Grupo Boticário là một công ty làm đẹp của Brazil, có nguồn gốc từ năm 1977 và sở hữu danh mục đa dạng gồm sản phẩm chăm sóc da, trang điểm, chăm sóc sức khỏe cùng nhiều sản phẩm làm đẹp khác. Công ty kết hợp đổi mới sản phẩm với trọng tâm là tính toàn diện, khả năng tiếp cận, tính bền vững, tinh thần khởi nghiệp và tác động xã hội thông qua quỹ cùng các sáng kiến liên quan. Là một trong những nền tảng làm đẹp lớn nhất khu vực Mỹ Latinh, công ty quy tụ hoạt động sản xuất, các thương hiệu dành cho người tiêu dùng và những sáng kiến nhằm mở rộng khả năng tiếp cận các giải pháp làm đẹp chất lượng.
Đối tác Nhân sự Cấp cao phụ trách Kênh — Grupo Boticário
Đối tác nhân sự chiến lược cho các đội ngũ kênh của Grupo Boticário, định hình giải pháp về con người, văn hóa và nhân tài. Tập đoàn mỹ phẩm Brazil này hoạt động tại hơn 40 quốc gia.
Mô tả
- Điều chỉnh các giải pháp nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh tại các bộ phận đối tác.
- Kết nối ưu tiên của các kênh với hoạt động hằng ngày thông qua các KR chiến thuật và sáng kiến chiến lược.
- Sử dụng chỉ số nhân sự để xác định cơ hội cải thiện và đề xuất giải pháp.
- Tư vấn cho lãnh đạo về quản trị nhân sự với vai trò cố vấn chiến lược.
- Điều hành các chu kỳ đánh giá hiệu suất, đãi ngộ và lập ngân sách.
- Hướng dẫn lãnh đạo và nhóm Squad trong các thay đổi tổ chức, bao gồm thâm niên, phân cấp công việc, đãi ngộ và nghiên cứu thiết kế đề xuất.
- Củng cố văn hóa tổ chức và phát triển các sáng kiến thúc đẩy sự gắn kết và động lực.
- Phối hợp với các Trung tâm Chuyên môn (CoE) để thiết kế và triển khai cải tiến cho sản phẩm, quy trình phụ, quy trình và dự án.
- Giám sát công tác tuyển dụng và lựa chọn nhân sự cấp điều hành.
- Triển khai chương trình phát triển nhân tài thông qua đào tạo, hội thảo và cố vấn.
- Quản lý hiệu suất và theo dõi kế hoạch phát triển cá nhân của giám đốc và lãnh đạo cấp cao.
Yêu cầu
- Xây dựng các cuộc trao đổi hiệu quả, đặc biệt với lãnh đạo, nhằm phát huy tối đa tiềm năng của từng cá nhân, đội ngũ và doanh nghiệp.
- Vận dụng khả năng đánh giá kinh doanh vững vàng trong mọi lĩnh vực phụ trách.
- Xác định rõ thách thức để giải quyết vấn đề và thúc đẩy công việc tiến triển.
- Giao tiếp hiệu quả, xây dựng liên minh và tạo ảnh hưởng đến người khác.
- Có tư duy định hướng dữ liệu, khả năng tư duy phản biện và kỹ năng phân tích tốt.
Phúc lợi
- Các gói bảo hiểm y tế và nha khoa linh hoạt.
- Hỗ trợ thuốc kê đơn và trợ cấp y tế cho các thành viên gia đình.
- Các buổi trị liệu tâm lý miễn phí và dịch vụ khám bệnh từ xa 24/7.
- Các chương trình phòng ngừa, chăm sóc sức khỏe tinh thần và tiêm chủng liên tục.
- Phiếu ăn hoặc nhà ăn tại nơi làm việc, cùng trợ cấp thực phẩm và phiếu mua hàng bổ sung dịp Giáng sinh.
- Giảm giá đến 40% tại các thương hiệu trong hệ sinh thái công ty.
- Quyền sử dụng Gympass/TotalPass tại các phòng gym và studio thể hình.
- Trợ cấp làm việc tại nhà cho hình thức làm việc kết hợp và từ xa.
- Nghỉ một ngày vào dịp sinh nhật.
- Bảo hiểm sức khỏe thú cưng, ưu đãi từ đối tác và các chương trình du lịch, lưu trú.
- Nghỉ phép cha mẹ kéo dài: 180 ngày cho mẹ và 120 ngày cho cha.
- Hỗ trợ cha mẹ có con khuyết tật hoặc nhu cầu đặc biệt, cùng trợ cấp chăm sóc trẻ.
- Trợ cấp đồ dùng học tập và khoản tín dụng dinh dưỡng cho trẻ.
- Dịch vụ hỗ trợ pháp lý, tâm lý và xã hội chuyên biệt.
- Chương trình hưu trí bổ sung và bảo hiểm nhân thọ.
- Hỗ trợ khi cha mẹ qua đời và các khoản vay khấu trừ qua bảng lương.
- Trợ cấp đi lại và chỗ đỗ xe, tùy theo hình thức làm việc.