LogoFresh Jobs Ahead
Q2IMPACT
Q2IMPACT
51 – 200 Pekerja
KerajaanPertahananPerundingan
Q2IMPACT ialah firma perundingan dan penyelesaian yang bekerjasama dengan kerajaan, organisasi dan komuniti untuk menangani cabaran dalam bidang pertahanan, diplomasi dan pembangunan. Kerjanya merangkumi pengoptimuman prestasi, pengurusan adaptif, kerjasama keselamatan, pemikiran sistem, pembangunan organisasi dan tenaga kerja, serta teknologi yang berfokus pada misi. Syarikat ini membangunkan Q2HOLODECK, platform latihan dan pembuatan keputusan maya, serta Q2MAVERICK, enjin pengetahuan selamat yang dikuasakan AI. Sebahagian daripada QED Group, Q2IMPACT menumpukan pada pendekatan berasaskan bukti dan hasil yang boleh diukur.
LinkedIn
Pekerjaan Syarikat

Ketua Pegawai Eksekutif, Teknologi Latihan Pertahanan

Tubuhkan Q2IMPACT bersama sebagai CEO dan bawa platform latihan pertahanan Q2 Holodeck milik Elessar Systems ke pasaran. Pimpin usaha mendapatkan dana, jualan kepada kerajaan, pembangunan pelanggan dan pertumbuhan syarikat.

USAmerika SyarikatVAVirginia
$200,000 – $250,000 / tahun
Jarak jauhSepenuh masaKetuaBahasa Diperlukan: InggerisEksekutif

Penerangan

  • Menetapkan strategi syarikat dan menyusun peringkat kemasukan ke pasaran persekutuan, negeri dan tempatan, serta infrastruktur kritikal
  • Memuktamadkan harga dan pakej bagi pelbagai pilihan penggunaan
  • Melindungi dan mengembangkan harta intelek syarikat
  • Menjadikan Q2 Holodeck piawaian terkemuka untuk latihan membuat keputusan bagi menangani sistem pesawat tanpa pemandu (counter-UAS)
  • Memimpin usaha mendapatkan modal ekuiti dan mengusahakan pembiayaan tanpa pencairan ekuiti, termasuk SBIR/STTR, OTA dan anugerah pejabat program
  • Mengurus belanjawan, kadar perbelanjaan dan tempoh ketahanan kewangan
  • Membangunkan sistem kewangan, perakaunan dan kos kontrak
  • Menyelia hasil, saluran jualan dan ramalan
  • Memimpin usaha mendapatkan pelanggan awal dan memperoleh pelanggan rujukan
  • Mewujudkan laluan kontrak yang boleh diulang, menukar demonstrasi kepada penganugerahan kontrak serta membangunkan hubungan dengan rakan kongsi dan kontraktor utama
  • Menetapkan keutamaan hala tuju produk bersama CTO
  • Menjadikan pembangunan senario khusus proses yang boleh diulang
  • Menetapkan ukuran keberkesanan penyampaian, sokongan dan latihan yang menggalakkan pembaharuan kontrak
  • Mengambil pemimpin bagi bidang hasil, kewangan dan penyampaian serta membina pasukan pengasas
  • Menentukan budaya syarikat, kekerapan perancangan dan piawaian akauntabiliti
  • Melapor kepada Lembaga Pengarah dan memastikan pematuhan terhadap ISO 27001, FedRAMP atau kebenaran setara, ITAR, EAR dan keperluan keselamatan
  • Mengurus risiko tumpuan pelanggan, akreditasi, kakitangan utama dan harta intelek, serta mengekalkan amalan jualan beretika
  • Mewakili syarikat kepada pelanggan, pemimpin agensi dan Kongres, industri, media dan pelabur
  • Menyumbang kepada perbincangan dasar mengenai kuasa counter-UAS dan piawaian latihan
  • Memenuhi sasaran Lembaga Pengarah dalam 24 bulan pertama berkaitan usaha mendapatkan dana, hasil pertama, saluran kontrak, pematuhan dan penyampaian, serta pertumbuhan pasukan dan saluran jualan

Keperluan

  • Ijazah sarjana muda
  • Pengalaman kepimpinan yang semakin kanan sekurang-kurangnya 15 tahun
  • Sekurang-kurangnya lima tahun sebagai CEO, pengurus besar, presiden bahagian atau eksekutif lain yang bertanggungjawab terhadap untung rugi
  • Berjaya mengembangkan perniagaan teknologi, perkhidmatan, produk atau perisian daripada hasil awal kepada model komersial yang mampan
  • Pengalaman memegang tanggungjawab terhadap strategi harga dan kemasukan ke pasaran
  • Pengalaman langsung menjual kepada atau menyampaikan perkhidmatan untuk pelanggan persekutuan A.S., pertahanan, keselamatan awam, infrastruktur kritikal atau perniagaan-ke-perniagaan
  • Pengalaman memimpin atau menasihati usaha mendapatkan modal atau penggabungan dan pengambilalihan
  • Pengetahuan kewangan merangkumi belanjawan, pengurusan tunai, ekonomi unit, tanggungjawab fidusiari dan tadbir urus
  • Layak bekerja di Amerika Syarikat
  • Bersedia melakukan perjalanan kira-kira 25–30% untuk demonstrasi pelanggan, urusan dengan agensi, acara industri dan pertemuan pelabur
  • Diutamakan: ijazah lanjutan dalam perniagaan, kejuruteraan, keselamatan negara, dasar awam, STEM atau bidang berkaitan
  • Diutamakan: pengalaman dalam counter-UAS, pertahanan udara, perlindungan pasukan, keselamatan tanah air atau perlindungan infrastruktur kritikal
  • Diutamakan: pengalaman menyampaikan atau melaksanakan penyelesaian SaaS
  • Diutamakan: memahami proses Perancangan, Pengaturcaraan, Belanjawan dan Pelaksanaan (PPBE) Jabatan Pertahanan
  • Diutamakan: rekod kejayaan membawa syarikat daripada peringkat sebelum memperoleh hasil kepada saluran jualan dengan hasil berulang

Faedah

  • Bonus prestasi sebanyak 25% hingga 50% daripada gaji asas apabila mencapai objektif yang diluluskan Lembaga Pengarah
  • Ekuiti peringkat pengasas sebanyak 10% hingga 15%, vesting selama empat tahun dengan cliff satu tahun dan pecutan vesting apabila berlaku perubahan kawalan yang layak
  • Perlindungan perubatan, pergigian dan penglihatan
  • 401(k) dengan padanan sumbangan oleh majikan
  • Cuti berbayar tanpa had
  • Perbelanjaan berkaitan pelepasan keselamatan dan kerja profesional
  • Kemudahan munasabah untuk pemohon dan pekerja kurang upaya atas permintaan

Pekerjaan Berkaitan

Mortenson

Eksekutif Projek Kanan I, Pembinaan

Mortenson
5,001 – 10,000 Pekerja
Penaja Visa H1BHospitalitiPembinaanPenjagaan kesihatan
USAmerika Syarikat
$168,100 – $210,150 / tahun
Jarak jauhSepenuh masaSeniorKetuaBahasa Diperlukan: InggerisEksekutif

Pimpin projek pembinaan berskala besar untuk Mortenson, dengan menyelia hubungan pelanggan, kontrak, belanjawan dan pasukan projek. Peranan ini turut menyokong pembangunan perniagaan dan khidmat pelanggan dari peringkat prapembinaan hingga penutupan projek.

Buka