HireBoost je platforma za zaposlovanje in kadrovsko tehnologijo, ki podjetjem pomaga graditi oddaljene ekipe tako, da jih povezuje z usposobljenimi strokovnjaki iz Latinske Amerike. Njena storitev zaposlovanja podjetja podpira skozi celoten postopek zaposlovanja, pri čemer se osredotoča na usklajevanje kandidatov s tehničnimi in kulturnimi potrebami, izboljšanje komunikacije ter ustvarjanje bolj gladke izkušnje za delodajalce in kandidate. HireBoost je namenjen organizacijam, ki iščejo učinkovitejši pristop k zaposlovanju na daljavo in razvoju ekip.
Kadrovski strokovnjak za celoten cikel zaposlovanja — Latinska Amerika, delo na daljavo
Iščite, ocenjujte in predstavljajte talente podjetjem s sedežem v Združenih državah Amerike in Kanadi. Pri delu na daljavo iz Latinske Amerike upravljajte uvodne sestanke s strankami, preverjanje kandidatov, zapise v ATS ter kazalnike uspešnosti zaposlovanja.
Opis
- Iskanje, pridobivanje, ocenjevanje in predstavljanje kvalificiranih kandidatov za delovna mesta v trženju, prodaji, operacijah, podpori strankam in drugih področjih
- Tesno sodelovanje z zunanjimi strankami za razumevanje njihovih zaposlitvenih potreb in zagotavljanje učinkovitih zaposlitvenih postopkov
- Sodelovanje na uvodnih klicih za novo odprta delovna mesta ali njihovo vodenje
- Opredeljevanje zahtev delovnega mesta in profilov kandidatov, usklajevanje pričakovanj ter pretvarjanje potreb strank v strategije zaposlovanja
- Usklajevanje z vodji zaposlovanja in strankami v celotnem postopku zaposlovanja
- Pomoč pri pripravi in posodabljanju specifikacij ter opisov delovnih mest
- Prepoznavanje kandidatov prek podatkovnih zbirk, družbenih omrežij, mreženja, zaposlitvenih sejmov in drugih kanalov za iskanje kandidatov
- Ustvarjanje in objavljanje oglasov za zaposlitev prek ustreznih digitalnih platform
- Ocenjevanje kandidatov s pregledom življenjepisov, razgovori in drugo komunikacijo
- Izvajanje videorazgovorov ter priprava povzetkov profilov kandidatov
- Predstavljanje kvalificiranih kandidatov vodjem zaposlovanja in strankam
- Sprotno obveščanje kandidatov skozi celoten zaposlitveni postopek
- Skrb za točne in posodobljene zapise v sistemu za sledenje kandidatom
- Spremljanje ključnih kazalnikov uspešnosti zaposlovanja za ocenjevanje napredka iskanja, odkrivanje ozkih grl in izboljševanje rezultatov
- Analiziranje uspešnosti zaposlitvenega lijaka za odkrivanje vrzeli in priložnosti za izboljšave
- Opravljanje drugih povezanih nalog po navodilih
Zahteve
- Najmanj dve leti izkušenj z zaposlovanjem za različne funkcije, kot so SEO, trženje, prihodki, prodaja, operacije, uspeh strank ali sorodna področja
- Izkušnje s podporo mednarodnim strankam ali strankam iz ZDA in Kanade so prednost
- Izobrazba s področja poslovanja, človeških virov, psihologije ali sorodne discipline
- Napredno znanje angleščine na ravni C1 ali C2 z odličnim pisnim in ustnim sporazumevanjem
- Izkušnje z orodjem Zoho Recruit ali drugim sistemom za sledenje kandidatom oziroma HR CRM
- Predhodne izkušnje z orodji Slack, Asana, Loom ali primerljivimi platformami za sodelovanje
- Poznavanje orodij za zaposlovanje, vključno z orodjem LinkedIn Recruiter
- Samozavesten komunikator pri delu s strankami, ki lahko sodeluje na uvodnih klicih z zunanjimi strankami ali jih vodi
- Poznavanje ključnih kazalnikov uspešnosti zaposlovanja ter sposobnost spremljanja, razumevanja in uporabe podatkov o uspešnosti
- Odlične organizacijske sposobnosti in upravljanje časa ter zmožnost hkratnega vodenja več odprtih delovnih mest
- Odgovornost in osredotočenost na rezultate zaposlovanja
- Proaktiven in konstruktiven pristop k delu
- Odlične medosebne sposobnosti in sposobnost vzpostavljanja odnosov
- Znanje uporabe programov Microsoft Office in Google Workspace
- Razpoložljivost v delovnem času po osrednjem času ZDA
Ugodnosti
- Sproščeno, prilagodljivo in popolnoma oddaljeno delovno okolje
- Priložnost za pridobivanje znanja o tehnologiji, zagonskih podjetjih in podjetništvu
- Neposredno sodelovanje z mednarodnimi strankami ter priložnost za podporo njihovemu uspehu pri zaposlovanju
- Plačan dopust in prazniki
- Možnosti za pridobivanje provizij