Pan-American Life Insurance Group pakub eraisikutele ja organisatsioonidele elu-, tervise- ja õnnetusjuhtumikindlustust. 1911. aastal asutatud ettevõte arendab ettevõtetele ka töötajate hüvitiste plaane ning teenindab kliente mitmes riigis. Ettevõtte tegevus hõlmab kindlustust ja töötajate hüvitisi, aidates tagada inimeste ja tööandjate rahalist kaitset.
Piirkondlik müügi asepresident, äriarendusjuht – Arizona
Juhi Pan-American Life’i elu-, õnnetusjuhtumi- ja tervisekindlustustoodete müügikasvu Arizonas, luues partnerlussuhteid maakleritega. Juhi äriarendajaid ning vastuta piirkonna strateegia, müügitoru ja elluviimise eest.
Kirjeldus
- Kasvata müüki määratud piirkonnas maaklerivõrgustiku arendamise, uute klientide leidmise, suhete hoidmise ja strateegia elluviimise kaudu.
- Loo ja hoia suhteid maaklerite, konsultantide, registreerimisteenuseid pakkuvate ettevõtete ning turustuspartneritega.
- Loo uusi ärivõimalusi ning suurenda hinnapäringute ja pakkumiste hulka.
- Juhi müügiesindajate kohtumisi, agentuuride külastusi, esitlusi ja õpitubasid.
- Saavuta määratud müügi-, tegevus- ja tootmiseesmärgid.
- Hoia olemasolevaid maaklerisuhteid ning arenda neid edasi.
- Leia piirkonnas uusi turuvõimalusi ja tegevusvaldkondi.
- Juhi ja juhenda vahetult äriarendajaid.
- Pea regulaarselt individuaalseid vestlusi tegevuse, müügitoru edenemise ja professionaalse arengu teemal.
- Jälgi uute klientide leidmise tegevust, sealhulgas kõnesid, e-kirju, kohtumisi ja müügivihjete hankimist.
- Koolita meeskonda toodete, müügiprotsesside, CRM-tööriistade ja parimate tavade alal.
- Aita uusi äriarendajaid sisse elada ja arendada.
- Sea tulemusootused ja nõua meeskonnaliikmetelt tulemuste eest vastutamist.
- Osale vajaduse korral värbamises ja töövestlustel.
- Hoia müügivõimalused ja prognoosid CRM-is täpsed.
- Vaata üle äriarendajate tegevusaruanded ja müügitoru näitajad.
- Tee müügivõimaluste edendamiseks koostööd kindlustusriski hindamise, juurutamise ja teeninduse meeskondadega.
- Koosta piirkonna äriplaanid ja kasvustrateegiad.
- Anna juhtkonnale korrapäraselt aru müügi, uute klientide leidmise ja tootmistulemuste kohta.
- Tagada CRM-i nõuete täitmine ja meeskonna andmete täpsus.
- Vii ellu piirkondlikke müügi- ja turundusalgatusi.
- Jälgi turusuundumusi, konkurentide tegevust ja uusi võimalusi.
- Tee turundusmeeskonnaga koostööd kampaaniate, ürituste ja maakleritele suunatud teavituste korraldamisel.
- Aita kujundada uute toodete ja sihtturgude müügistrateegiaid.
- Osale ettevõtte koosolekutel ja koolitustel ning valdkonna konverentsidel.
- Hoia nõutud tegevusload ja täiendõpe ajakohasena.
- Täida ettevõtte aruandlus- ja nõuetele vastavuse ülesandeid.
- Täida muid määratud tööülesandeid.
Nõuded
- Nõutav on keskharidus või samaväärne haridus; bakalaureusekraad tuleb kasuks.
- Vähemalt viis aastat töökogemust kindlustuse, töötajate hüvede, müügi või seotud valdkonnas.
- Nõutav on elukohariigi elu- ja tervisekindlustuse müügiluba.
- Vähemalt kolmeaastane müügipersonali juhtimise, juhendamise või mentorluse kogemus tuleb tugevalt kasuks.
- Tõendatud võime saavutada müügi- ja tootmiseesmärke.
- Tugevad juhtimis- ja juhendamisoskused.
- Suurepärane suhtlus- ja esinemisoskus.
- Võime koostada ja ellu viia piirkondlikke müügistrateegiaid.
- CRM-süsteemide kasutamise ja müügiaruannete koostamise kogemus.
- Tugevad organiseerimis-, probleemilahendus- ja ajaplaneerimisoskused.
- Võime meeskonnaliikmeid mõjutada ja motiveerida.
- Kehtiv juhiluba.
- Valmisolek reisida palju määratud piirkonnas, ligikaudu 50–75% tööajast.
Hüved
- Terviklik tasupakett, mis hõlmab põhipalka, iga-aastast töötajate boonusprogrammi ja võimalust saada kvartaliboonuseid.
- Ravikindlustus.
- Hambaravikindlustus.
- 401(k) pensionikogumisplaan.
- Tasustatud puhkus.
- Õppemaksu hüvitamine.
- Uute töötajate ravi- ja hambaravikindlustus algab teenistuse 30. päevale järgneva kuu esimesel kuupäeval.