Hunt St
Hunt St
1 – 10 Dipendenti
B2BReclutamentoTecnologia HR
Hunt St è una società australiana di recruiting che aiuta le piccole e medie imprese ad assumere direttamente talenti internazionali. L’azienda combina la ricerca di candidati in paesi come Filippine, Nepal, Indonesia e India con la pubblicazione di offerte di lavoro, la selezione, i colloqui e il supporto legale per assunzioni da remoto conformi alla normativa. Il suo modello basato su un’unica commissione di segnalazione è pensato per offrire un’alternativa trasparente alle tradizionali agenzie di outsourcing, mentre il processo pone l’accento sul reclutamento etico, un compenso equo, la sicurezza e la conformità.

Coordinatore amministrativo e assistenza clienti da remoto – HubSpot

Gestisci le operazioni HubSpot, l’assistenza ai membri, l’amministrazione delle polizze e i dati CRM per un’azienda australiana di assicurazioni per animali domestici. Questo ruolo da remoto come collaboratore indipendente è aperto a candidati residenti nelle Filippine.

Descrizione

  • Gestire l’intero processo operativo, amministrativo e HubSpot
  • Esaminare e classificare la casella di posta condivisa due volte al giorno
  • Rispondere tempestivamente alle richieste dei membri e alle richieste di assistenza
  • Gestire i ticket di assistenza relativi a richieste generali, aggiornamenti delle polizze, cancellazioni e problemi di pagamento
  • Amministrare le polizze tramite HubSpot e Softsure
  • Gestire le domande dei membri sulla fatturazione e i problemi di pagamento
  • Collaborare alle conferme bancarie e ai pagamenti non riusciti
  • Mantenere accurati i record CRM di HubSpot per tutto il ciclo di vita del membro
  • Mantenere aggiornate le fasi delle trattative e le pipeline di vendita
  • Monitorare le conferme bancarie e completare tutti i campi obbligatori
  • Segnalare problemi di sistema, processo e dati che potrebbero influire sull’esperienza del membro o sull’accuratezza del CRM
  • Collaborare con il Growth Manager nelle operazioni quotidiane relative ai membri
  • Partecipare e contribuire alla riunione settimanale del team L10
  • Partecipare alla pianificazione trimestrale
  • Proporre miglioramenti ai processi operativi
  • Risolvere i ticket entro i tempi di risposta concordati mantenendo i dati CRM accurati e aggiornati

Requisiti

  • Essere residenti nelle Filippine
  • Almeno due anni di esperienza pratica con il CRM HubSpot
  • Capacità di gestire trattative, pipeline, ticket di assistenza, workflow e report di base
  • Ottima conoscenza dell’inglese scritto e parlato
  • Esperienza nel servizio clienti, nell’assistenza ai membri o in attività operative analoghe a contatto con i clienti
  • Ottime capacità di comunicazione scritta e verbale
  • Grande attenzione ai dettagli e disponibilità a seguire processi strutturati, checklist e procedure obbligatorie
  • Capacità di gestire le richieste dei membri e conversazioni delicate con pazienza ed empatia
  • Disciplina nel mantenere accurati e aggiornati i dati CRM e i registri operativi
  • Disponibilità negli orari delle Filippine, con una significativa sovrapposizione rispetto all’orario lavorativo di Sydney (AEST)
  • L’esperienza nel settore assicurativo, nei servizi finanziari o nelle aziende in abbonamento è particolarmente rilevante
  • Disponibilità a collaborare con team di Sydney e Manila
  • Proattività nell’identificare problemi di processo, sistema e dati e nel proporre miglioramenti
  • Disponibilità a ricevere coaching e capacità di imparare rapidamente nuovi strumenti e sistemi
  • Capacità di dichiarare incarichi o rapporti continuativi già in essere con clienti
  • Capacità di indicare questo incarico su LinkedIn come “Collaboratore indipendente”

Benefit

  • Lavorare da remoto da casa
  • Gestire l’orario con flessibilità come collaboratore indipendente
  • Mantenere una significativa sovrapposizione con l’orario lavorativo di Sydney conservando la flessibilità del collaboratore
  • Ricevere coaching e opportunità per imparare nuovi strumenti e sistemi