WM — логистика, құрылыс және өндіріс салаларында жұмыс істейтін компания. Компанияның ауқымды салалық қызметі тауарлардың қозғалысына, құрылыс жұмыстарына және өндірістік операцияларға байланысты мүмкіндіктерді қарастыратын мамандар үшін WM-ді өзекті етеді.
WM компаниясындағы Бурбанктағы гибридті адам ресурстары жөніндегі менеджер
Бурбанктағы гибридті жұмыс форматында WM компаниясының адам ресурстары стратегиясына жетекшілік етіңіз. Еңбек қатынастары, жұмыс күші өнімділігі, қызметкерлердің жұмысқа тартылуы, ұйым тиімділігі және HR операциялары бойынша басшыларға кеңес беріңіз.
Сипаттама
- Бизнес мақсаттарына сәйкес HR шешімдерін әзірлеу және енгізу
- Ұйымдық мәселелерді бағалау, шешімдер әзірлеу және іс-қимыл жоспарларын орындау
- HR функцияларын, бағдарламаларын және ресурстарын жоспарлау және үйлестіру
- Ізбасарлар даярлау жоспарын, оқыту мен дамытуды және қызметкерлердің өсу бағдарламаларын қадағалау
- Ұйымның денсаулығы мен мәдениетін нығайтатын бастамаларды енгізу
- Әртүрлілік пен инклюзия бастамаларына жетекшілік ету және қолдау көрсету
- Әртүрлі функциялар мен бөлімдердегі менеджерлерге коучинг жүргізу және кеңес беру
- Бизнес басымдықтарымен байланысты өлшенетін HR бағдарламаларын іске асыру
- Операциялық бөлімше және функционалдық басшылық командаларында қызмет ету
- Операциялық талдауға негізделген HR шешімдері мен ұйымдық өзгерістерді ұсыну
- HR стратегиялары мен бағдарламаларын іске асыру үшін Сараптама орталықтарымен жұмыс істеу
- HR жобалары мен бастамаларына жетекшілік ету және үлес қосу
- HR командасы мүшелерін жұмысқа алу, басқару, дамыту және коучинг жүргізу
- Басшылыққа арналған презентациялар мен жазбаша басқару есептерін дайындау
- Басшыларға еңбек құқығы және қолданыстағы жергілікті, штаттық, федералдық және провинциялық талаптарға сәйкестік бойынша кеңес беру
- Ұйымдық өзгерістер бастамаларын енгізу
- Жұмыс күшінің өзгеріп отырған қажеттіліктеріне инновациялық тәсілдер қолдану
- Процестерді жетілдіру және жаңа бастамалар бойынша HR директорымен серіктестік орнату
- HR саласында сараптама, коучинг, нұсқау және техникалық кеңес беру
- Кадрларды тарту жұмыстары бойынша жергілікті командалармен ынтымақтасу
- Жаңа қызметкерлердің бағдарлау рәсімін қадағалау
- Жұмыстан шығу туралы хабарламалар мен құжаттарды басқару және шығу сұхбаттарын өткізу
- Жұмысқа келмеу және кадр ауысуы деректерін талдау және түзету рәсімдерін ұсыну
- Компания саясаты мен бағдарламалары бойынша оқытуды қадағалау
- Менеджерлерге қызметкерлер және еңбек қатынастары мәселелері бойынша кеңес беру
- Бюджеттеуді қолдау және жұмыс күші мен қаржылық деректерді талдау
Талаптар
- Өнеркәсіптік немесе еңбек қатынастары, адам ресурстарын басқару, психология немесе тиісті сала бойынша бакалавр дәрежесі; балама ретінде орта мектеп дипломы немесе GED және төрт жылдық тәжірибе
- Білім талаптарынан бөлек HR жүйелерін, процестерін, бағдарламаларын, бастамаларын және мамандарын басқару бойынша кемінде бес жыл тәжірибе
- Еңбек немесе кәсіподақ қатынастары саласында дәлелденген тәжірибе
- HR басшысы, адамдарды басқару жетекшісі және коуч ретінде жұмыс істеген тәжірибе
- Бизнестің серіктесі болу және ынтымақтасу қабілеті жоғары болуы
- Қолданыстағы REAL ID немесе TSA мақұлдаған балама құжаттың болуы не әуе қатынасы немесе федералдық нысанға кіру қажет болса, оны алуға дайын болу
Артықшылықтар
- Ынталандыру төлемі
- Медициналық сақтандыру
- Стоматологиялық сақтандыру
- Көру қабілетін сақтандыру
- Өмірді сақтандыру
- Қысқа мерзімді еңбекке жарамсыздықты сақтандыру
- Қызметкерлердің акция сатып алу жоспары
- Компания сәйкес жарнасы бар 401(k)
- Ақылы демалыс
- Ақылы мерекелер
- Ақылы жеке демалыс күндері
- WM компаниясының кеңсе саясатына сәйкес қашықтан жұмыс істеу мүмкіндігі