LogoFresh Jobs Ahead
Overview AI
Overview AI
11 – 50 Працівники
Апаратне забезпеченняКонсалтингЛогістика
Overview AI розробляє промислові системи машинного зору для автоматизованого контролю якості у виробництві. Камери з периферійними обчисленнями поєднують вбудовані графічні процесори NVIDIA із програмним забезпеченням для глибокого навчання, виявлення дефектів, класифікації та сегментації. До лінійки входять інтелектуальні камери OV10i та OV20i, а також система високої роздільної здатності OV80i. Виробники автомобілів, електроніки, фармацевтичної та аерокосмічної продукції використовують ці системи для перевірки виробів на місці, підключення через промислові протоколи Ethernet/IP, Profinet, Modbus і OPC-UA, а також керування перенавчанням моделей, аналітикою та автоматизацією. Інструменти Overview AI допомагають швидко впроваджувати системи й навчати моделі на обмежених даних за допомогою трансферного навчання та аугментації.
LinkedIn
Вакансії компанії

Керівник глобальних HR-операцій і комплаєнсу

Керуйте дотриманням трудового законодавства в різних країнах і розвивайте масштабовані HR-процеси в Overview AI — компанії, що впроваджує комп’ютерний зір на виробничих лініях. Координуйте HR у Китаї та практики найму працівників у кількох країнах.

USСполучені ШтатиCAКаліфорнія
105 000 $ – 150 000 $ / рік
ВіддаленоПовна зайнятістьСтарший спеціалістОбов’язкова Мова: англійськаУправління персоналом

Опис

  • Контролюйте дотримання трудового законодавства в усіх країнах, де працює Overview AI, і усувайте виявлені прогалини.
  • Керуйте HR-напрямом китайської команди за щоденної підтримки менеджера з HR та адміністративних питань у Шанхаї.
  • Створюйте масштабовані процеси адаптації та звільнення працівників, оформлення договорів, відпусток, підготовки даних для міжнародного розрахунку зарплати й проведення оцінювання ефективності.
  • Розробляйте глобальну систему політик і довідник працівника з додатками для окремих країн.
  • Консультуйте щодо виходу на ринки нових країн, зокрема вибору між юридичною особою та роботодавцем-посередником і організації найму.
  • Допомагайте керівникам вирішувати питання взаємодії з працівниками, ефективності роботи та застосування політик.
  • Підтримуйте точність даних про працівників, договорів і документації, їхню готовність до звітності й аудиту.
  • Керуйте відносинами з постачальниками послуг роботодавця-посередника, розрахунку зарплати й пільг, а також із юристами з трудового права.
  • Керуйте командою з одного або двох безпосередніх підлеглих.
  • Підпорядковуйтеся керівникові глобального рекрутингу.

Вимоги

  • Щонайменше п’ять років досвіду в HR, зокрема безпосередня відповідальність за дотримання вимог і HR-операції.
  • Безпосередній досвід роботи в HR у Китаї, зокрема з трудовими договорами, соціальним страхуванням, житловим фондом і місцевим трудовим законодавством.
  • Досвід забезпечення дотримання вимог у глобальному HR у кількох країнах, зокрема знання трудового права, договорів і обов’язкових пільг.
  • Знання федеральних вимог США у сфері HR і вимог окремих штатів.
  • Досвід створення HR-процесів або програм з нуля в компанії, що зростає.
  • Практичний підхід і готовність особисто виконувати завдання.
  • Здатність працювати в різних часових поясах із командами в Азії та Європі.
  • Досвід роботи в HR в Азійсько-Тихоокеанському регіоні за межами Китаю буде значною перевагою.
  • Досвід дотримання вимог у сфері HR у країнах Європи, Близького Сходу й Африки буде значною перевагою.
  • Досвід роботи з моделями EOR і PEO та ухвалення рішень щодо створення юридичної особи буде значною перевагою.
  • Володіння китайською мовою (мандарин) буде значною перевагою.
  • Досвід у виробництві, апаратному бізнесі або організаціях, де працівники працюють на майданчиках клієнтів, буде значною перевагою.

Переваги

  • Частка в компанії.
  • Щоквартальний бонус.
  • Віддалений формат роботи.
  • Відрядження становлять від 15% до 40% робочого часу залежно від місця проживання; для працівників поблизу Сан-Франциско, які працюють у гібридному форматі, — 15%.

Схожі вакансії

Prophecy

Керівник відділу з роботи з персоналом

Prophecy
11 – 50 Працівники
Спонсор візи H1BSaaSПідприємствоПродуктивність
USСполучені ШтатиCAКаліфорнія
100 000 $ – 150 000 $ / рік
ВіддаленоПовна зайнятістьСередній рівеньСтарший спеціалістОбов’язкова Мова: англійськаУправління персоналом

Керуйте найманням, пільгами, дотриманням вимог і досвідом працівників у міру розвитку HR-функції Prophecy. Підтримуйте компанію, що створює платформу на основі ШІ для підготовки й аналізу даних.

Відкрити
Workiva

Старший бізнес-партнер з роботи з персоналом, GTM і продажів

Workiva
1 001 – 5 000 Працівники
Спонсор візи H1BКонсалтингЛогістикаОхорона здоров'я
USСполучені Штати
106 000 $ – 185 000 $ / рік
ВіддаленоПовна зайнятістьСтарший спеціалістОбов’язкова Мова: англійськаУправління персоналом

Формуйте кадрову стратегію для команд Workiva з виходу на ринок і продажів, консультуючи керівників з питань організаційної структури, відносин із працівниками та управління змінами. Підтримуйте програми розвитку талантів і допомагайте зміцнювати інклюзивну культуру, орієнтовану на працівників.

Відкрити
PTG

Старший фахівець із кадрів у PTG (віддалено, США)

PTG
51 – 200 Працівники
Спонсор візи кваліфікованого працівникаГостинністьКонсалтингЛогістика
USСполучені ШтатиВіддаленоПовна зайнятістьСтарший спеціалістОбов’язкова Мова: англійськаУправління персоналом

Підтримуйте працівників і керівників PTG у питаннях роботи з Workday, трудових відносин, дотримання вимог і навчання. Опрацьовуйте конфіденційні кадрові питання та надавайте консультації в усій організації.

Відкрити
Galderma

Старший фахівець із трудових відносин — Galderma (дистанційно, США)

Galderma
5 001 – 10 000 Працівники
Спонсор візи H1BКонсалтингКрасаОхорона здоров'я
USСполучені Штати
110 000 $ – 135 000 $ / рік
ВіддаленоПовна зайнятістьСтарший спеціалістОбов’язкова Мова: англійськаУправління персоналом

Консультувати керівників Galderma у США зі складних питань трудових відносин, розслідувань, адаптації умов праці та ризиків у сфері зайнятості. Вести делікатні справи й допомагати керівникам ефективніше вирішувати проблеми на роботі.

Відкрити
Magnificent Differences Consulting, LLC

Фахівець із розрахунку заробітної плати та пільг — віддалено

Magnificent Differences Consulting, LLC
1 – 10 Працівники
КонсалтингЛогістикаОхорона здоров'я
USСполучені Штати
30 $ – 33 $ / година
ВіддаленоПовна зайнятістьСередній рівеньСтарший спеціалістОбов’язкова Мова: англійськаУправління персоналом

Ведення точного розрахунку заробітної плати в кількох штатах і адміністрування пільг для Magnificent Differences Consulting, її неприбуткових організацій і клієнтів-асоціацій. Координація розрахунку зарплати, пільг і пенсійних процесів, підтримка працівників та підвищення операційної ефективності.

Відкрити