Rutherford International
Rutherford International
Rutherford International ialah agensi bakat dan firma pencarian eksekutif yang membantu organisasi mencari pemimpin serta menyokong para profesional melalui peralihan kerjaya. Perkhidmatannya merangkumi pencarian eksekutif tersuai, analitik organisasi dan diagnostik kerjaya, dengan menggabungkan sains tingkah laku dan analitik untuk menilai keserasian calon dengan peluang yang tersedia. Melalui NEXTalent Marketplace, firma ini turut menghubungkan perniagaan dengan perunding pengurusan.

Ketua Pegawai Eksekutif Jarak Jauh — Amerika Syarikat

Profil kepimpinan untuk eksekutif yang meneroka peluang CEO, dengan keupayaan dan potensi dinilai melalui Rutherford Talent Guild. Ahli yang diterima menerima panduan pembangunan dan promosi terpilih kepada organisasi serta peluang akan datang yang berkaitan.

Penerangan

  • Memimpin strategi perusahaan dan operasi harian apabila tanggungjawab CEO dan Presiden digabungkan
  • Menetapkan strategi, memperuntukkan modal dan mengurus hubungan luar apabila peranan CEO dan Presiden atau COO diasingkan
  • Memberikan kepimpinan seluruh perusahaan dan melapor kepada Lembaga Pengarah dalam organisasi yang kompleks
  • Bekerjasama dengan Pengerusi Lembaga dan memimpin pasukan eksekutif CXO
  • Mengawasi strategi, pelaburan besar dan pembiayaan, dividen, serta penggantian CEO jika berkenaan
  • Menjelaskan matlamat profesional dan cadangan nilai kepimpinan
  • Mengenal pasti keutamaan pembangunan
  • Membina Tesis Kerjaya yang menghubungkan cabaran perusahaan, persekitaran yang berkaitan dan sumbangan yang telah dibuktikan
  • Selepas diterima, menyertai promosi terpilih kepada organisasi yang berkaitan dan peluang akan datang
  • Melalui pendaftaran, semakan awal, jemputan dan penilaian, semakan kurator serta keputusan keahlian

Keperluan

  • Ketua eksekutif semasa, presiden, ketua pegawai operasi, eksekutif kanan lain, pemimpin bahagian yang berkeupayaan, naib presiden dan pengarah boleh mendaftarkan minat
  • Keupayaan yang telah dibuktikan atau potensi yang diramalkan untuk menjalankan mandat ketua eksekutif yang sesuai
  • Melengkapkan penilaian melalui proses RutherfordINTEL
  • Semakan kurator mempertimbangkan pengalaman, pencapaian dan objektif profesional
  • Pendaftaran tidak menetapkan kelayakan semasa untuk jawatan ketua eksekutif
  • Keahlian memerlukan penerimaan selepas semakan awal, jemputan penilaian, penilaian dan semakan kurator

Faedah

  • Keahlian komuniti dengan pengurusan kerjaya untuk calon yang diterima
  • Panduan untuk menjelaskan matlamat profesional dan cadangan nilai kepimpinan
  • Sokongan untuk mengenal pasti keutamaan pembangunan
  • Promosi terpilih kepada organisasi yang berkaitan dan peluang akan datang
  • Tafsiran kurator Rutherford terhadap hasil penilaian bersama pengalaman, pencapaian dan objektif

Pekerjaan Berkaitan

Voya Financial

Eksekutif Kanan Perkongsian, Teknologi Manfaat

Voya Financial

Pimpin perkongsian dengan syarikat insurans dan ekosistem bagi perisian manfaat berasaskan awan Voya, sambil membentuk strategi komersial dan pertumbuhan platform. Pacukan hasil, pengkomersialan, tadbir urus dan inovasi melalui hubungan eksekutif serta kerjasama merentas fungsi.

Buka