A Fiserv magánszemélyek, vállalkozások, pénzügyi intézmények, hitelszövetkezetek, nagyvállalatok és közszektorbeli szervezetek számára fejleszt pénzügyi szolgáltatási technológiákat. Termékei támogatják a digitális banki szolgáltatásokat, a fizetésfeldolgozást, a kereskedelmet és az integrált fizetési megoldásokat, amelyek segítségével a fintech- és szoftverszolgáltatók pénzügyi szolgáltatásokat kínálhatnak és tehetnek jövedelmezővé. A vállalat emellett vállalati felelősségvállalási kezdeményezésein keresztül kis- és sokszínű vállalkozásokkal is együttműködik.
Fizetési közvetítésért felelős alelnök és vezető
Irányítsa a Fiserv PayFac mint szolgáltatás stratégiáját, működési modelljeit, kockázatirányítását és piacra vitelét. Építsen globális csapatokat, és bővítse a szabályoknak megfelelő beágyazott fizetési megoldásokat.
Leírás
- Irányítsa a Fiserv Merchant Solutions üzletágában kínált, szolgáltatásként nyújtott PayFac stratégiai tervezését, termékfejlesztését és piacra vitelét.
- Határozza meg a szolgáltatásként nyújtott PayFac globális termékstratégiáját és többéves ütemtervét.
- Azonosítsa a célügyfél-szegmenseket, felhasználási eseteket, értékajánlatokat, képességeket és moduláris ajánlatokat.
- Kezelje a teljes körű PayFac szolgáltatástól a menedzselt PayFac szolgáltatáson át a Fiserv által vezetett, szolgáltatásként nyújtott PayFac megoldásig terjedő működési modelleket.
- Alakítson ki felhatalmazási, minősítési, elszámoltathatósági, kockázati és kontrollkeretrendszereket a kártyaelfogadási értéklánc egészében.
- Irányítsa a kereskedők végső jóváhagyását, a pénzeszközökhöz való hozzáférést és a kifizetések ellenőrzését, az elszámolási felelősséget, a MATCH-döntéseket, a hálózati jelentéstételt és a PF-szponzori jogosultságot.
- A Mastercard, a Visa és más hálózatok szabályainak betartása érdekében működjön együtt a Kockázatkezelési, Megfelelőségi és Jogi csapattal.
- Határozza meg a kereskedők beléptetésére, a KYC/KYB-re, a kockázatelbírálásra és az aktiválásra vonatkozó követelményeket.
- Felügyelje a csalások és a portfólió nyomon követését, a vitás ügyeket, a visszaterheléseket, a kereskedők kiszolgálását, az egyeztetést és az operatív jelentéstételt.
- Határozza meg a kereskedelmi csomagokat, az árazást, a menedzselt szolgáltatásokat, a platformdíjakat és a felügyeleti modelleket.
- Irányítsa az értékesítési és partnerkapcsolati csapatokkal közös piacra lépési tervezést.
- Hangolja össze a Termék, Technológia, Kockázatkezelés, Megfelelőség, Jogi, Pénzügyi és Operációs csapatok munkáját a prioritások és a mérhető eredmények mentén.
- Irányítsa a negyedéves üzleti felülvizsgálatokat (QBR), a havi üzleti felülvizsgálatokat (MBR), a működési és ütemterv-értékeléseket, a vezetői kommunikációt és az érintettek összehangolását.
- Határozzon meg olyan felügyeleti és szerződéskötési modelleket, amelyek bizonyítékokkal, jelentéstétellel, auditálással, beavatkozási és helyreállítási jogokkal rendelkeznek.
- Határozza meg és kövesse nyomon a fő teljesítménymutatókat (KPI), a beléptetési és portfólióteljesítményt, a kockázati mutatókat és a kereskedelmi eredményeket.
- Építsen fel és vezessen globális, szolgáltatásként nyújtott PayFac szervezetet a termék, a felhatalmazási és kockázattervezés, a beléptetés és kockázatelbírálás, valamint a kereskedelmi támogatás területén.
- Coachinggal, mentorálással és karrierfejlesztéssel támogassa a tehetségek és a jövő vezetőinek fejlődését.
Követelmények
- Legalább 14 év tapasztalat a fizetési szolgáltatások, a kereskedői kártyaelfogadás, a fizetési közvetítés, a fintech, a pénzügyi szolgáltatások vagy kapcsolódó területek valamelyikén.
- Legalább 8 év fokozatosan bővülő vezetői tapasztalat globális csapatok és nagyvállalati léptékű kezdeményezések irányításában.
- Mély szakértelem a Payment Facilitator/PayFac modellben, a kereskedői kártyaelfogadásban és a kártyaelfogadási értékláncban.
- A Mastercard és a Visa szolgáltatói regisztrációjára, az AML-re és szankciókra, a KYC/KYB-re, a MATCH-re, valamint a visszaterhelési és vitakezelési keretrendszerekre vonatkozó alapos gyakorlati ismeretek.
- Bizonyított tapasztalat olyan felhatalmazási, kockázati és kontrollkeretrendszerek kialakításában, amelyek az operatív rugalmasságot a regisztrált fél elszámoltathatóságával egyensúlyozzák ki.
- Tapasztalat platform- vagy menedzselt szolgáltatási ajánlatok kereskedelmi csomagjainak, árazásának és piacra lépési modelljeinek meghatározásában.
- Eredményes tapasztalat vezetők befolyásolásában, valamint a Termék, Kockázatkezelés, Megfelelőség és Jogi csapatok összehangolásában.
- Erős elemzői, stratégiai tervezési és vezetői kommunikációs készségek.
- Magas szintű PowerPoint- és Excel-ismeret.
- Felsőfokú alapdiploma szükséges.
- MBA vagy más felsőfokú végzettség előnyt jelent.
- PayFac, szolgáltatásként nyújtott PayFac vagy beágyazott fizetési üzletág elindításában vagy bővítésében szerzett tapasztalat előnyt jelent.
- A Fiserv kártyaelfogadási platformjainak, a Commerce Hubnak, valamint a kereskedői beléptetési és kockázati rendszereknek az ismerete előnyt jelent.
- Igazgatósági, befektetői kapcsolati vagy felső vezetői anyagok készítésében szerzett, stratégiai és kockázati témájú tapasztalat előnyt jelent.
- A mesterséges intelligenciával támogatott beléptetési és kockázati eszközök, valamint a korszerű termékfejlesztési gyakorlatok ismerete előnyt jelent.
Juttatások
- Esélyegyenlőséget biztosító munkáltató.
- Fogyatékossággal élő pályázók számára észszerű alkalmazkodást biztosítanak.
- A jelenlegi munkatársak munkahelyi alkalmazkodását is támogatják.