GLAS
GLAS
201 – 500 Dipendenti
ConsulenzaFinanzaLegale
GLAS fornisce servizi indipendenti di loan agency, trustee e amministrazione del debito per operazioni finanziarie complesse. La sua attività comprende finanziamenti sindacati e bilaterali, finanza strutturata, mercati dei capitali, accordi di escrow e ristrutturazioni, a supporto di clienti istituzionali tra cui banche, studi legali, società di private equity e debitori corporate. Con sede a Londra e una rete internazionale di uffici, GLAS combina servizi di agente per i finanziamenti, amministrativi, per le garanzie e di pagamento o agente fiscale con tecnologie per le operazioni, competenze legali interne e assistenza continua. La società è particolarmente focalizzata su operazioni distressed, transfrontaliere e insolite.

Responsabile senior del team Servizi ai clienti, prestiti negoziati — GLAS

Guida i team dei Servizi ai clienti e supervisiona l’amministrazione di operazioni complesse su prestiti negoziati presso GLAS, fornitore di servizi per il debito istituzionale. Il ruolo comprende controlli operativi, segnalazione dei rischi, sviluppo del team e gestione delle operazioni, in modalità ibrida nel Regno Unito.

Descrizione

  • Guida e supporta un sottoteam dei Servizi ai clienti.
  • Definisce le priorità e gestisce i carichi di lavoro individuali e del team.
  • Supervisiona le attività quotidiane per rispettare scadenze, standard di servizio, requisiti di controllo e impegni con i clienti.
  • È il principale punto di riferimento per l’escalation di operazioni complesse, movimenti di cassa, documentazione, questioni dei clienti e rischi operativi.
  • Gestisce un portafoglio più contenuto di prestiti negoziati complessi e funge da principale referente operativo per le parti coinvolte nelle operazioni.
  • Gestisce i collaboratori diretti con incontri individuali regolari, definizione degli obiettivi, coaching, feedback e piani di sviluppo.
  • Assegna al team operazioni, transazioni e attività ricorrenti.
  • Tiene traccia di agende, caselle di posta condivise, code di lavoro ed eventi del ciclo di vita.
  • Organizza le sostituzioni in caso di assenza e segnala carenze di personale e lacune nei controlli.
  • Supervisiona l’inserimento, la formazione e la formazione trasversale dei nuovi assunti.
  • Esamina e supervisiona o approva eventi del ciclo di vita, pagamenti, comunicazioni, calcoli, regolamenti e aggiornamenti dei sistemi.
  • Esamina e approva i trasferimenti elaborati tramite ClearPar o al di fuori della piattaforma.
  • Gestisce Solvas, DebtDomain e altri sistemi operativi.
  • Supervisiona la fatturazione delle commissioni di trasferimento, le riconciliazioni, le differenze di cassa, le verifiche SSI e le procedure di richiamata.
  • Interpreta contratti di finanziamento, certificati di trasferimento, cessioni e documenti correlati.
  • Gestisce le richieste di trasferimento e i movimenti di cassa tra debitori e finanziatori.
  • Applica le disposizioni sulla cascata dei pagamenti, gli accordi tra finanziatori, gli accordi di condivisione delle perdite e i requisiti di gestione delle lettere di credito.
  • Gestisce richieste complesse da debitori, finanziatori, consulenti legali e clienti.
  • Svolge o supervisiona verifiche di due diligence su frodi, riciclaggio di denaro, sanzioni, rischio finanziario e rischio reputazionale.
  • Segnala incidenti, problemi di pagamento, scadenze mancate, documentazione poco chiara e carenze nei controlli.
  • Assiste nelle indagini sugli incidenti, nell’analisi delle cause alla radice e nelle azioni correttive.
  • Collabora con i responsabili dei Servizi ai clienti, i Team Lead globali e le parti interessate interne.
  • Guida o contribuisce a iniziative di miglioramento dei processi e di cambiamento.

Requisiti

  • Ha una solida esperienza in prestiti sindacati, agenzia di prestiti, negoziazione di prestiti sul mercato primario o secondario o attività operative comparabili nei servizi finanziari.
  • Dimostra di saper esaminare attività complesse, gestire il rischio operativo e lavorare con precisione rispettando scadenze strette.
  • Interpreta con sicurezza documenti di finanziamento e trasferimento, individua clausole poco chiare o non standard e sa quando effettuare un’escalation.
  • È preferibile avere esperienza con sistemi di amministrazione e regolamento dei prestiti come Solvas, ClearPar e DebtDomain.
  • Preferibilmente, ha formato, affiancato, supervisionato o gestito direttamente dei colleghi.
  • Conosce bene la gestione delle operazioni su prestiti negoziati, i trasferimenti, i movimenti di cassa, le riconciliazioni e gli eventi del ciclo di vita.
  • Esercita una leadership visibile e responsabile, con un approccio gestionale di supporto e inclusivo.
  • Comunica in modo chiaro e sicuro, anche nelle conversazioni difficili con clienti o parti interessate.
  • Risolve i problemi in modo proattivo, solleva obiezioni costruttive, effettua le escalation appropriate e segue le questioni fino alla risoluzione.
  • Rappresenta GLAS con professionalità e standard elevati.
  • Sviluppa i colleghi, rafforza i controlli e migliora la coerenza tra team e sedi.
  • Resta organizzato e resiliente nella gestione di scadenze concorrenti in un’azienda dinamica e in crescita.
  • Dimostra grande attenzione ai dettagli, buon giudizio e capacità di distinguere le attività urgenti dalle priorità a lungo termine.

Benefit

  • Retribuzione base più bonus
  • Lavoro ibrido
  • 28 giorni di ferie annuali più festività nazionali
  • Premio per anzianità di servizio
  • Assicurazione sanitaria privata
  • Piano pensionistico privato
  • Assicurazione sulla vita
  • Programma di assistenza ai dipendenti (EAP)
  • Prestito per abbonamento ai trasporti
  • Visita oculistica annuale
  • Sconto sull’abbonamento in palestra
  • Sviluppo professionale e sostegno allo studio