Cube Asia
Cube Asia
Cube Asia cung cấp thông tin chuyên sâu về thị trường thương mại điện tử tại Đông Nam Á và các thị trường khác, giúp các thương hiệu hàng tiêu dùng, nhà bán lẻ và nhà đầu tư hiểu rõ hiệu quả bán lẻ trực tuyến. Nghiên cứu của công ty kết hợp dữ liệu hằng tuần từ các nền tảng như Shopee, TikTok Shop, Lazada và Tokopedia với các mô hình thống kê và học máy để cung cấp góc nhìn chi tiết về quy mô ngành hàng, thị phần, danh mục sản phẩm và các xu hướng mới nổi. Cube Asia cũng khai thác đóng góp từ người mua và người bán trực tuyến, qua đó củng cố góc nhìn về bức tranh thương mại điện tử. Công ty phát triển các giải pháp nghiên cứu thị trường và dữ liệu theo nhu cầu cho các tổ chức đưa ra quyết định trong lĩnh vực thương mại số đang thay đổi nhanh chóng.

Chuyên viên Phân tích Vận hành Nhân sự Cấp cao – Làm việc Hybrid tại Bangkok

Chuyên viên Phân tích Vận hành Nhân sự Cấp cao hỗ trợ tuyển dụng, quản trị nhân sự, gắn kết nhân viên và vận hành văn phòng tại Cube Asia ở Bangkok. Sử dụng dữ liệu nhân sự và cải tiến quy trình để nâng cao trải nghiệm của ứng viên và nhân viên.

Mô tả

  • Quản lý các hoạt động tuyển dụng từ tìm kiếm ứng viên và sàng lọc hồ sơ đến điều phối phỏng vấn, theo dõi tuyển dụng và hỗ trợ đề xuất tuyển dụng
  • Đảm bảo giao tiếp rõ ràng, kịp thời trong suốt hành trình của ứng viên
  • Hỗ trợ quá trình hội nhập, nghỉ việc, quản lý hồ sơ nhân viên và quản trị hệ thống nhân sự
  • Giải đáp thắc mắc của nhân viên về các quy trình, chính sách và phúc lợi nhân sự
  • Phối hợp với Đội ngũ Nhân sự và các nhà cung cấp bên ngoài để giải quyết thắc mắc của nhân viên
  • Hỗ trợ triển khai các chương trình gắn kết, hoạt động xây dựng đội ngũ, sáng kiến học tập và sự kiện công ty
  • Quản lý hoạt động văn phòng, vật tư và cơ sở vật chất
  • Theo dõi và phân tích hoạt động tuyển dụng, phản hồi của nhân viên và các dữ liệu nhân sự khác
  • Hỗ trợ khảo sát nhân viên và báo cáo nhân sự
  • Vận dụng thông tin chuyên sâu về nhân sự để cải thiện quy trình cũng như trải nghiệm của ứng viên và nhân viên

Yêu cầu

  • Có từ hai đến bốn năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự hoặc vận hành nhân sự
  • Kỹ năng giao tiếp nói và viết bằng tiếng Thái và tiếng Anh xuất sắc
  • Thực sự quan tâm đến việc hỗ trợ mọi người và phúc lợi của nhân viên
  • Có mức độ chú ý cao đến chi tiết và độ chính xác
  • Có tổ chức và chủ động, có khả năng sắp xếp ưu tiên và quản lý nhiều dự án
  • Ham học hỏi và có động lực phát triển chuyên môn về nhân sự
  • Chuyên nghiệp, chủ động và kín đáo khi xây dựng quan hệ với các bên liên quan
  • Có khả năng quản lý thông tin mật và nhạy cảm một cách cẩn trọng