Thermo Fisher Scientific
Thermo Fisher Scientific
Thermo Fisher Scientific desarrolla y ofrece tecnologías, productos de laboratorio y servicios farmacéuticos que respaldan la investigación científica y la atención sanitaria. Su actividad abarca la investigación en ciencias de la vida, la resolución de problemas analíticos, la productividad de los laboratorios, el diagnóstico y el desarrollo y la fabricación de terapias. La empresa atiende a sus clientes a través de un equipo global y una cartera de marcas que incluye Thermo Scientific, Applied Biosystems, Invitrogen, Fisher Scientific, Unity Lab Services, Patheon y PPD. Sus oportunidades profesionales abarcan las operaciones científicas, sanitarias, de fabricación, logística y servicios que hacen posibles estas ofertas.

Gerente de Éxito del Cliente de Ventas Internas – Noroeste (Remoto)

Vende contratos de servicios de laboratorio, renovaciones y ofertas relacionadas para Thermo Fisher Scientific. Apoya a clientes del Noroeste mientras cumples los objetivos de ingresos de productos de servicio.

Descripción

  • Vender extensiones de garantía, acuerdos de mantenimiento, contratos de servicio y servicios de cualificación.
  • Ejecutar iniciativas promocionales y otras actividades de ventas.
  • Brindar apoyo integral a los clientes asignados junto con especialistas en contratos de servicio y responsables de servicio.
  • Viajar dentro de la región asignada para visitar clientes y negociar contratos cuando sea necesario.
  • Gestionar los plazos de renovación, preparar propuestas y realizar seguimientos para asegurar los contratos a tiempo.
  • Desarrollar y asesorar a clientes actuales y potenciales sobre la adquisición de productos de servicio.
  • Elaborar informes de ventas, estadísticas de rendimiento y resúmenes de previsiones según se solicite.
  • Utilizar SAP, Cloud for Service (C4S) y Salesforce (SFDC) para crear y revisar presupuestos y registrar la actividad comercial.
  • Fortalecer las relaciones a largo plazo con los clientes mediante reuniones presenciales, llamadas telefónicas y correo electrónico.
  • Calificar, desarrollar y buscar activamente oportunidades para cumplir los objetivos financieros anuales y trimestrales.
  • Gestionar la cobertura del territorio del Noroeste.

Requisitos

  • Se prefiere una licenciatura en administración de empresas, ciencias, finanzas o una combinación comparable de formación y experiencia.
  • De tres a cinco años de experiencia en ventas, incluida una capacidad demostrada para calificar oportunidades y cerrar negocios.
  • Se prefiere experiencia previa en ventas, televentas o administración de ventas en un entorno corporativo o matricial.
  • Sólidas habilidades de comunicación verbal y escrita.
  • Capacidad demostrada de negociación.
  • Enfoque de trabajo muy organizado y autodisciplinado.
  • Alta motivación, espíritu colaborativo, flexibilidad y actitud positiva.
  • Conocimientos de análisis instrumental y ciencias de la vida.
  • Dominio de tecnologías de la información, incluido Microsoft Office, SAP ERP y plataformas CRM.
  • Disponibilidad para viajar a las instalaciones de los clientes hasta un 25 %, incluidos viajes con pernocta.
  • Compromiso con los valores de Thermo Fisher Scientific: Integridad, Intensidad, Innovación e Implicación.

Beneficios

  • Opciones de planes médicos y dentales nacionales, además de cobertura oftalmológica nacional y programas de incentivos de salud.
  • Programas de asistencia al empleado y apoyo familiar, incluidos beneficios de transporte y reembolso de matrícula.
  • Al menos 120 horas de tiempo libre remunerado al año.
  • Diez días festivos remunerados cada año.
  • Permiso parental remunerado, incluidas tres semanas para establecer vínculos familiares y ocho semanas de permiso para cuidadores.
  • Cobertura de seguro de accidentes y de vida.
  • Cobertura por incapacidad a corto y largo plazo conforme a la política de la empresa.
  • Plan estadounidense de ahorro para la jubilación 401(k).
  • Plan de compra de acciones para empleados, con acciones de la empresa a precio reducido.
  • Bono anual variable vinculado al rendimiento de la empresa, el equipo o la persona, de acuerdo con la política de la empresa.
  • Modalidad de trabajo totalmente remoto.

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