LogoFresh Jobs Ahead
Grok Global Services
Grok Global Services
51 – 200 Zamestnanci
LogistikaMarketingPoradenstvo
Grok Global Services spolupracuje s univerzitami na medzinárodnom nábore študentov a globálnom zapájaní. Táto spoločnosť pôsobiaca v oblasti medzinárodného vzdelávania spája personálne zázemie v jednotlivých krajinách, digitálny marketing, trhové informácie a poradenské služby, aby pomáhala inštitúciám budovať regionálne kontakty a rozvíjať stratégie náboru. Jej činnosť zahŕňa zriaďovanie globálnych vstupných centier a poskytovanie miestnych znalostí na trhoch, ako sú Čína, juhovýchodná Ázia, India, Afrika a Latinská Amerika, pričom univerzity si ponechávajú kontrolu nad svojimi stratégiami. Spoločnosť prijíma pracovníkov v oblastiach poradenstva, marketingu a logistiky.
LinkedIn
Pracovné ponuky spoločnosti

Vedúci riadenia spolupráce

Vedie manažérov spolupráce, ktorí podporujú univerzitné programy medzinárodného vzdelávania po celom svete. Nastavuje spoločné štandardy, koučuje manažérov a posilňuje pohodu programových referentov aj kvalitu služieb pre klientov.

USSpojené štátyHybridnePlný úväzokVedúciPožadovaný Jazyk: angličtinaRiaditeľVedúci oddelenia

Popis

  • Nastavovať spoločné rámce, procesy a štandardy riadenia spolupráce na jednotlivých trhoch.
  • Spolupracovať s regionálnymi vedúcimi na dôslednom uplatňovaní štandardov a zachovávať ich praktickosť pri raste siete programových referentov.
  • Vyhodnocovať fungovanie tímu na základe spätnej väzby programových referentov, kvality a jednotnosti manažérskej podpory, kapacít a pokrytia.
  • Identifikovať opakujúce sa problémy a určovať priority zlepšení na základe spätnej väzby a skúseností z jednotlivých regiónov.
  • Uplatňovať globálne štandardy s ohľadom na miestne podmienky, očakávania klientov a požiadavky jednotlivých pozícií.
  • Zabezpečiť, aby manažéri spolupráce poskytovali programovým referentom dostupné a spoľahlivé usmernenia a podporu.
  • Vytvárať prostredie, v ktorom sa programoví referenti cítia bezpečne pri upozorňovaní na problémy a žiadaní o pomoc.
  • Poskytovať odborné usmernenie v zložitých alebo citlivých situáciách a podľa potreby zapájať personálne oddelenie.
  • Koordinovať s regionálnymi vedúcimi, personálnym oddelením a tímom úspechu klientov podporu programových referentov, pracovnoprávne záležitosti a očakávania klientov.
  • Zabezpečiť, aby manažéri spolupráce pomáhali programovým referentom plniť očakávania vyplývajúce z ich pozície a požiadaviek inštitúcií.
  • Zlepšovať spätnú väzbu v riadení, spresňovať očakávania, oceňovať prínos a konštruktívne riešiť výzvy.
  • Spolupracovať s tímom úspechu klientov a regionálnymi vedúcimi pri riešení problémov, ktoré ovplyvňujú efektívnosť programových referentov alebo kvalitu služieb.
  • Stanovovať priority oddelenia a jasné očakávania pre manažérov spolupráce.
  • Koučovať manažérov v oblasti správneho úsudku, náročných rozhovorov a štandardov riadenia.
  • Spolu s regionálnymi riaditeľmi posudzovať efektívnosť manažérov spolupráce a poskytovať im cielené usmernenia.
  • Podporovať tímy v rôznych krajinách v zdieľaní skúseností a osvedčených postupov.
  • Budovať súlad a zodpovednosť v maticovej štruktúre bez spoliehania sa na priamu riadiacu právomoc.

Požiadavky

  • Požaduje sa bakalársky titul.
  • Magisterský titul je výhodou.
  • Skúsenosti s vedením v oblasti medzinárodného vysokoškolského vzdelávania, odborných služieb alebo súvisiaceho odvetvia.
  • Dobrá znalosť medzinárodných aktivít univerzít a reálnych podmienok zastupovania inštitúcií v zahraničí.
  • Skúsenosti s vedením manažérov alebo tímov vo viacerých krajinách či regiónoch.
  • Výborné výsledky v riadení ľudí, podpore ich pohody a dosahovaní efektívneho výkonu.
  • Skúsenosti s koučovaním manažérov a diskrétnym a uvážlivým riešením zložitých alebo citlivých personálnych záležitostí.
  • Schopnosť vytvárať praktické procesy a štandardy a pomáhať tímom dôsledne ich uplatňovať.
  • Schopnosť viesť v maticovej štruktúre, budovať vzťahy a ovplyvňovať kolegov aj vedúcich pracovníkov.
  • Silný obchodný a prevádzkový úsudok vrátane porozumenia záväzkom voči klientom, hraniciam služieb a obchodným požiadavkám.
  • Vysoká kultúrna citlivosť, prispôsobivosť a schopnosť efektívne komunikovať s ľuďmi.

Benefity

  • Profesionálna, srdečná, spolupracujúca a na poslanie zameraná kultúra.
  • Spoločné oslavy úspechov a vzájomná podpora.
  • Zmysluplné partnerstvá naprieč hranicami.
  • Práca na diaľku; plne na diaľku v krajinách, kde Grok nemá miestnu právnickú osobu ani kanceláriu.
  • Kombinovaný režim práce v krajine, kde bude úspešný kandidát zamestnaný a kde má Grok miestnu právnickú osobu alebo kanceláriu.

Súvisiace pracovné ponuky

WRTP | BIG STEP

Riaditeľ/ka rozvoja pracovnej sily — Wisconsin

WRTP | BIG STEP
51 – 200 Zamestnanci
NáborStavebníctvoVýroba
USSpojené štátyWIWisconsin
85 000 $ – 95 000 $ / rok
HybridnePlný úväzokVedúciPožadovaný Jazyk: angličtinaRiaditeľ

V spoločnosti WRTP | BIG STEP povediete celoštátny rozvoj pracovnej sily, komunitné aktivity a učňovské programy. Budete viesť tímy a partnerstvá, ktoré rozširujú možnosti odbornej prípravy a kariérneho rastu v celom Wisconsine.

Otvoriť
Rocketship Public Schools

Riaditeľ stratégie, Rocketship Public Schools

Rocketship Public Schools
501 – 1 000 Zamestnanci
Neziskové organizácieSpoločenský vplyvVzdelávanie
USSpojené štátyWAWashington
130 000 $ – 145 000 $ / rok
HybridnePlný úväzokVedúciPožadovaný Jazyk: angličtinaRiaditeľ

Vedie regionálnu stratégiu v Rocketship Public Schools vrátane plánovania charterových škôl, zápisu žiakov, riadenia a dodržiavania predpisov. Podporuje rast, komunikáciu a krízové riadenie škôl vo Washingtone, D. C.

Otvoriť