Hire Overseas
Hire Overseas
1 – 10 Zamestnanci
LogistikaMarketingPoradenstvo
Hire Overseas je personálna agentúra založená v roku 2023, ktorá pomáha firmám nájsť talenty zo zahraničia na prácu na diaľku v technických, dizajnérskych, marketingových, administratívnych a súvisiacich oblastiach. Spoločnosť spolupracuje s klientmi z oblastí, ako sú poradenstvo, marketing a logistika, pričom sa zameriava na prepájanie firiem s dôkladne preverovanými kandidátmi, ktorí môžu podporiť každodennú prevádzku a rast podnikania. Hire Overseas uvádza, že do svojej siete talentov prijíma menej než 1 % uchádzačov z celého sveta.

Interný obchodný zástupca – Hire Overseas (plný úväzok, práca na diaľku v USA)

Budete zodpovedať za celý B2B predajný cyklus pre Hire Overseas, platformu pre offshore personálne zabezpečenie a HR služby pre americké spoločnosti. Budete budovať obchodný lievik, uzatvárať zákazky a riadiť výsledky v oblasti tržieb.

Popis

  • Získavať nový obchod pre Hire Overseas umiestňovaním overených globálnych talentov do amerických spoločností
  • Riadiť celý predajný cyklus od vyhľadávania potenciálnych klientov a kvalifikácie prichádzajúcich dopytov cez zisťovanie potrieb, ponuky a uzatváranie obchodov až po odovzdanie zákazníckemu úspechu
  • Vyhľadávať a identifikovať americké spoločnosti vhodné pre riešenia offshore náboru
  • Oslovovať potenciálnych klientov telefonicky, e-mailom a cez LinkedIn
  • Budovať, organizovať a systematicky posúvať predajný lievik
  • Priebežným testovaním zlepšovať komunikáciu, zacielenie a stratégie oslovovania
  • Posudzovať prichádzajúce dopyty podľa profilu ideálneho zákazníka
  • Efektívne posúvať kvalifikované prichádzajúce kontakty predajným lievikom
  • Viesť štruktúrované úvodné obchodné hovory
  • Vytvárať a prezentovať prispôsobené ponuky
  • Riešiť námietky a uzatvárať konzultatívne obchody
  • Udržiavať presné záznamy v CRM a usporiadané údaje o predajnom lieviku
  • Monitorovať a vykazovať obchodnú aktivitu, stav lievika a výkonnosť tržieb
  • Vykonávať náborové aktivity vrátane pohovorov, hodnotení a overovania minulosti alebo referencií

Požiadavky

  • Preukázateľné úspechy v B2B predaji vrátane uzatvárania obchodov a tvorby tržieb na pozícii s úplným predajným cyklom alebo významným podielom na predaji
  • Schopnosť pracovať samostatne, prevziať zodpovednosť a budovať a riadiť vlastný predajný lievik
  • Veľmi dobrá hovorená a písaná angličtina a istota pri vedení obchodných diskusií na úrovni seniorných pracovníkov
  • Ochota pracovať autonómne v malej spoločnosti, kde sa procesy stále vyvíjajú
  • Vysoká miera organizovanosti a disciplíny, presná práca v CRM a spoľahlivé dotiahnutie otvorených obchodných príležitostí
  • Orientácia na výsledky a komfort pri hodnotení podľa cieľov v oblasti tržieb
  • Skúsenosti z personálneho zabezpečenia, náboru, HR služieb alebo B2B odborných služieb sú výhodou
  • Skúsenosti s predajom v startupe alebo vo firme vedenej zakladateľom sú výhodou
  • Znalosť offshore alebo globálneho náboru a modelov práce na diaľku pre kontraktorov je výhodou
  • Skúsenosti s platformami Apollo, Outreach, Salesloft alebo porovnateľnými platformami pre outbound predaj sú výhodou
  • Aktuálny životopis
  • Jedno- až dvojminútové video v službe Loom, v ktorom sa predstavíte, opíšete svoje skúsenosti s B2B predajom a vysvetlíte, ako od začiatku budujete predajný lievik
  • Na postup do ďalšej fázy náboru je potrebné odoslať video v službe Loom

Benefity

  • Plne vzdialený pracovný režim
  • Dostupnosť počas pracovných hodín v USA
  • Priama spolupráca so zakladateľmi rastúcej spoločnosti poskytujúcej offshore personálne služby
  • Obchodná pozícia s vysokou mierou zodpovednosti a samostatnosťou pri riadení lievika, procesov a spôsobu uzatvárania obchodov