Amcor
Amcor
Amcor vyvíja a vyrába obaly pre potraviny, nápoje, farmaceutické výrobky, zdravotnícke produkty, výrobky pre domácnosť, produkty osobnej starostlivosti a ďalšie spotrebiteľské a zdravotnícke aplikácie. Spoločnosť pôsobí približne v 40 krajinách a zamestnáva okolo 41 000 ľudí. Zameriava sa na udržateľné obaly a riešenia cirkulárneho hospodárstva vrátane inovatívnych formátov pripravených na recykláciu. Jej činnosť zahŕňa aj spolupráce, ktoré rozširujú možnosti v oblasti spotrebiteľských a zdravotníckych obalov, ako aj skúmanie aplikácií, napríklad v oblasti solárnej fotovoltaiky.

Globálny riaditeľ kľúčových zákazníkov – práca na diaľku z Pensylvánie

Vedenie nadregionálnych obalových účtov spoločnosti Amcor s cieľom podporovať ziskový rast, cenovú disciplínu, rokovania a dlhodobé partnerstvá so zákazníkmi. Rola zahŕňa dohľad nad komplexnými portfóliami, medzifunkčnou realizáciou a strategickým riadením zákazníckych účtov.

Popis

  • Riadiť nadregionálne strategické zákaznícke účty s portfóliami nad 50 miliónov €
  • Vypracúvať viacročné plány partnerstva zamerané na ziskový rast a inovácie
  • Viesť komplexné obchodné rokovania s vysokou mierou významu
  • Zlepšovať cenotvorbu a marže na úrovni portfólia
  • Koordinovať interné tímy naprieč funkciami a regiónmi s cieľom plniť záväzky voči zákazníkom
  • Budovať dôveru na úrovni predstavenstva prostredníctvom štruktúrovaného riadenia
  • Riešiť sťažnosti zákazníkov, otázky kvality a prevádzkovú neefektívnosť
  • Uplatňovať cenové a portfóliové kontroly v súlade s právnymi, rizikovými, kvalitatívnymi a udržateľnostnými štandardmi
  • Prispôsobovať riešenia požiadavkám zákazníkov a meniacim sa trhovým podmienkam
  • Spravovať dlhodobé zmluvné vzťahy s významnými dôsledkami pre ziskovosť
  • Podporovať udržanie zákazníkov, rast tržieb a marží, realizáciu plánov a rozvoj talentov
  • Viesť tímy AM/KAM podporujúce portfólio nad 100 miliónov USD
  • Ovplyvňovať spokojnosť zákazníkov, výkonnosť dodávok, presnosť prognóz, kľúčové ukazovatele plánov a ukazovatele kvality
  • Koordinovať prácu naprieč viacerými závodmi a lokalitami
  • Riadiť potreby zákazníckej customizácie a komplexnosť globálnych účtov

Požiadavky

  • MBA alebo magisterské vzdelanie v oblasti predaja, marketingu, podnikovej administratívy alebo príbuznom odbore
  • 10–15 rokov postupne nadobúdanej praxe v riadení kľúčových zákazníkov alebo v strategickej obchodnej oblasti, ideálne so silným technickým základom v oblasti obalov
  • Preukázateľné úspechy pri riadení nadregionálnych alebo globálnych strategických zákazníckych účtov s významným vplyvom na príjmy vrátane portfólií nad 50 miliónov USD
  • Pokročilé schopnosti v oblasti vyjednávania, riadenia cenotvorby a dlhodobých zmluvných štruktúr
  • Skúsenosti s vedením tímov alebo obchodných iniciatív
  • Znalosť obalových riešení, povinností v oblasti udržateľnosti, rámcov dodržiavania predpisov a vývoja trhu
  • Skúsenosti s prácou v maticových organizáciách naprieč regiónmi
  • Ovládanie CRM platforiem
  • Zameranie na neustále zlepšovanie; skúsenosti s Lean alebo Six Sigma sú výhodou
  • Znalosť obalových výrobkov a riešení, riadenia nadregionálnych plánov, nástrojov na správu zákazníckych účtov a CRM systémov
  • Silné schopnosti v oblasti riadenia vzťahov, maticového vedenia, vyjednávania a ovplyvňovania
  • Pokročilé zručnosti v oblasti neustáleho zlepšovania a projektového riadenia
  • Uchádzači prijímaní v USA musia absolvovať overenie oprávnenia na zamestnanie prostredníctvom systému E-Verify

Benefity

  • Zdravotné, zubné a očné poistenie
  • Flexibilné platené voľno od 80 hodín ročne pre zamestnancov na plný úväzok s mesačnou mzdou
  • Sviatky hradené spoločnosťou od 8 dní ročne v závislosti od lokality
  • Programy podpory duševnej pohody a pomoci zamestnancom
  • Zdravotné sporiace konto alebo flexibilné konto výdavkov
  • Životné poistenie, poistenie pre prípad náhodného úmrtia a straty končatín, krátkodobej a dlhodobej pracovnej neschopnosti a dobrovoľné benefity
  • Platená rodičovská dovolenka
  • Dôchodkové sporenie s príspevkom spoločnosti
  • Preplatenie školného podliehajúce schváleniu
  • Diskrečný ročný bonusový program, pričom počiatočná oprávnenosť závisí od dátumu prijatia