LogoFresh Jobs Ahead
Overview AI
Overview AI
11 – 50 Pekerja
LogistikPerkakasanPerundingan
Overview AI membangunkan sistem penglihatan mesin industri untuk pemeriksaan automatik dalam pembuatan. Kamera pengkomputeran pinggirnya menggabungkan GPU NVIDIA pada peranti dengan perisian untuk pengesanan kecacatan, pengelasan dan segmentasi menggunakan pembelajaran mendalam. Rangkaian produknya merangkumi kamera pintar OV10i dan OV20i serta sistem resolusi tinggi OV80i. Pengilang dalam sektor automotif, elektronik, farmaseutikal dan aeroangkasa menggunakan sistem ini untuk memeriksa produk di lokasi, menyambung kepada protokol industri seperti Ethernet/IP, Profinet, Modbus dan OPC-UA, serta mengurus latihan semula model, analitik dan automasi. Alat Overview AI menyokong penggunaan pantas dan latihan model dengan data yang terhad melalui pembelajaran pemindahan dan penambahan data.
LinkedIn
Pekerjaan Syarikat

Ketua Kanan Operasi dan Pematuhan HR Global

Pimpin pematuhan HR global dan operasi pekerja yang boleh diskalakan di Overview AI, syarikat yang menggunakan penglihatan komputer pada barisan pembuatan. Urus HR China dan amalan pekerjaan merentas negara.

USAmerika SyarikatCACalifornia
$105,000 – $150,000 / tahun
Jarak jauhSepenuh masaSeniorBahasa Diperlukan: InggerisSumber manusia

Penerangan

  • Mengawasi pematuhan pekerjaan di semua negara tempat Overview AI beroperasi dan menangani jurang yang dikenal pasti.
  • Memimpin HR untuk pasukan China dengan sokongan harian daripada Pengurus HR dan Pentadbiran Shanghai.
  • Mewujudkan proses yang boleh diskalakan untuk orientasi pekerja baharu, proses keluar pekerja, kontrak, cuti, input penggajian antarabangsa dan semakan prestasi.
  • Membangunkan rangka kerja dasar global dan buku panduan pekerja berserta tambahan khusus negara.
  • Memberi nasihat tentang kemasukan ke negara baharu, termasuk pilihan menubuhkan entiti atau menggunakan majikan rekod, serta penyediaan pekerjaan.
  • Membimbing pengurus tentang hubungan pekerja, hal prestasi dan soalan dasar.
  • Memastikan data pekerja, kontrak dan rekod tepat, boleh dilaporkan dan sedia untuk diaudit.
  • Mengurus hubungan dengan penyedia majikan rekod, vendor penggajian dan faedah, serta penasihat undang-undang pekerjaan.
  • Memimpin pasukan dengan seorang atau dua orang bawahan langsung.
  • Melapor kepada Ketua Pengambilan Global.

Keperluan

  • Sekurang-kurangnya lima tahun pengalaman HR, termasuk tanggungjawab langsung terhadap pematuhan dan operasi HR.
  • Pengalaman langsung dalam HR China yang merangkumi kontrak buruh, insurans sosial, dana perumahan dan undang-undang buruh tempatan.
  • Pengalaman pematuhan HR global merentas beberapa negara, termasuk undang-undang pekerjaan, kontrak dan faedah berkanun.
  • Pengetahuan tentang pematuhan HR persekutuan AS dan merentas negeri.
  • Pengalaman membina proses atau program HR dari awal di syarikat yang sedang berkembang.
  • Pendekatan kerja yang praktikal dan turun padang.
  • Keupayaan bekerja merentas zon waktu dengan pasukan di Asia dan Eropah.
  • Pengalaman HR APAC di luar China amat diutamakan.
  • Pengalaman pematuhan HR EMEA amat diutamakan.
  • Pengalaman dengan model EOR dan PEO serta keputusan tentang penubuhan entiti amat diutamakan.
  • Penguasaan bahasa Mandarin amat diutamakan.
  • Pengalaman dalam pembuatan, perkakasan atau organisasi yang mempunyai pekerja di tapak pelanggan amat diutamakan.

Faedah

  • Ekuiti.
  • Bonus suku tahunan.
  • Aturan kerja jarak jauh.
  • Perjalanan sebanyak 15% hingga 40%, bergantung pada lokasi; perjalanan ialah 15% bagi mereka yang berdekatan San Francisco dan bekerja secara hibrid.

Pekerjaan Berkaitan

Workiva

Rakan Perniagaan Sumber Manusia Kanan, GTM dan Jualan

Workiva
1,001 – 5,000 Pekerja
Penaja Visa H1BLogistikPenjagaan kesihatanPerundingan
USAmerika Syarikat
$106,000 – $185,000 / tahun
Jarak jauhSepenuh masaSeniorBahasa Diperlukan: InggerisSumber manusia

Membentuk strategi bakat untuk pasukan go-to-market dan jualan Workiva sambil menasihati pemimpin tentang reka bentuk organisasi, hubungan pekerja dan pengurusan perubahan. Menyokong program bakat dan membantu mengukuhkan tempat kerja yang inklusif serta berpusatkan pekerja.

Buka
Galderma

Rakan Kanan Perhubungan Pekerja — Galderma (Jarak Jauh, A.S.)

Galderma
5,001 – 10,000 Pekerja
Penaja Visa H1BKecantikanPenjagaan kesihatanPerundingan
USAmerika Syarikat
$110,000 – $135,000 / tahun
Jarak jauhSepenuh masaSeniorBahasa Diperlukan: InggerisSumber manusia

Memberi nasihat kepada pemimpin Galderma di seluruh A.S. tentang isu perhubungan pekerja yang rumit, penyiasatan, penyesuaian dan risiko pekerjaan. Mengurus kes sensitif serta membantu meningkatkan keupayaan pengurus menangani isu di tempat kerja.

Buka
Magnificent Differences Consulting, LLC

Pakar Penggajian dan Faedah Jarak Jauh

Magnificent Differences Consulting, LLC
1 – 10 Pekerja
LogistikPenjagaan kesihatanPerundingan
USAmerika Syarikat
$30 – $33 / jam
Jarak jauhSepenuh masaPertengahanSeniorBahasa Diperlukan: InggerisSumber manusia

Mengurus penggajian berbilang negeri dan pentadbiran faedah dengan tepat untuk Magnificent Differences Consulting serta pelanggan bukan untung dan persatuan mereka. Menyelaras proses penggajian, faedah dan persaraan sambil menyokong pekerja serta meningkatkan kecekapan operasi.

Buka