CloudTalk高级内容团队负责人（远程，斯洛伐克）
在CloudTalk领导六人文案团队，这是一款由AI驱动的商务电话平台。 推动SEO表现、LLM可见度、编辑质量以及内容驱动的销售管道增长。
描述
- 领导、指导并发展一支六人的文案团队
- 开展一对一沟通，提供反馈，支持职业发展，并在需要时参与招聘
- 明确对产出、质量和责任担当的期望
- 营造开放反馈和持续改进的文化
- 制定准确性、深度、语调、结构和产品契合度方面的编辑标准
- 在内容发布前进行审核和编辑
- 提升团队能力，同时减少对个人审核的依赖
- 确保内容体现品牌声音和产品功能
- 应用AI工具，让内容工作流程更快速、更高效
- 与SEO团队合作制定关键词策略、主题集群、内容简报和内容更新计划
- 通过结构、实体、引用和新鲜度优化内容，使其适用于传统搜索和LLM回答
- 与网站、技术SEO和设计团队协调发布、模板、内部链接和网站性能
- 与产品营销和销售团队合作，解决客户需求并支持购买历程
- 将团队OKR转化为季度内容计划和每周执行节奏
- 监测排名、LLM可见度、自然流量、转化和内容带来的销售管道
- 评估结果，扩大成功举措，停止无效工作，并汇报绩效
- 为未来的内容投入重点提供建议
任职要求
- 至少三年B2B SaaS内容经验
- 至少一年管理作者或内容团队的经验
- 有利用内容带来可量化流量、转化和销售管道的成功经验
- 扎实掌握SEO原则
- 对LLM和AI搜索系统如何选择并引用内容感兴趣
- 出色的英语编辑能力
- 以数据为依据的工作方式
- 熟练使用GA4、Search Console、Ahrefs、Semrush或同类工具
- 有使用OKR的经验
- 具备建设者心态，乐于接受反馈
- 拥有电话、VoIP、联络中心、客户体验或销售技术领域经验者优先
- 拥有HubSpot CMS经验者优先
- 有创建AI辅助内容工作流程的经验者优先
- 掌握其他语言者优先
福利待遇
- 无限带薪休假
- 完全远程工作，或根据团队安排使用欧洲办公中心
- 灵活的工作时间
- 定期与内部教练进行一对一沟通
- 透明的职级和职业发展框架
- 根据资历、任职时间和影响力，逐步获得股权的机会
- 通过Recharge Fridays每年额外享有四天全公司休假
- 最高5000欧元的推荐奖励
- 每年两次公司团建
- 每年CloudTalk周边礼品