CF on tervishoiule ja bioteadustele keskendunud juhtimiskonsultatsiooni- ja andmeteadusettevõte. See teeb koostööd tervishoiusüsteemide ning farmaatsia-, biotehnoloogia-, meditsiiniseadmete, diagnostika- ja tervisetehnoloogia valdkonna organisatsioonidega, ühendades strateegilise nõustamise andmepõhiste teenustega, et lahendada tulemuslikkuse, organisatsiooni ja tegevusega seotud probleeme. Ettevõtte töö aitab klientidel teha paremaid otsuseid ning parandada nende inimeste ja kogukondade tulemusi, keda nad teenindavad.
Operatsioonide juht, tervishoiu konsultatsioon (hübriidtöö Ühendkuningriigis)
Juhid tervishoiu konsultatsiooniettevõtte planeerimist, ressursside jaotamist ja tulemusaruandlust. Vastutad tegevusvaldkondade eest, mis toetavad kasumlikkust, kasvu ja rahvusvahelist laienemist.
Kirjeldus
- Paranda ettevõtte peamisi operatiiv- ja äriprotsesse.
- Tuvasta ja juhi tegevuse täiustamist ning rakenda tehisintellekti ja automatiseerimist turvaliselt seal, kus neist on kasu.
- Vastuta CMapi eest, ettevõtte ressursside, projektide ja müügitoru haldussüsteemi eest, ning kehtesta andmete kvaliteedi ja kasutamise standardid.
- Jälgi ressursside jaotamist kõigis tegevusvaldkondades ja geograafilistes piirkondades.
- Juhi ressursside jaotamise meeskonda konsultantide ja assotsieerunud töötajate klienditööle määramisel, tasakaalustades oskusi, arengut, saadavust ja ärilisi prioriteete.
- Prognoosi võimekust ja nõudlust ning tuvasta puudujäägid ja ülejäägid.
- Korralda ressursside jaotamise arutelusid, lahenda konkureerivad taotlused ja suuna valikukohad juhtkonnale otsustamiseks.
- Halda assotsieerunud töötajate kogumit ja kulusid, püsi eelarves ning kaitse kasumimarginaale.
- Jälgi kasutusmäära ja tööajatabelite nõuete täitmist.
- Tee personalimeeskonnaga koostööd tööjõuplaanide ja värbamise alal.
- Juhi iga-aastast äriplaneerimist ning vii tegevusvaldkondade plaanid kooskõlla finants- ja tegevusmudelitega.
- Hoia ajakohasena ettevõttesisene kuluarvestuse tabel ja arenda koos ärijuhtidega kuluarvestuse mudelit.
- Koosta stsenaariume ning soovita juhtkonnale valikuid ja kompromisse.
- Toeta hinnastamist, pakkumisi ja äriotsuseid päevatasu, marginaali ja võimekuse andmetega.
- Panusta pikaajalisse strateegilisse planeerimisse.
- Koosta igakuine integreeritud tulemusaruanne tegevjuhtide operatiivkomiteele ja juhatusele.
- Määra ja halda kasutusmäära, keskmise päevatasu, võimenduse, müügitoru konversiooni ja seisuaja näitajaid.
- Asenda staatilised tabelarvutustabelid reaalajas juhtpaneelidega, tehes koostööd andmeoperatsioonide meeskonnaga.
- Veendu, et aruandlus hõlmab kõiki geograafilisi piirkondi.
- Jälgi ISO 9001, ISO 27001 ja ISO 14001 sertifikaate, sealhulgas auditeid ja akrediteeringute säilitamist.
- Vastuta ISO 9001 eest ja hoia kvaliteedijuhtimissüsteem auditiks valmis.
- Halda süsinikuaruandlust, sealhulgas iga-aastast süsinikuheite vähendamise kava ja edusamme netonullheite eesmärkide suunas.
- Juhi ja arenda operatsioonide ja ressursside jaotamise meeskonda.
- Loo kaasav ja tulemuslik meeskond, mis toetab konsultatsioonivaldkondi.
- Tee tihedat koostööd finants-, personali- ja turundusmeeskondade, tegevjuhi büroo ning andmeoperatsioonidega.
- Panusta juhtkonna töösse, värbamisse ning ettevõtte õppimis- ja tagasisidekultuuri.
Nõuded
- Vähemalt kaheksa aastat töökogemust operatsioonide, ressursside jaotamise või äriplaneerimise alal professionaalsete teenuste ettevõttes.
- Tõendatud kogemus tasulist klienditööd tegeva tööjõu ressursside jaotamise või võimekuse planeerimise juhtimisel, tasakaalustades kasutusmäära, klientide vajadusi ja töötajate arengut.
- Hea äri- ja finantsalane arusaam, sealhulgas prognoosimisest, eelarvestamisest ja professionaalsete teenuste kasumlikkust mõjutavatest teguritest.
- Tasemel Exceli- ja andmeoskused ning kogemus juhtimisinfo ja analüüside koostamisel juhatusele või juhtkomiteele.
- Kogemus meeskonna juhtimisel ja arendamisel.
- Oskus mõjutada tippjuhte ja nende seisukohti konstruktiivselt vaidlustada, sealhulgas partnereid.
- Kohanemisvõimeline ja praktilise käega tegutseja, kes suudab tulemusi saavutada paindlikus ja kiiresti muutuvas keskkonnas ka ilma väljakujunenud protsesside või suure tugimeeskonnata.
- Selge ja konkreetne suuline ning kirjalik eneseväljendusoskus.
- Kogemus tervishoiu, bioteaduste või tervisele keskendunud konsultatsiooni valdkonnas.
- Kogemus ressursside jaotamise või professionaalsete teenuste süsteemidega, näiteks CMapi või samalaadsete lahendustega, ning Power BI-ga.
- Kogemus operatsioonide juhtimisel rohkem kui ühes riigis.
- Kogemus tehisintellekti tööriistade kasutamisel operatsioonide täiustamiseks.
- ISO 9001, ISO 27001 ja ISO 14001 standardite ning süsinikuaruandluse tundmine; kogemus auditite ja akrediteeringute toetamisel.
- Asjakohane finants- või operatsioonidealane kutsekvalifikatsioon, näiteks CIMA või ACCA.
Hüved
- Tavapärane kodus töötamise päev igal nädalal ning lisaks 44 kaugtööpäeva aastas.
- Paindlik tööaeg kontoris, ühised töötunnid kell 10–16.
- Konkurentsivõimeline ja paindlik tasupakett.
- Vähemalt 25 puhkusepäeva, mille arv kasvab karjääriredelil edasi liikudes.
- Tööandja suur pensionimakse.
- Elustiilipõhised paindlikud hüved, sealhulgas heaolu-, treeningu- ja finantskaitse hüved.
- Laiendatud perepuhkus.
- Sissetuleku- ja elukindlustus.
- Intressivabad laenud.
- Reisitoetus.
- Põhjalik heaolu- ja töötajate abiprogramm.
- Ennetavad tervisehüved.
- Algatused, mis toetavad aktiivset ja tasakaalustatud tööviisi.
- Kaasav ja toetav töökultuur.
- Värbamise ajal tehakse mõistlikke kohandusi kandidaatidele, kes neid vajavad.