B
Bryan Guentner Luxury Real Estate Broker
Ang Bryan Guentner Luxury Real Estate Broker ay isang negosyong brokerage para sa marangyang real estate. Limitado ang pampublikong impormasyon sa profile, at walang nakumpirmang detalye tungkol sa mga partikular na serbisyo sa ari-arian, estruktura ng koponan, mga lokasyon, o kasalukuyang pangangailangan sa pagkuha ng empleyado. Dapat konsultahin ng mga kandidato ang pinakabagong job posting para sa impormasyong partikular sa posisyon.

Direktor ng Sales, Asia Pacific at Oceania – HVAC&R at Pagpapalamig ng Data Centre

Pangasiwaan ang regional na sales ng HVAC&R at pagpapalamig ng data centre sa Asia Pacific at Oceania. Pananagutan ang estratehiya, kakayahang kumita, paglago ng customer, at pamumuno sa anim na taong team.

Paglalarawan

  • Pangasiwaan ang komersyal na estratehiya, paglago ng sales, at kakayahang kumita sa buong Asia Pacific at Oceania, kabilang ang Greater China at India
  • Maghatid ng tuloy-tuloy na paglago ng kita, mas matibay na margin, mas malaking market share, at kasiyahan ng customer sa mga negosyong HVAC&R at pagpapalamig ng data centre
  • Gumawa at magpatupad ng mga regional sales plan na sumusuporta sa mga prayoridad ng paglago ng korporasyon
  • Itaguyod ang pangmatagalang business development, suriin ang mga umuusbong na merkado at trend sa industriya, at subaybayan ang mga banta mula sa kompetisyon
  • Makibahagi sa regional planning, forecasting, at mga estratehikong desisyon sa negosyo
  • Magtakda ng taunang target sa sales at kakayahang kumita para sa mga bansa at segment ng negosyo
  • Pangasiwaan ang mga inisyatiba sa pricing, value selling, at pagpapahusay ng proseso ng sales
  • Subaybayan ang performance laban sa budget at magsagawa ng hakbang na pagwawasto kung kinakailangan
  • Pangasiwaan ang sales pipeline, mga oportunidad sa proyekto, at mga estratehiya para sa pangunahing account
  • Pangunahan, gabayan, at paunlarin ang anim na direct report na nakatalaga sa iba’t ibang lokasyon
  • Bumuo ng sales culture na mataas ang performance sa pamamagitan ng malinaw na metric, business review, at talent development
  • Linangin ang ugnayan sa mga executive ng customer, consultant, contractor, developer, OEM, at estratehikong partner
  • Suportahan ang mga negosasyon para sa malalaking proyekto at masalimuot na kasunduang komersyal
  • Kinatawan ang kumpanya sa mga asosasyon sa industriya, kumperensya, at event ng customer
  • Palawakin ang negosyo sa pagpapalamig ng data centre sa pamamagitan ng pakikipag-ugnayan sa hyperscale operator, colocation provider, engineering consultant, at EPC contractor
  • Suportahan ang paglulunsad at komersyalisasyon ng mga bagong teknolohiya at solusyon
  • Panatilihin ang pagsunod sa mga patakaran ng kumpanya, pamantayang etikal, at regulasyong panrehiyon
  • Tiyakin ang tumpak na forecasting, pare-parehong paggamit ng CRM, at maaasahang pag-uulat ng sales
  • Makipagtulungan sa Finance sa pricing, pagsusuri ng kakayahang kumita, at mga panukat ng performance ng negosyo
  • Suportahan ang risk management at pagsusuri ng kontrata para sa malalaking proyekto
  • Makipag-ugnayan sa mga team ng Product Management, Engineering, Operations, Supply Chain, at Service
  • Magbigay ng market intelligence at insight ng customer upang makatulong sa product development at estratehikong pagpaplano
  • Iayon ang regional execution sa mga pandaigdigang layunin ng negosyo
  • Isagawa ang iba pang ad hoc na responsibilidad ayon sa itatalaga

Mga Kinakailangan

  • Bachelor’s degree sa engineering, business administration, o kaugnay na disiplina
  • Ang advanced na pag-aaral sa refrigeration at air-conditioning engineering o MBA ay bentahe ngunit hindi kinakailangan
  • 12–15 taong kaugnay na propesyonal na karanasan
  • Hindi bababa sa 5–8 taon sa pangkalahatang pamamahala, C-suite, o executive-director na tungkulin na nangangasiwa ng mga multifunctional team sa Sales, Operations, at Corporate functions
  • Matatas sa pasalita at pasulat na Ingles
  • Napatunayang kakayahan sa visionary leadership, strategic planning, financial judgment, cross-functional team development, komunikasyon, pagsusuri, pagdedesisyon, at pamamahala ng relasyon

Mga Benepisyo

  • Bukas at kolaboratibong kultura ng korporasyon
  • Mga proyektong nagbibigay ng malikhaing awtonomiya at mas mabilis na pagdedesisyon
  • Kaakit-akit na remuneration package
  • Makukuha ang mga corporate benefit sa pamamagitan ng iba’t ibang provider