Fusion Consulting
Fusion Consulting

Fusion Consulting adalah konsultan transformasi digital global yang berfokus pada layanan SAP untuk industri ilmu hayati. Perusahaan ini mendukung organisasi farmasi, bioteknologi, layanan kesehatan, dan kesehatan hewan melalui program SAP Intelligent Enterprise, termasuk implementasi dan optimalisasi S/4HANA, SAP MDG, dan SAP BTP.

Perusahaan ini memadukan penyediaan teknologi dengan layanan yang mencakup manajemen data, tata kelola data induk, dukungan program dan proyek, manajemen pengujian dan validasi, manajemen perubahan organisasi, serta solusi khusus seperti Cold Chain Management. Dengan beroperasi di lebih dari 21 lokasi, Fusion Consulting membantu klien di bidang ilmu hayati memperkuat kepatuhan, kualitas data, dan ketahanan operasional melalui konsultasi dan implementasi SAP tingkat perusahaan.

Arsitek Sistem SAP S/4HANA HR Mini Master — Remote Portugal

Memimpin arsitektur SAP S/4HANA HR Mini Master, desain data master, dan integrasi sistem. Mendukung klien konsultasi ilmu hayati melalui implementasi, pengujian, penerapan, dan cutover.

Deskripsi

  • Memiliki tanggung jawab atas arsitektur HR Mini Master (HRMM) untuk SAP S/4HANA.
  • Merancang solusi HRMM untuk kebutuhan data karyawan dan organisasi.
  • Merencanakan dan mengawasi integrasi HRMM dengan sistem SAP dan non-SAP, termasuk pemetaan, antarmuka, dan aliran data.
  • Mengubah persyaratan bisnis dan teknis menjadi desain fungsional dan teknis yang dapat diskalakan.
  • Membimbing konsultan HR/HCM, spesialis integrasi, tim teknis, dan pemangku kepentingan bisnis.
  • Mendukung pengujian, penerapan, cutover, serta penyelesaian masalah teknis, data, dan integrasi.
  • Meninjau desain solusi dan memastikan dokumentasi arsitektur serta teknis tetap mutakhir.

Persyaratan

  • Pengalaman luas dalam SAP HCM/HR dengan pengetahuan kuat tentang data master HR dan struktur organisasi.
  • Pengalaman langsung merancang atau menerapkan solusi HR Mini Master di SAP S/4HANA.
  • Pengetahuan kuat tentang Administrasi Personalia (PA) dan Manajemen Organisasi (OM).
  • Memahami cara data master HR terintegrasi dengan proses S/4HANA lainnya.
  • Pengalaman dalam arsitektur solusi dan desain integrasi SAP S/4HANA.
  • Pengetahuan teknis yang kuat tentang arsitektur SAP HR/HCM, struktur data, antarmuka, dan pola integrasi.
  • Familiar dengan teknologi integrasi SAP seperti API, IDoc, layanan web, middleware, dan pemetaan data.
  • Mampu menentukan spesifikasi antarmuka serta mendiagnosis masalah teknis atau integrasi.
  • Pengalaman mengintegrasikan SAP dengan platform HR eksternal.
  • Mampu mengubah persyaratan bisnis menjadi arsitektur dan desain teknis menyeluruh.
  • Pengalaman mendukung implementasi, pengujian, penerapan, dan cutover.
  • Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang kuat.
  • Mampu berkolaborasi secara efektif dengan pemangku kepentingan bisnis, fungsional, integrasi, dan teknis.
  • Pengalaman integrasi Workday dengan SAP S/4HANA menjadi nilai tambah.
  • Pengetahuan tentang teknologi dan pola integrasi Workday serta SAP menjadi nilai tambah.
  • Pengetahuan ABAP dan kemampuan meninjau pengembangan serta spesifikasi teknis menjadi nilai tambah.

Tunjangan

  • Workflex memberikan 25 hari untuk bekerja dari lokasi global pilihan.
  • Cuti fleksibel tersedia di luar jatah libur standar.
  • Anggaran pelatihan tahunan sebesar CHF 1.500 mendukung pengembangan profesional dan peningkatan keterampilan.
  • Kesempatan belajar berkelanjutan tersedia.
  • Dukungan mobilitas global mencakup penugasan internasional, bantuan visa dan izin kerja, serta layanan relokasi.
  • Unity Scheme menawarkan penghargaan loyalitas mulai tahun ketiga masa kerja.
  • Program referral memberikan imbalan untuk setiap kandidat rujukan yang berhasil direkrut.
  • Manfaat lokal berbeda-beda menurut negara.
  • Tersedia peluang pengembangan karier.
  • Posisi ini mencakup paket gaji dan tunjangan yang kompetitif.

Lowongan Terkait