Alpes Isère Habitat
Alpes Isère Habitat
501 – 1.000 Zaposlenici
GrađevinarstvoLogistikaNekretnine

Alpes Isère Habitat organizacija je usmjerena na javni interes u području stanovanja te djeluje na području Alpes Isère kroz razvoj, upravljanje i prodaju stambenih i poslovnih nekretnina. Njezine aktivnosti uključuju socijalno stanovanje, nekretnine za najam, mogućnosti stjecanja vlastitog doma te upravljanje nekretninama za najmoprimce i suvlasnike.

Organizacija također surađuje s lokalnim vlastima, dobavljačima i stručnjacima za nekretnine na projektima nove izgradnje, unaprjeđenja nekretnina i upravljanja imovinom. Njezin profil obuhvaća upravljanje, misiju, područja djelovanja, usluge i dostupne nekretnine povezane s njezinom ulogom u građevinskom i nekretninskom sektoru.

Savjetnik za korisničku podršku

Vodite usluge najma i odnose sa stanarima za Alpes Isère Habitat, pružatelja socijalnog stanovanja u departmanu Isère. Brinite o najmovima, zahtjevima stanara, dugovanjima za najamninu i lokalnim odborima.

Opis

  • Voditi odnose sa stanarima u okviru upravljanja najmom
  • Pripremati dokumentaciju za povjerenstvo za dodjelu stanova i predlagati odluke
  • Sastavljati ugovore o najmu i koordinirati njihovo potpisivanje
  • Rješavati pitanja stanara, uključujući promjene životnih okolnosti, naknade za usluge, izmjene najamnine i sporove u susjedstvu
  • Sprječavati dugovanja za najamninu i pratiti ih u skladu s propisanim postupcima
  • Zastupati Alpes Isère Habitat u odnosima sa stanarima, izabranim dužnosnicima i partnerima
  • Sudjelovati u odborima i partnerskim skupinama
  • Dočekivati stanare, rješavati njihove zahtjeve ili ih upućivati dalje te voditi točne evidencije
  • Pratiti napredak prema ciljevima i pridonositi poboljšanju pokazatelja poslovne uspješnosti
  • Osiguravati protok informacija i sljedivost podataka
  • Izvještavati o rezultatima povezanim s radnim mjestom
  • Pomagati u jačanju društvenih veza u lokalnoj zajednici
  • Upravljati proračunima područja i pružati administrativnu podršku djelatnicima službe
  • Predlagati akcijske planove i sudjelovati u preventivnim inicijativama i projektima regionalnog ureda ili organizacije

Zahtjevi

  • Prednost je dvogodišnje visokoškolsko obrazovanje (BTS ili BUT) ili najmanje dvije godine istovjetnog radnog iskustva
  • Zanimanje za socijalne usluge i podršku zajednici
  • Poznavanje propisa o upravljanju najmom
  • Predanost profesionalnoj etici
  • Izrazite interpersonalne vještine
  • Izvrsna pisana i usmena komunikacija prilagođena sugovornicima
  • Vještine aktivnog slušanja i pružanja smjernica
  • Usmjerenost na korisnike
  • Sposobnost davanja preporuka i samoinicijativnog djelovanja
  • Sigurno korištenje informatičkih alata
  • Poznavanje softvera ULIS velika je prednost
  • Potrebna je vozačka dozvola B kategorije
  • Spremnost na putovanje između lokacija na dodijeljenom području
  • Poznavanje sektora socijalnog stanovanja je prednost

Pogodnosti

  • Puno radno vrijeme raspoređeno na četiri radna dana tjedno
  • Mogućnost rada na daljinu
  • Zdravstveno osiguranje
  • Bonovi za obroke
  • Osiguranje za slučaj invaliditeta i životno osiguranje
  • Dodatni mirovinski plan PERO
  • Radničko vijeće (CSE)
  • Plan mobilnosti
  • Ravnoteža između poslovnog i privatnog života
  • Mogućnost samostalnog rada i razvoja karijere