First Table
First Table
51 – 200 Alkalmazottak
A First Table Új-Zélandon, Ausztráliában és az Egyesült Királyságban működő vállalat. A rendelkezésre álló információk nem ismertetik a termékeit, szolgáltatásait vagy üzleti tevékenységét, ezért az iparága és a megcélzott ügyfélköre nincs meghatározva.

Vállalati üzletfejlesztési menedzser, brit étteremcsoportok

Bővítse a First Table étteremfelfedező és foglalási platformját a több telephellyel működő brit étteremcsoportok körében. Kössön megállapodásokat a központokkal, és irányítsa a bevezetést a meglévő és a jövőbeni helyszíneken.

Leírás

  • Szerezzen új üzleti lehetőségeket több telephellyel rendelkező brit étteremcsoportoknál.
  • Azonosítsa, minősítse és rangsorolja a megnevezett étteremcsoportokat a lehetséges ügyfelek között.
  • Értékesítsen a központok döntéshozóinak, köztük az üzemeltetési és kereskedelmi igazgatóknak, valamint az alapítóknak.
  • Irányítson három–hat hónapig tartó, több érintettet bevonó értékesítési folyamatokat.
  • Kössön csoportos megállapodásokat a meglévő és tervezett telephelyekre.
  • Egyeztesse a bevezetés ütemezését, és felügyelje a megvalósítást.
  • Dolgozzon együtt a Partner Success csapattal a betanításban, valamint a helyi üzletfejlesztési menedzserekkel az indulás támogatásában.
  • Fejlessze a csoportoknak szóló ajánlatot teljesítményjelentésekkel, bevezetési támogatással és az aktív helyszínek adataival.
  • Tartsa pontosan és naprakészen a HubSpotban a vállalati fiókokhoz tartozó értékesítési lehetőségek adatait.
  • Részesítse előnyben azokat a márkákat, amelyeknél aktív a foglalási rendszer integrációja.
  • Jelezze a foglalási rendszerek partnerei szerint elakadt lehetőségeket.
  • Ossza meg a központoktól származó észrevételeket a termék- és partnerségi tervek támogatására.
  • Építsen olyan kapcsolatokat külső partnerekkel, amelyek révén bemutatják a célcsoportoknak.
  • Képviselje a First Table-t iparági rendezvényeken és kapcsolatépítő eseményeken.
  • A brit és írországi vezérigazgatónak jelentsen.
  • Az új lehetőségek felkutatása mellett adja át az aktív csoportokat a Partner Success csapatnak ügyfélkezelésre.

Követelmények

  • Bizonyított eredmények új üzletek szerzésében központi vagy több telephelyre kiterjedő megállapodások révén.
  • Tapasztalat vendéglátóipari csoportokkal, kiskereskedelmi láncokkal, nagy kiskereskedőknek történő FMCG-értékesítéssel vagy több telephelyes vállalkozásokat kiszolgáló B2B-platformokkal.
  • Képes hideg megkeresésekkel kapcsolatokat kezdeményezni, és hosszú értékesítési ciklusú, összetett, több érintettet bevonó ügyleteket lezárni.
  • Üzleti érzék és annak képessége, hogy a vendégforgalomra, a telephelyenkénti bevételre és a csúcsidőn kívüli kihasználtságra építve üzleti érveket dolgozzon ki.
  • Képes a bevezetések irányítására és annak biztosítására, hogy a szerződésben szereplő helyszínek elinduljanak.
  • Ismeri az étteremcsoportok működését, vagy gyorsan el tudja sajátítani az ismereteket.
  • A foglalási rendszerek ismerete előnyt jelent.
  • Önállóan dolgozik, és egyszemélyes csapatként képes lefedni egy országos területet.
  • Képes a prioritások meghatározására és saját időbeosztásának kezelésére.
  • Szükség esetén időben kér támogatást.
  • Már az Egyesült Királyságban él.
  • Már rendelkezik az Egyesült Királyságban való munkavállalás jogával.
  • Önéletrajz és rövid motivációs levél szükséges.

Juttatások

  • Rugalmas munkaidő és szabad időbeosztás.
  • Elsősorban távoli munkavégzés.
  • Versenyképes, alapbérből és jutalékból álló céljövedelem.
  • Fizetett utazás.
  • Ingyenes First Table-foglalások csapatjuttatásként.
  • Csapaton belüli elismerő üzenetek.
  • Ajánlási ösztönzők.
  • Rendszeres lehetőségek a sikerek megünneplésére.
  • Lehetőség egy újonnan létrehozott szerepkör alakítására.
  • Támogatás a terepi értékesítési és Partner Success csapattól.
  • Küldetésvezérelt, díjnyertes márka.
  • Kreativitást, együttműködést és fejlődést értékelő kultúra.