Remote Recruitment
Remote Recruitment
11 – 50 Dipendenti
ConsulenzaLogisticaMarketing
Remote Recruitment è un'azienda di recruiting che aiuta le imprese ad assumere da remoto professionisti qualificati, con particolare attenzione ai talenti in Sudafrica. I suoi servizi comprendono ruoli dal livello iniziale fino al vertice aziendale in ambiti quali consulenza, marketing e logistica. L'azienda supporta i datori di lavoro nella gestione delle buste paga, delle risorse umane e degli adempimenti legali relativi al personale assunto, contribuisce a colmare le lacune di competenze e i vincoli di budget per le assunzioni e offre sostituzioni gratuite fino a 12 mesi.

Amministratore dei Servizi ai Clienti – Sudafrica (Da remoto)

Supporta i clienti di un’azienda britannica gestendo registri CRM, documentazione, rinnovi e attività di follow-up. Il ruolo, a tempo pieno e da remoto, è basato in Sudafrica e segue l’orario lavorativo del Regno Unito.

Descrizione

  • Gestire e-mail e chiamate dei clienti con rapidità, professionalità e attenzione
  • Creare e aggiornare registri accurati dei clienti nel CRM
  • Preparare documenti per i clienti, preventivi e materiali per i rinnovi
  • Collaborare con i team interni per affrontare e risolvere i problemi dei clienti
  • Monitorare le richieste aperte e garantire un seguito puntuale
  • Essere il principale referente quotidiano per i clienti dell’azienda
  • Gestire richieste, documentazione e attività di follow-up dei clienti fino al completamento
  • Lavorare in autonomia contribuendo al contempo ai regolari aggiornamenti del team

Requisiti

  • Precedente esperienza nell’amministrazione a contatto con i clienti o nel supporto alla gestione degli account
  • Dimestichezza con piattaforme CRM come HubSpot o Salesforce
  • Eccellenti capacità di comunicazione scritta in inglese
  • Persona altamente organizzata, affidabile e costante nel portare a termine le attività
  • Approccio calmo e cortese nel rapporto con i clienti
  • È preferibile un’esperienza nei servizi professionali
  • È preferibile la familiarità con Zendesk o Freshdesk
  • Sono preferibili competenze di base nella creazione di report in Excel

Benefit

  • Posizione completamente da remoto, in linea con l’orario lavorativo del Regno Unito
  • Opportunità a lungo termine presso un’azienda britannica
  • Supporto continuativo da parte di Remote Recruitment
  • Processo di onboarding strutturato
  • Team remoto disponibile, con aggiornamenti regolari, priorità chiare e gli strumenti necessari fin dal primo giorno