Alston Construction
Alston Construction
Alston Construction ir valsts mēroga komerciālās būvniecības uzņēmums, kas apkalpo lielas organizācijas loģistikas, ražošanas, veselības aprūpes un citās nozarēs. Uzņēmuma darbība ietver ģenerālo būvniecību, projektēšanu un būvniecību, būvniecības vadību, virtuālo projektēšanu un būvniecību (VDC), kā arī automatizācijas integrācijas pārvaldību (AIM). Komandas, kas strādā vairākos birojos Amerikas Savienotajās Valstīs, koncentrējas uz sarežģītu un liela mēroga projektu drošu īstenošanu, vienlaikus saglabājot kvalitāti un ilgtspēju, iesaistoties kopienas dzīvē un veidojot ilgtermiņa attiecības ar klientiem.

Talantu piesaistes speciālists – Alston Construction (hibrīddarbs)

Alston Construction meklē talantu piesaistes speciālistu hibrīddarba režīmā, lai piesaistītu būvniecības profesionāļus noteiktajos tirgos. Amats ietver kandidātu meklēšanas, interviju, darbā pieņemšanas vadītāju konsultēšanas, saziņas ar kandidātiem un personāla atlases stratēģijas vadību.

Apraksts

  • Vadīt personāla atlases programmu, procesu, politiku un procedūru izstrādi, ieviešanu un atbilstības nodrošināšanu
  • Noteikt departamenta mērķus un uzlabot saistītās personāla atlases sistēmas, politikas un darbības procedūras
  • Sadarbībā ar personāla nodaļu un vadību izstrādāt izmaksu ziņā pārdomātus personāla atlases plānus noteiktajiem tirgiem
  • Konsultēt darbā pieņemšanas vadītājus par kandidātu meklēšanu, interviju metodēm, darbā pieņemšanas standartiem un prasībām pirms darba uzsākšanas
  • Veidot efektīvas darba attiecības ar darbā pieņemšanas vadītājiem, kolēģiem un personāla partneriem
  • Sadarboties ar darbā pieņemšanas vadītājiem, lai izprastu un risinātu personāla vajadzības
  • Veidot kandidātu loku, izmantojot LinkedIn, sociālos tīklus, profesionālo tīklošanos un citus meklēšanas kanālus
  • Publicēt darba sludinājumus un identificēt potenciālos kandidātus
  • Veicināt un atbalstīt darbinieku ieteikumu programmu
  • Pārskatīt pieteikumus un vadīt uzvedības intervijas
  • Atlasīt kandidātus noslēguma intervijām un sniegt ieteikumus par pieņemšanu darbā
  • Uzturēt pilnīgus un labi organizētus kandidātu ierakstus un piezīmes papīra datnēs un BambooHR
  • Atbalstīt sākotnējās algas un darba piedāvājumu pārskatīšanu un apspriešanu
  • Veikt kandidātu atsauksmju pārbaudes
  • Vadīt kandidātus saziņā pirms darba uzsākšanas un pārbaudīt viņu darba sākšanas datumus
  • Atbildēt uz darbinieku jautājumiem par organizācijas politikām un procedūrām
  • Sazināties ar jaunajiem darbiniekiem divas nedēļas pēc darba uzsākšanas
  • Paplašināt uzņēmuma personāla un mārketinga klātbūtni sociālajos tīklos
  • Piedalīties personāla sanāksmēs, uzturēt aktīvu LinkedIn profilu, piedalīties apstiprinātos nozares tīklošanās pasākumos un veikt citus uzticētos pienākumus

Prasības

  • Bakalaura grāds cilvēkresursu vadībā, uzņēmējdarbībā vai saistītā jomā
  • Divu līdz četru gadu pieredze pilna cikla personāla atlases vadībā
  • Vismaz viena līdz divu gadu pieredze personāla atlasē arhitektūras, inženierzinātņu un būvniecības nozarē, vēlams ģenerāluzņēmēja uzņēmumā
  • Var tikt pieņemta salīdzināma izglītības un profesionālās pieredzes kombinācija
  • Laba spriestspēja un spēja strādāt patstāvīgi
  • Spēcīgas personāla atlases prasmes, tostarp pieredze uzvedības interviju veikšanā
  • Praktiska pieredze darbā ar LinkedIn, sociālajiem tīkliem, tīklošanos, kandidātu meklēšanu, CV pārskatīšanu, intervijām, atsauksmju pārbaudēm un BambooHR
  • Spēja vadīt darbā pieņemšanas vadītājus personāla atlases un interviju lēmumu pieņemšanā
  • Spēja novērtēt pretendentus atbilstoši amata prasībām, amata aprakstiem, organizācijas kultūrai un uzņēmuma vērtībām

Priekšrocības

  • Medicīniskās, zobārstniecības, redzes un recepšu aizsargbriļļu apdrošināšanas segums
  • Īstermiņa un ilgtermiņa invaliditātes apdrošināšana
  • Dzīvības apdrošināšana un apdrošināšana pret nejaušu nāvi un sakropļošanu
  • Veselības uzkrājumu konts, veselības aprūpes elastīgo izdevumu konts un apgādājamo aprūpes elastīgo izdevumu konts
  • Darbinieku palīdzības programma
  • 401(k), Roth 401(k) un pēc nodokļu nomaksas veicamas Roth plāna iekšējās konvertācijas iespējas
  • Apmaksāts atvaļinājums un slimības atvaļinājums
  • Apmaksātas uzņēmuma svētku dienas
  • Studiju maksas atlīdzināšana
  • Tickets at Work atlaides
  • Apmaksāta aizsardzība pret identitātes zādzību ar ģimenes segumu
  • Konkurētspējīgs atalgojums
  • Hibrīddarba režīms

Saistītās vakances

Walmart

Walmart Distinguished Software Engineer, WFS-ICC Atlas Platform

Walmart

Lead architecture and production engineering for Walmart Fulfillment Services platforms serving millions of sellers. The role focuses on distributed systems and AI-enabled platform capabilities and is based onsite in Bangalore.

Atvērt
Walmart

Director of Software Engineering, Big Data — Walmart

Walmart

Lead Walmart’s Big Data platforms for large-scale retail analytics and AI from Bangalore. Set engineering direction for distributed systems and agentic AI development.

Atvērt
Mirantis

Senior AI Infrastructure Networking Solutions Architect

Mirantis

Design GPU cluster networking for Mirantis’s Kubernetes-native AI infrastructure platform. Build reference architectures, automation, and customer proofs of concept for k0rdent AI.

Atvērt
Mirantis

Senior AI Infrastructure Networking Solutions Architect at Mirantis

Mirantis

Design GPU cloud networking for Mirantis and its k0rdent AI platform. Build reference architectures, automation, and customer proofs of concept for large-scale AI infrastructure.

Atvērt