Freshfields Bruckhaus Deringer는 주요 국내외 기업, 금융기관, 정부를 지원하는 글로벌 로펌입니다. 복잡하고 사업상 중요하며 세간의 관심이 높은 업무를 중심으로 활동하며, 여러 국가의 사무소에서 근무하는 2,800명 이상의 변호사가 업무를 뒷받침합니다. 국제적 네트워크와 법률 전문성, 고객 서비스에 대한 강한 집중을 결합하고 있어 법률 및 컨설팅 분야에서 경력을 탐색하는 전문가에게 주목할 만한 곳입니다.
시니어 테크놀로지 리크루터—런던 현장 근무｜Freshfields
Freshfields의 엔지니어링, 아키텍처, 제품 및 커머셜 직무를 위한 전문 기술 채용을 주도합니다. 인재 전략을 수립하고 이해관계자에게 조언하며 글로벌 로펌의 채용을 수행합니다.
설명
- 펌 전반의 시니어, 전문 및 사업상 핵심적인 기술 직무 채용을 처음부터 끝까지 담당합니다.
- 엔지니어링, 제품 혁신 및 관리, 아키텍처와 커머셜 기능 전반의 채용 주기를 관리합니다.
- 기술 리더 및 채용 관리자와 협력하여 요구사항, 후보자 프로필 및 서치 전략을 정의합니다.
- 적극적인 소싱, 네트워킹 및 창의적인 접근을 통해 적극적·잠재적 구직자를 대상으로 후보자 파이프라인을 구축합니다.
- 향후 채용 수요를 지원하기 위해 잠재력이 높은 잠재 후보자와 관계를 형성합니다.
- 인재 가용성, 보상, 경쟁사, 근무지 전략 및 후보자 기대에 관한 시장 정보를 공유합니다.
- 여러 서치를 동시에 조율하며 진행 상황, 위험 요소 및 다음 단계를 소통합니다.
- 지원자 추적 시스템 데이터를 정확하게 유지하고 정기적인 KPI 보고를 제공합니다.
지원 자격
- 기술 채용 분야에서 풍부한 경험이 있으며, 전문 서비스 환경에서 에이전시와 인하우스 업무를 모두 경험한 경우가 이상적입니다.
- 기술 기능, 직무군 및 스킬 세트에 대한 깊은 지식과 함께 기술, 상업적 역량 및 리더십 역량을 평가할 수 있는 능력이 필요합니다.
- 다이렉트 소싱과 적극적인 시장 공략을 통해 여러 직급의 틈새·채용 난이도가 높은 기술 직무를 충원한 실적이 있어야 합니다.
- 채용 관리자에게 영향력을 행사하고 근거 기반의 지침을 제공할 수 있는 뛰어난 이해관계자 관리 역량이 필요합니다.
- 체계적이고 실행 중심적이며, 품질·추진력·세부 사항에 대한 주의를 유지하면서 서로 경쟁하는 여러 서치를 관리할 수 있어야 합니다.
- 지원자 추적 시스템, 소싱 플랫폼, 시장 정보, 채용 데이터 및 보고 도구를 능숙하게 사용할 수 있어야 합니다.
- 협력적이고 포용적이며 실용적인 업무 방식을 갖추고 공정한 채용과 우수한 후보자 경험을 중시해야 합니다.
- 영국에서 근무하는 후보자는 고용 시작 전에 영국에서 근무할 권리를 보유하거나 취득해야 합니다.