeidsplass