LogoFresh Jobs Ahead
Sanofi
Sanofi
H1B viisa sponsorLogistikaTervishoidTootmine
Sanofi on ülemaailmne tervishoiu- ja ravimiettevõte, mis arendab ravimeid, vaktsiine ja tarbijatele mõeldud tervisetooteid. Ettevõtte teadustöö hõlmab immunoloogiat, neuroloogiat, onkoloogiat, harvikhaigusi ja muid valdkondi, kus teaduse areng võib aidata lahendada olulisi terviseprobleeme. Samuti tegeleb ettevõte allergia-, köha-, külmetus- ja gripitoodete ning laiemalt kehalist ja vaimset heaolu toetavate toodetega, rakendades tehisintellekti oma teadus- ja arendustegevuse eri osades. Sanofi ühendab teadusliku, tootmis- ja tervishoiualase pädevuse, et edendada ravivõimalusi ning toetada koostööd, mille eesmärk on parandada haavatavate kogukondade juurdepääsu ravile ja ravitulemusi kogu maailmas.
LinkedIn
Töökohad ettevõttes

Greater China tootmise personalipartner, vanemspetsialist

Nõustad Sanofi Greater China tootmise ja tarneahela juhte personalistrateegias. Juhid tööjõu planeerimist, organisatsioonimuutusi, talendialgatusi ja nõuetele vastavust mitmes tegevuskohas.

CNHiinaKohapealTäistööaegSeeniorJuhtivspetsialistNõutav Keel: ingliseNõutav Keel: hiinaPersonalijuhtimine

Kirjeldus

  • Oled M&S Greater China tippjuhtide (L4+) peamine inimeste ja kultuuri strateegiline nõustaja
  • Muudad äristrateegia praktilisteks personaliplaanideks
  • Seod personalistrateegiad M&S-i moderniseerimise ning Hiina rolliga ülemaailmses tootmise ümberkujundamises
  • Nõustad keerukates organisatsiooniküsimustes mitmes tegevuskohas
  • Tood turuteavet ja kohalikke ärialaseid teadmisi globaalse P&C Center of Excellence’i programmide kavandamisse
  • Juhid organisatsiooni kujundamist ja tööjõu suuruse kohandamist M&S Greater China tegevuskohtades
  • Juhid tootmise digitaliseerimise ja IFB laienemisega seotud muudatusi
  • Töötad välja ja rakendad personaliplaane suurteks ümberkorraldusteks, sealhulgas InsuLINKi uue tootmiskoha käivitamiseks ja tarneahela ümberkorraldamiseks
  • Koostad ja rakendad M&S Greater China strateegilisi tööjõuplaane
  • Kujundad talendipanku ning tugevdad talentide tihedust, sisemist liikuvust ja järelkasvu planeerimist
  • Töötad koos Talent & Learning Center of Excellence’iga välja võimekuse arendamise programme
  • Juhendad ja arendad M&S-i tegevuskohtade juhte ning funktsioonide eestvedajaid
  • Kasutad andmepõhiseid teadmisi mõjukate personalialaste otsuste toetamiseks
  • Juhid ja arendad neljast otsesest alluvast koosnevat meeskonda
  • Suunad tulemusjuhtimist, hindamiste kalibreerimist ja motivatsiooniprotsesse
  • Teed tasustamisstruktuuride alal koostööd Rewards & Performance Center of Excellence’iga
  • Tagad, et personali- ja tööpraktikad vastaksid Hiina õigusnormidele ja rahvusvahelistele standarditele
  • Tegeled töötajasuhetega ning jälgid töösuhteid ja sotsiaalset vastavust M&S-i tegevuskohtades Greater China piirkonnas

Nõuded

  • Sul on vähemalt 15 aastat mitmekülgset töökogemust personalijuhtimise või inimeste ja kultuuri valdkonnas
  • Sul on vähemalt kaheksa aastat kogemust vanem personalipartneri või personalijuhina farmaatsia-, bioloogiliste ravimite või kõrgtehnoloogilise tootmise sektoris
  • Sul on vähemalt viis aastat kogemust inimeste ja kultuuri meeskondade juhtimisel ning tõendatud juhtimisvõimekus
  • Sul on tõendatud kogemus strateegilise partnerina L4+ taseme riigi- ja tegevuskohtade juhtidele ning kvaliteedi, operatsioonide ja tarneahela globaalsetele funktsioonijuhtidele
  • Sul on kogemusi muudatuste ja ümberkujundamise juhtimisel keerukates maatriksorganisatsioonides
  • Tunned põhjalikult Hiina regulatiivset keskkonda ja tootmisstrateegiat
  • Sul on tugev strateegilise mõtlemise, äripartnerluse, tööjõu planeerimise, organisatsiooni kujundamise, muudatuste juhtimise, kultuuridevahelise juhtimise ja sidusrühmade haldamise oskus
  • Oskad personalianalüütikat tõhusalt kasutada andmete ja teadmiste loomiseks
  • Sul on bakalaureusekraad
  • Valdad vabalt mandariini keelt ja inglise keelt nii kõnes kui ka kirjas

Hüved

  • Võrdseid võimalusi pakutakse sõltumata rassist, nahavärvist, päritolust, usutunnistusest, soost, rahvuslikust päritolust, seksuaalsest sättumusest, vanusest, kodakondsusest, perekonnaseisust, võimekusest või soolisest identiteedist

Seotud töökohad

Snowflake

Brändihääle ja lugude jutustamise direktor

Snowflake
5001 – 10 000 Töötajad
H1B viisa sponsorNõustaminePilvandmetöötlusTurundus
USAmeerika ÜhendriigidCACalifornia
185 000 $ – 242 500 $ / aasta
HübriidtööTäistööaegJuhtivspetsialistNõutav Keel: ingliseBrändijuht
Pilv

Juhi Snowflake’i brändihäält ja loovat lugude jutustamist AI Data Cloudi kampaaniates, olümpiasisus, toodete nimetamisel ja suurüritustel. Määra loovstrateegia, suuna tootmist ja tulemuslikkuse parandamist ning juhenda nooremaid loovtöötajaid.

Ava
TransPerfect

Hiina-malaia ja indoneesia autovaldkonna tõlkija

TransPerfect
5001 – 10 000 Töötajad
NõustamineÕigusTurundus
HKHongkongi erihalduspiirkondKaugtööLepingKesktaseSeeniorNõutav Keel: ingliseNõutav Keel: indoneesiaNõutav Keel: malaiNõutav Keel: hiinaTõlkija

Vabakutseline tõlkija toetab TransPerfecti masintõlke järeltoimetamise ja autoalaste ning tehniliste tekstide korrektuuriga. Töö toimub kaugtööna CAT-tööriistade ja projektipõhiste kvaliteedi tagamise töövoogude abil.

Ava