Haemonetics
Haemonetics
Haemonetics розробляє рішення у сфері медичних технологій для організацій, що працюють із кров’ю та плазмою й опікуються пацієнтами. Її продукти та послуги допомагають плазмовим центрам, лікарням і центрам крові підвищувати операційну ефективність, покращувати догляд за пацієнтами, продуктивність, якість і безпеку. Компанія поєднує медичну експертизу з виробничими та консалтинговими можливостями, сприяючи розвитку ефективніших стандартів і кращих результатів у галузі.

Менеджер із роботи з клієнтами, інтервенційні технології — Іллінойс (дистанційно)

Керуйте продажами інтервенційних медичних пристроїв Haemonetics в Іллінойсі, працюючи з лікарняними акаунтами, відносинами з лікарями, територіальними квотами, запуском продуктів і технічною підтримкою. Роль охоплює стратегічний розвиток акаунтів, клінічне навчання, підтримку контрактів і регулярні внутрішні відрядження.

Опис

  • Виконувати стратегічні та операційні плани комерційного керівництва
  • Представляти продукцію компанії потенційним і наявним клієнтам
  • Виконувати цілі продажів і квоту на закріпленій території
  • Розвивати територію через залучення нових акаунтів, розвиток відносин і планування запусків
  • Створювати й реалізовувати квартальні територіальні плани та стратегії продажів на основі квот
  • Керувати плануванням навчання та підготовки до запусків в акаунтах
  • Презентувати й упроваджувати гарантії ефективності та проводити подальші квартальні огляди бізнесу
  • Регулярно надавати керівництву інформацію про акаунти та запитувані відомості
  • Налагоджувати доступ до лікарів-лідерів і відносини з ними в цільових акаунтах
  • Проводити презентації для керівників лікарських підрозділів, директорів профільних служб, керівників ланцюгів постачання та топменеджерів
  • Формувати підтримку з боку ключових лідерів думок на регіональному та національному рівнях
  • Підтримувати обговорення контрактів із корпоративними акаунтами та координувати затвердження нових продуктів
  • Консультувати клієнтів щодо придатності пристроїв і забезпечувати комплексну технічну підтримку
  • Координувати клінічних фахівців і узгоджувати дії команди з бізнес-планом
  • Проводити клінічні та економічні презентації для клієнтів, комітетів і відповідних працівників
  • Розвивати й підтримувати відносини з клієнтами, зокрема взаємодію з ключовими лідерами думок
  • Вибудовувати відносини з адміністративним керівництвом лікарень і за потреби укладати корпоративні контракти
  • Ділитися експертизою щодо продуктів, навчати нових працівників, замінювати колег на територіях, обмінюватися найкращими практиками, надавати маркетингові пропозиції та конкурентну інформацію
  • Контролювати територіальні витрати, повернення продукції та запаси
  • Дотримуватися політик компанії, вимог Системи якості та застосовних нормативних вимог
  • Виконувати інші доручення

Вимоги

  • Потрібен ступінь бакалавра гуманітарних або природничих наук
  • Потрібно щонайменше п’ять років безпосередньо пов’язаного досвіду
  • Настійно бажаний досвід продажів медичних пристроїв в інтервенційній кардіології та/або структурних захворюваннях серця
  • Глибоке знання ринку медичних пристроїв, продуктів і клієнтів
  • Висока трудова етика та готовність оперативно досягати цілей
  • Ділова хватка й досвід визначення та пріоритизації ключових клієнтських акаунтів
  • Здатність здобувати довіру на території та спілкуватися з клінічним персоналом, адміністраторами й лікарями, долаючи перешкоди
  • Емоційний інтелект для ефективного управління графіками та клінічними ресурсами
  • Попередній досвід продажів медичних пристроїв, бажано інтервенційним кардіологам, електрофізіологам, судинним хірургам, інтервенційним радіологам і адміністраторам
  • Сильні навички стратегічного мислення та тактичного планування
  • Гнучкість, інноваційність і винахідливість
  • Здатність надавати технічну підтримку, пов’язану з методами візуалізації, ЕКГ, артеріальним тиском, гемодинамічними кривими та допоміжними рішеннями для процедур
  • Готовність регулярно подорожувати в межах країни протягом 25–50% робочого часу
  • Здатність виконувати фізичні вимоги посади, зокрема часто сидіти, стояти, ходити, тягнутися, працювати з клавіатурою, виконувати точні маніпуляції та контактувати з кров’ю

Переваги

  • Комісійна винагорода за продажі відповідно до умов застосовного плану
  • Право участі в довгостроковому плані мотивації компанії; право участі та цільова сума визначаються посадою
  • План 401(k) із внеском роботодавця до 6% без періоду набуття прав
  • План придбання акцій працівниками
  • Гнучка відпустка для працівників із фіксованою зарплатою
  • Від трьох до п’яти тижнів щорічної відпустки для погодинних працівників залежно від стажу
  • До 64 годин оплачуваної лікарняної відпустки на рік
  • Оплачувані та/або плаваючі святкові дні
  • Відпустка у зв’язку з народженням або усиновленням дитини
  • Страхування на випадок короткострокової та довгострокової непрацездатності
  • Відшкодування витрат на навчання
  • Медичні та соціальні пільги