انٹرپرائز بزنس ڈیولپمنٹ مینیجر، برطانیہ کے ریسٹورنٹ گروپس
برطانیہ کے متعدد مقامات والے ریسٹورنٹ گروپس میں First Table کے ڈائننگ ڈسکوری اور ریسٹورنٹ بکنگ پلیٹ فارم کو فروغ دیں۔ ہیڈ آفس کے ساتھ معاہدے طے کریں اور موجودہ و مستقبل کے مقامات پر اس کے آغاز کی قیادت کریں۔
تفصیل
- متعدد مقامات چلانے والے برطانیہ کے ریسٹورنٹ گروپس کے ساتھ نیا کاروبار حاصل کریں۔
- نامزد ریسٹورنٹ گروپس کے ممکنہ گاہکوں کی شناخت کریں، اہلیت جانچیں اور ترجیحات طے کریں۔
- ہیڈ آفس کے فیصلہ سازوں کو فروخت کریں، جن میں آپریشنز اور کمرشل ڈائریکٹرز اور بانی شامل ہیں۔
- تین سے چھ ماہ کے دوران متعدد متعلقہ افراد کو شامل کرتے ہوئے فروخت کا عمل سنبھالیں۔
- موجودہ اور منصوبہ بند مقامات پر محیط گروپ معاہدے حاصل کریں۔
- آغاز کے شیڈول پر اتفاق کریں اور عمل درآمد کی نگرانی کریں۔
- آن بورڈنگ کے لیے Partner Success اور آغاز میں معاونت کے لیے مقامی بزنس ڈیولپمنٹ مینیجرز کے ساتھ کام کریں۔
- کارکردگی کی رپورٹس، آغاز میں مدد اور فعال مقامات کے ڈیٹا کے ذریعے گروپس کے لیے پیشکش کو بہتر بنائیں۔
- HubSpot میں پیرنٹ اکاؤنٹ کی سیلز پائپ لائن کے ریکارڈ درست اور تازہ رکھیں۔
- فعال ریزرویشن سسٹم انٹیگریشن والے برانڈز کو ترجیح دیں۔
- ریزرویشن سسٹم کے شراکت دار کے لحاظ سے رکی ہوئی کاروباری پیش رفت کی نشاندہی کریں۔
- پروڈکٹ اور شراکت داری کے منصوبوں کے لیے ہیڈ آفس سے متعلق بصیرتیں فراہم کریں۔
- ایسے تیسرے فریقوں سے تعلقات قائم کریں جو ہدفی گروپس سے تعارف کرا سکیں۔
- صنعتی تقریبات اور نیٹ ورکنگ اجتماعات میں First Table کی نمائندگی کریں۔
- برطانیہ اور آئرلینڈ کے جنرل مینیجر کو رپورٹ کریں۔
- نئے مواقع تلاش کرتے ہوئے فعال گروپس کے اکاؤنٹ مینجمنٹ کی ذمہ داری Partner Success کو منتقل کریں۔
تقاضے
- ہیڈ آفس یا متعدد مقامات پر محیط معاہدوں کے ذریعے نیا کاروبار جیتنے کا ثابت شدہ ریکارڈ۔
- ہاسپیٹیلٹی گروپس، ریٹیل چینز، بڑے ریٹیلرز کو FMCG فروخت، یا متعدد مقامات والے کاروباروں کی خدمت کرنے والے B2B پلیٹ فارمز کا تجربہ۔
- کولڈ رابطوں سے تعارف حاصل کرنے اور طویل سیلز سائیکل میں پیچیدہ، متعدد متعلقہ افراد والے سودے مکمل کرنے کی صلاحیت۔
- کَورز، فی مقام آمدنی اور کم رش کے اوقات کے استعمال پر مبنی کاروباری جواز بنانے کے لیے کمرشل سمجھ بوجھ اور مہارت۔
- رول آؤٹس سنبھالنے اور معاہدے میں شامل مقامات پر سروس شروع ہونے کو یقینی بنانے کی صلاحیت۔
- ریسٹورنٹ گروپس کے آپریشنز کی سمجھ، یا اسے تیزی سے سیکھنے کی صلاحیت۔
- ریزرویشن سسٹمز سے واقفیت اضافی خوبی ہے۔
- خود سے کام کرنے اور ایک فرد کی ٹیم کے طور پر قومی خطہ سنبھالنے کی صلاحیت۔
- ترجیحات طے کرنے اور اپنا شیڈول سنبھالنے کی صلاحیت۔
- ضرورت پڑنے پر جلد مدد مانگنے کے لیے آمادگی۔
- پہلے سے برطانیہ میں مقیم ہونا لازمی ہے۔
- پہلے سے برطانیہ میں کام کرنے کا قانونی حق ہونا لازمی ہے۔
- سی وی اور مختصر کور لیٹر لازمی ہیں۔
مراعات
- کام کے اوقات میں لچک اور اپنے شیڈول پر اختیار۔
- ریموٹ کام کو ترجیح دینے کا انتظام۔
- بنیادی تنخواہ اور کمیشن پر مشتمل مسابقتی ہدفی آمدنی۔
- سفر کے اخراجات کی ادائیگی۔
- ٹیم کی سہولت کے طور پر First Table کی مفت بکنگز۔
- پوری ٹیم میں نمایاں طور پر سراہا جانا۔
- ریفرل مراعات۔
- کامیابیوں کا جشن منانے کے باقاعدہ مواقع۔
- نئے بنائے گئے عہدے کی تشکیل میں کردار ادا کرنے کا موقع۔
- فیلڈ سیلز اور Partner Success ٹیموں کی معاونت۔
- مقصد پر مبنی، ایوارڈ یافتہ برانڈ۔
- ایسی ثقافت جو تخلیقی صلاحیت، تعاون اور ترقی کو اہمیت دیتی ہے۔