Grupo Boticário
Grupo Boticário
Grupo Boticárioは、1977年を起点とするブラジルの美容企業で、スキンケア、メイクアップ、ウェルネス、その他の美容製品にわたる幅広いポートフォリオを展開しています。同社は製品イノベーションに加え、インクルージョン、アクセシビリティ、サステナビリティ、起業家精神、社会的インパクトを重視し、財団や関連イニシアチブを通じて取り組みを進めています。ラテンアメリカ最大級の美容プラットフォームの一つとして、製造、消費者向けブランド、そして質の高い美容ソリューションへのアクセス拡大を目指す取り組みを幅広く展開しています。

シニアHRビジネスパートナー、チャネル — Grupo Boticário

Grupo Boticárioのチャネルチームを支える戦略的なHRパートナーとして、人材、文化、タレント施策を形づくります。 ブラジルの美容グループで、40か国以上で事業を展開しています。

仕事内容

  • 担当領域の人材施策を事業戦略に整合させます。
  • 戦術的なKRと戦略的な取り組みを通じて、チャネルの優先事項を日々の業務につなげます。
  • 人材指標から改善機会を見つけ、解決策を提案します。
  • 戦略コンサルタントとして、リーダーに人材マネジメントの助言を行います。
  • 評価、報酬、予算の各サイクルを主導します。
  • リーダーおよびSquadチームと組織変更を推進します。勤続・職位評価、報酬、提案設計の検討も含みます。
  • 組織文化を強化し、エンゲージメントと意欲を支える施策を立案します。
  • CoEと連携し、製品、サブプロセス、プロセス、プロジェクトの改善を設計・実行します。
  • 幹部採用と選考を統括します。
  • 研修、ワークショップ、メンタリングを通じて人材育成プログラムを実施します。
  • パフォーマンスを管理し、ディレクターおよび幹部の個人育成を追跡します。

応募要件

  • 特にリーダーとの対話を効果的に行い、個人、チーム、事業の可能性を最大限に引き出す力。
  • 担当領域を問わず、優れたビジネス判断力を発揮すること。
  • 課題を明確に整理し、問題解決と業務の前進につなげる力。
  • 効果的にコミュニケーションを取り、協力関係を築き、人に影響を与える力。
  • データを重視し、批判的思考力と分析力を備えていること。

福利厚生

  • 柔軟な医療・歯科保険プラン。
  • 処方薬の費用補助と家族向け健康手当。
  • 無料の心理療法セッションと24時間対応の遠隔医療。
  • 予防医療、メンタルヘルス、予防接種の継続プログラム。
  • 食事券または社内レストランに加え、食費手当と追加のクリスマス食事券。
  • グループ各ブランドで最大40%の割引。
  • Gympass/TotalPassを通じたジムやフィットネススタジオの利用。
  • ハイブリッド勤務・リモート勤務向けの在宅勤務手当。
  • 誕生日休暇1日。
  • ペット医療保険、提携先の割引、旅行・宿泊プログラム。
  • 延長育児休業:母親180日、父親120日。
  • 障害や特別な支援を必要とする子どもの親への支援と保育手当。
  • 学用品手当と子どもの栄養補助。
  • 専用の法律、心理、社会面のサポート。
  • 企業年金制度と生命保険。
  • 親を亡くした際の支援と給与天引きローン。
  • 勤務形態に応じた交通手当と駐車場。