
Lamour เป็นผู้ผลิตและจัดจำหน่ายเครื่องแต่งกายที่ก่อตั้งในมอนทรีออลและดำเนินงานโดยครอบครัว ให้บริการตลาดแฟชั่นและค้าปลีก ตั้งแต่ปี 1952 บริษัทได้พัฒนาและผลิตสินค้าประเภทถุงน่อง ชุดชั้นใน ชุดลำลอง ชุดแอ็กทีฟแวร์ ชุดกระชับสัดส่วน เสื้อผ้ากันหนาว และเครื่องแต่งกายสมรรถนะสูง การดำเนินงานของบริษัทครอบคลุมการผลิตในระดับนานาชาติ ศูนย์กระจายสินค้าที่บริษัทเป็นเจ้าของ และการจำหน่ายแบบหลายช่องทางผ่านผู้ค้าปลีกแบบดั้งเดิมและพันธมิตรดิจิทัล งานของ Lamour ผสานการออกแบบเครื่องแต่งกาย การควบคุมคุณภาพ การจัดการห่วงโซ่อุปทาน และนวัตกรรมผลิตภัณฑ์ รวมถึงเทคโนโลยีการผลิตแบบไร้ตะเข็บ พร้อมสนับสนุนความร่วมมือกับผู้ค้าปลีกที่มีมาอย่างยาวนานและการเติบโตของแบรนด์ในระดับโลก ด้วยทีมงาน 501–1,000 คน บริษัทจึงมีโอกาสด้านการผลิตเครื่องแต่งกาย การจัดการสินค้า การดำเนินงาน การจัดจำหน่าย และหน้าที่อื่น ๆ ในระบบนิเวศการผลิตแฟชั่น
ผู้เชี่ยวชาญด้านเงินเดือนพาร์ตไทม์ – แคนาดาและสหรัฐฯ ทำงานทางไกล
ผู้เชี่ยวชาญด้านเงินเดือนพาร์ตไทม์รับผิดชอบการประมวลผลเงินเดือนของแคนาดาและสหรัฐฯ อย่างถูกต้องแม่นยำ ตำแหน่งนี้สนับสนุนงานทรัพยากรบุคคล การปฏิบัติตามกฎภาษี การตรวจสอบ การกระทบยอด และการเปลี่ยนผ่านระบบเงินเดือน
รายละเอียด
- ดำเนินการประมวลผลเงินเดือนตามรอบสำหรับพนักงานในแคนาดาและสหรัฐฯ
- ตรวจสอบและดำเนินการอัปเดตเงินเดือนที่ครอบคลุมการรับพนักงานใหม่ การสิ้นสุดการจ้างงาน ค่าตอบแทน โบนัส รายการหัก สวัสดิการ และข้อมูลพนักงาน
- นำเข้าข้อมูลการลงเวลา กระทบยอดข้อมูลบัตรลงเวลา และแก้ไขความคลาดเคลื่อน
- ตรวจสอบปัญหาเงินเดือนของพนักงานและตอบคำถามเกี่ยวกับเงินเดือนจากฝ่ายทรัพยากรบุคคล
- บริหารวันลาพักร้อน ลาป่วย วันหยุดโดยได้รับค่าจ้าง การลา การทุพพลภาพ การลาโดยไม่ได้รับค่าจ้าง การกลับเข้าทำงานหลังลา ค่าจ้างงวดสุดท้าย และการจ่ายเงินวันลาพักร้อน
- จัดทำเอกสารประวัติการจ้างงานและเอกสารเงินเดือนอื่น ๆ ที่จำเป็นสำหรับแคนาดา
- คำนวณและนำส่งภาษีเงินเดือน รายการหักตามกฎหมาย และเงินสมทบของนายจ้าง
- จัดทำแบบยื่นภาษีเงินเดือน การกระทบยอด รายงานต่อหน่วยงานรัฐ และแบบฟอร์มสิ้นปี เช่น T4, RL-1 และ W-2
- จัดทำรายงานเงินเดือนและเอกสารประกอบสำหรับฝ่ายการเงิน ฝ่ายทรัพยากรบุคคล การตรวจสอบ และผู้มีส่วนได้ส่วนเสียภายใน
- ดูแลการควบคุมกระบวนการเงินเดือนและข้อมูลพนักงานที่เป็นความลับ
- ช่วยกระทบยอดบัญชีเงินเดือน รวมถึงการนำไปใช้หรือเปลี่ยนผ่านระบบทรัพยากรบุคคล ระบบเงินเดือน และระบบลงเวลา
- ทำงานร่วมกับผู้ให้บริการเงินเดือนภายนอก หน่วยงานรัฐ ผู้ให้บริการสวัสดิการ และพันธมิตรรายอื่น
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์ตรงด้านการจัดทำเงินเดือนในควิเบกอย่างน้อย 3 ปี โดยควรมีประสบการณ์ครอบคลุมทั้งเงินเดือนของแคนาดาและสหรัฐฯ
- มีทักษะการพูดและการเขียนภาษาฝรั่งเศสและภาษาอังกฤษในระดับมืออาชีพ
- มีความเข้าใจอย่างดีเกี่ยวกับขั้นตอนการจัดทำเงินเดือน ภาษี รายการหักตามกฎหมาย การดำเนินการสิ้นปี และข้อกำหนดด้านการปฏิบัติตามกฎในควิเบก
- มีประสบการณ์จัดทำเงินเดือนด้วย Desjardins / Employer D
- มีความรู้ในการปฏิบัติงานเกี่ยวกับเงินเดือน ภาษี รายการหัก และข้อกำหนดสิ้นปีของสหรัฐฯ
- มีประสบการณ์ใช้ระบบลงเวลาและกระทบยอดข้อมูลบัตรลงเวลาที่นำเข้า
- มีประสบการณ์ดำเนินการเกี่ยวกับวันลาพักร้อน การลางาน การสิ้นสุดการจ้างงาน และการเปลี่ยนแปลงอื่น ๆ ในวงจรการจ้างงานของพนักงานจากมุมมองด้านเงินเดือน
- หากมีประสบการณ์ด้านการนำไปใช้ การแปลงข้อมูล หรือการเปลี่ยนผ่านระบบเงินเดือนหรือ HRIS จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีประสบการณ์สนับสนุนการตรวจสอบเงินเดือนและจัดทำการกระทบยอดกับรายงาน
- มีทักษะ Excel ระดับสูงและมั่นใจในการทำงานกับข้อมูลเงินเดือน
- ใส่ใจในรายละเอียดเป็นอย่างดี มีระเบียบ และสามารถทำงานให้ทันกำหนดเวลาการจ่ายเงินเดือนที่เคร่งครัด