
Solventum xavfsizroq va samaraliroq tibbiy hamda og‘iz bo‘shlig‘i parvarishini qo‘llab-quvvatlashga mo‘ljallangan sog‘liqni saqlash texnologiyalari va xizmatlarini ishlab chiqadi. Kompaniya portfeliga ilg‘or yara parvarishi, jarrohlik va sterilizatsiya yechimlari, og‘iz bo‘shlig‘i parvarishi mahsulotlari, sog‘liqni saqlash sohasidagi axborot va texnologiya xizmatlari, shuningdek biofarmatsevtik ilovalar uchun tozalash va filtrlash tizimlari kiradi. Kompaniya ta’lim va trening resurslari orqali tibbiyot xodimlarini ham qo‘llab-quvvatlaydi hamda mahsulot ishlab chiqishni bemorlar xavfsizligi, klinik natijalar va operatsion samaradorlikka e’tibor qaratish bilan uyg‘unlashtiradi.
Statsionar muassasalar undirish bo‘yicha mutaxassisi I — gibrid
Solventum uchun muddati o‘tgan tibbiy xizmat hisoblari va murakkab debitorlik qarzlarini boshqaring. Nizolarni o‘rganing, to‘lov kelishuvlari va kredit limitlarini boshqaring, tegishli undirish yoki hisobdan chiqarish choralarini tavsiya qiling.
Tavsif
- Biriktirilgan hisoblar portfeli bo‘yicha undirish faoliyatini nazorat qilish
- To‘lov muammolari va nizolarni hal qilish uchun hisoblarni o‘rganish, so‘rov yuborish, solishtirish va tahlil qilish
- Muddati o‘tgan qoldiqlar bo‘yicha mijozlar bilan bog‘lanish va biriktirilgan debitorlik qarzlarini undirish
- Kelishilgan shartlarga muvofiq mijozlarning to‘lov jadvallarini tuzish va yuritish
- Kechikish muddati yoki qoldiq miqdoriga ko‘ra hisoblarni ustuvorlashtirish va choralar ko‘rish
- Debitorlik qarzlarining kechikishini kamaytirish uchun undirish usullarini qo‘llash
- Jiddiy kechiktirilgan hisoblarni jamoa yetakchisi va mavzu bo‘yicha mutaxassisga eskalatsiya qilish hamda keyingi qadamlarni tavsiya etish
- Muddati o‘tgan hisoblar bilan bog‘liq muammolarni hal qilish uchun ichki va tashqi mijozlar bilan ishlash
- Tashqi agentlikka topshirish yoki huquqiy jarayon boshlash uchun tavsiya etiladigan hisoblarni aniqlash
- Belgilangan yo‘naltirilgan hisoblar uchun kreditni ochish va bloklashni tasdiqlash
- Mijozlarning kredit limitlarini boshqarish
- Hisobdan chiqarilishi mumkin bo‘lgan summalar yoki umidsiz qarzlarni aniqlash va tegishli chorani tavsiya qilish
- Kredit, billing, debitorlik qarzlari, korporativ va hududiy jamoalar bilan muvofiqlashtirish
- Rahbariyat topshirgan boshqa oqilona vazifalarni bajarish
Talablar
- Biznes yoki tegishli sohada bakalavr darajasi yoki undan yuqori daraja
- Yuqori qoldiqli va murakkab debitorlik qarzlari hisoblarini boshqarish bo‘yicha ikki yillik tajriba
- B2+ darajasida og‘zaki va yozma ingliz tilini yuqori darajada bilish
- O‘zgaruvchan jadvallar, ish jarayonlari va ustuvorliklarga moslashish qobiliyati
- Word, Excel va Outlook kabi Microsoft Office ilovalaridan foydalanish tajribasi
- Ijobiy mijozlarga xizmat ko‘rsatish va jamoaga yo‘naltirilgan muhitga hissa qo‘shish qobiliyati
- Mijozlarga xizmat ko‘rsatish sohasida kamida olti oylik tajriba
- Buxgalteriya platformalari bo‘yicha o‘rta yoki yuqori darajadagi bilim qat’iy ma’qullanadi
- Empatiya, xushmuomalalik, faol tinglash va hissiy intellekt
- Mustaqil ishlaydigan, tafsilotlarga e’tiborli, kuchli tashkiliy va kommunikatsion qobiliyatlarga ega yondashuv
- Muammolarni hal qilish va muzokara olib borish ko‘nikmalari yuqori darajada bo‘lishi
- Turli mijozlar bilan ishlash va nizolar hamda yuqori bosim holatlarida xotirjam qolish qobiliyati
- Vaqtni boshqarish va bir nechta vazifani parallel bajarish qobiliyati
- Moslashuvchanlik, qat’iyatlilik, tashabbuskorlik, mas’uliyat, jamoaviy ish va uzluksiz takomillashtirishga sodiqlik
- To‘g‘ri qaror qabul qilish va qat’iy tinglash ko‘nikmalari
- Tanqidiy fikrlash va buxgalteriya hisobining asosiy bilimlari
- Shaxsiy kompyuterlardan foydalana olish
- Qisqa muddatlarga rioya qilgan holda o‘zgaruvchan ustuvorliklarni boshqarish qobiliyati
- Mijozlarga xizmat ko‘rsatish tajribasi
- Tibbiy xizmat sohasidagi tajriba afzallik beradi
- Ishga joylashish mamlakatida mehnat vizasi homiyligisiz qonuniy ishlash huquqi
Imtiyozlar
- Xodimlarning jismoniy va moliyaviy farovonligini qo‘llab-quvvatlashga mo‘ljallangan dasturlar
- Raqobatbardosh ish haqi va imtiyozlar
- Teng imkoniyatli ishga joylashish