&Open
&Open
51 – 200 Zaposlenici
B2BSaaS
&Open je B2B SaaS tvrtka s certifikatom B Corp koja pomaže organizacijama da korporativnim darivanjem jačaju odnose s klijentima i angažiranost zaposlenika. Njezina platforma obuhvaća nagrađivanje i priznanje, pogodnosti za zaposlenike, uvođenje novih zaposlenika u posao i promotivne proizvode te te programe povezuje s tehnološkim sustavom tvrtke. &Open djeluje u području angažmana klijenata i iskustva zaposlenika te nudi prilike za zapošljavanje osobama koje žele razvijati alate i programe za izgradnju smislenih poslovnih veza.

Izvršni asistent ili asistentica direktora i suosnivača u &Openu — hibridni rad, Irska

Podrška direktoru i suosnivačima tvrtke &Open u raspoređivanju, putovanjima, sastancima i povjerljivim poslovima. Suradnja s vodstvom, internim timovima i vanjskim dionicima globalne platforme za poslovne darove.

Opis

  • Upravljati kalendarima direktora i suosnivača te uskladiti važne sastanke s vremenom za usredotočen rad.
  • Procjenjivati zahtjeve za sastanke i promjene rasporeda kako bi se odredili prioriteti.
  • Odvojiti dovoljno vremena za svaki sastanak, ovisno o njegovoj svrsi.
  • Pripremati interne i vanjske sastanke.
  • Prema potrebi unaprijed dogovoriti i podijeliti dnevne redove i materijale za pripremu.
  • Paziti da se direktor pridržava rasporeda i prema potrebi pravodobno slati podsjetnike.
  • Organizirati privatna i poslovna putovanja direktora i suosnivača.
  • Obrađivati dolaznu i odlaznu poštu.
  • Povremeno obavljati arhiviranje dokumenata.
  • Preuzimati druge ad hoc zadatke prema potrebi.
  • Surađivati s vodstvom i pružati podršku sastancima šireg tima višeg menadžmenta.
  • Koordinirati rad s timovima za financije, kreativne poslove, nabavu i upravljanje asortimanom, prodaju, uspjeh korisnika i podršku.
  • Surađivati s vanjskim dionicima, uključujući klijente, pravne zastupnike i članove upravnog odbora.

Zahtjevi

  • Najmanje tri godine iskustva na poslovima izvršnog asistenta ili asistentice koji pruža podršku višem menadžmentu.
  • Izvrsne organizacijske vještine i učinkovit pristup određivanju prioriteta.
  • Jasna i izravna komunikacija s osobama na svim razinama.
  • Spremnost na primjenu umjetne inteligencije i poznavanje autonomnih alata umjetne inteligencije.
  • Prilagodljivost, spremnost na učenje i preuzimanje novih zadataka i odgovornosti.
  • Sposobnost određivanja prioriteta i predviđanja potreba.
  • Samoinicijativnost u uvođenju procesa koji svakodnevni rad i suradnju čine lakšima, bržima i jasnijima.
  • Visok stupanj integriteta i diskrecije pri rukovanju povjerljivim informacijama.
  • Profesionalan i pristupačan odnos prema ljudima u cijeloj tvrtki.
  • Sposobnost discipliniranog rada pod pritiskom i tijekom promjena uz poštivanje rokova.

Pogodnosti

  • Konkurentna plaća.
  • Hibridni model rada.
  • Mirovinski plan tvrtke.
  • Zdravstveno osiguranje.
  • 25 dana godišnjeg odmora i dva dodatna slobodna dana koja osigurava tvrtka.
  • Plaćeni rodiljni i očinski dopust.
  • Iskustvo rada u brzo rastućem startup okruženju.
  • Program dodjele dioničkih opcija zaposlenicima.