vezzilapolla.legal은 브라질 국내 및 다국적 중견·대기업을 지원하는 브라질 기업법 전문 로펌입니다. 2016년에 설립된 이 로펌은 기업법, 민법, 노동법, 세법, 형법을 아우르며 전문적인 컴플라이언스 및 데이터 보호 지원도 제공합니다. 주요 서비스로는 DPO as a Service, CO as a Service를 통한 컴플라이언스 프로그램 설계 및 모니터링, 그리고 사내 법무팀을 구축하거나 발전시키는 조직을 위한 법률 인력 파견이 있습니다. 상파울루와 히우베르지에 사무소를 둔 vezzilapolla.legal은 실질적인 실행, 측정 가능한 성과, 통합적인 비즈니스 지원을 중시하는 다학제적 법률 자문을 제공합니다.
시니어 노동·고용 분야 파트너 변호사
기업 법률 사무소 vezzilapolla.legal에서 노동·고용 변호사로 근무하며 기한 관리와 다수 사건 처리를 맡습니다. 법원 공고를 검토하고 절차상 위험 예방과 사건 관리를 지원합니다.
설명
- 절차상 기한을 추적하고 항변서, 항소, 준비서면 및 법원 결정 준수 기한을 기록합니다.
- 법률 공고, 통지 및 법원 결정을 검토하고 필요한 후속 조치를 지시합니다.
- 사건 진행 상황과 미완료 업무에 관한 주요 업데이트를 팀과 공유합니다.
- 기한 미준수와 그에 따른 손실을 예방하여 절차상 위험을 줄입니다.
- 법률 공고 및 절차상 기한을 관리하는 내부 추적표, 시스템 및 보고서를 유지합니다.
- 팀의 기타 일상 업무를 처리합니다.
지원 자격
- 상파울루주 변호사협회(OAB/SP)에 유효하게 등록되어 있어야 합니다.
- 법학 학사 학위가 있어야 하며, 해당 실무 분야의 대학원 과정 이수자를 우대합니다.
- 노동·고용 절차법에 대한 높은 이해도를 갖춰야 합니다.
- 노동·고용법 실무 경험이 있어야 합니다.
- 사건량이 많은 법률 업무 환경에서 일한 경험이 있어야 합니다.
- 대량 소송을 직접 처리한 경험이 있어야 합니다.
- 뛰어난 문서 작성 및 분석 능력을 갖춰야 합니다.
- 팀의 일원으로 효과적으로 협업할 수 있어야 합니다.
- 명확하게 소통하고 전문적인 태도를 유지해야 합니다.
- 과중한 업무량과 긴급 요청을 관리할 수 있어야 합니다.
- 뛰어난 서면 및 구두 의사소통 능력을 갖춰야 합니다.
- 신뢰할 수 있고 시간을 잘 지켜야 합니다.
- 주도적이고 체계적이며 책임감이 있어야 하고, 전략적 판단력, 자율성, 세부 사항에 대한 주의력 및 우선순위 설정 능력을 갖춰야 합니다.
복리후생
- 교육 기간 이후 주 3일 재택근무, 주 2일 사무실 근무의 하이브리드 일정이 제공됩니다.
- 생일 휴가.
- 테마 금요일, 웰니스 운동, 셀프서비스 공간, 과일, 반려동물의 날, 팀 커피 모임, 가족 행사 및 특별 기념일 축하 행사 등의 직장 활동과 편의시설이 있습니다.
- 상시 병뚜껑 수거와 월별 활동을 포함한 사회공헌 캠페인이 진행됩니다.
- 스터디 그룹, 사내외 강연, 라이브 세션, 사내 소식지에 참여할 수 있으며 상업 및 교육 협력사의 할인을 이용할 수 있습니다.
- 직원은 브라질 교육부(MEC)가 인정한 수업료 무료 비즈니스법 lato sensu 과정인 EDU에 참여할 수 있습니다.
- 매월 윤리 관련 소식을 전하고 연 2회 교육을 실시하는 윤리 및 컴플라이언스 프로그램이 운영됩니다.
- 혁신적이고 기술을 활용한 솔루션을 중시합니다.
- 장기 근속 포상.
- 각종 활동 참여로 포인트를 적립하고 선물로 교환할 수 있습니다.