Option Care Health američki je pružatelj zdravstvene skrbi specijaliziran za kućnu i ambulantnu infuzijsku terapiju akutnih i kroničnih stanja. Njegove usluge uključuju intravenske antibiotike, nutritivnu potporu, imunoglobuline i druge specijalizirane tretmane za neurološke poremećaje, poremećaje krvarenja, potrebe povezane sa zdravljem žena, zatajenje srca i srodna stanja. Putem više od 170 lokacija za infuzijsku terapiju tvrtka surađuje s pružateljima zdravstvene skrbi, farmaceutskim proizvođačima, osiguravateljima i zdravstvenim sustavima kako bi koordinirala skrb usmjerenu na pacijenta i podržala kvalitetne ishode liječenja.
Analitičar obračuna plaća (rad na daljinu – Sjedinjene Američke Države) | Option Care Health
Option Care Health traži analitičara obračuna plaća za podršku obračunu plaća za više pravnih subjekata, usklađenosti, dobavljačima, revizijama i upitima zaposlenika. Ova uloga također pokreće poboljšanja procesa i savjetuje dionike o složenim pitanjima plaća i ljudskih resursa.
Opis
- Revidirati i poboljšavati svakodnevne operacije obračuna plaća analizom i preporukama za pojednostavljenje procesa
- Djelovati kao stručnjak za obračun plaća i savjetovati tim o promjenama procesa
- Odgovarati na pitanja terenskih timova o obračunu plaća uz poštivanje svih potrebnih rokova
- Istraživati politike i sustave društva kako bi se pružile točne i pravodobne smjernice
- Podržavati obračun plaća svaka dva tjedna i povezane posebne projekte
- Štititi povjerljivost podataka o plaćama i zaposlenicima
- Provodi internu reviziju u područjima obračuna plaća, HR operacija i beneficija
- Koordinirati s dobavljačima kako bi se osiguralo da se dodijeljeni posao dovrši točno i prema rasporedu
- Istraživati složene probleme obračuna plaća i odobravati iznimke od politika u okviru ovlaštenih granica
- Izrađivati procedure i politike obračuna plaća te koordinirati odobrena ažuriranja sustava
- Revidirati priručnike politika i procedura na koje promjene utječu
- Provodeći analizu osnovnog uzroka i voditi inicijative za poboljšanje procesa obračuna plaća
- Savjetovati kolege i upravu o složenim pitanjima plaća, beneficija i ljudskih resursa
- Istraživati i tumačiti složene tehničke informacije
- Prikladno eskalirati probleme i dovršavati dodijeljene ciljeve uz minimalan nadzor
- Razvijati odnose povjerenja s kolegama i ključnim dionicima
Zahtjevi
- Srednja škola ili GED
- Najmanje tri godine iskustva u obračunu plaća za više pravnih subjekata i više od 5.000 zaposlenika
- Alternativno, pet ili više godina kombiniranog iskustva u beneficijama, HRIS-u i obračunu plaća za populaciju od više od 5.000 zaposlenika
- Radno poznavanje načela, praksi, propisa i procedura obračuna plaća, uključujući oporezivanje, obustave od plaće i usklađenost
- Iskustvo u podršci internim i vanjskim korisnicima
- Izvrsne usmene i pisane komunikacijske vještine za različite publike
- Prethodno iskustvo rada s vanjskim dobavljačima
- Učinkovite vještine upravljanja vremenom, uključujući određivanje prioriteta, organizaciju, praćenje detalja i upravljanje višestrukim rokovima
- Srednja razina poznavanja Microsoft Officea, uključujući Word, Excel i PowerPoint
- Sposobnost samostalnog razvijanja rješenja i prepoznavanja kada je potrebna eskalacija
Pogodnosti
- Zdravstveno, stomatološko i oftalmološko osiguranje
- Plaćeni dopust
- Plaćeni dopust za povezivanje
- Mirovinski plan štednje 401(k) uz doprinos društva
- Doprinos društva za HSA
- Fleksibilni računi potrošnje
- Naknada troškova školovanja
- myFlexPay
- Podrška obitelji
- Usluge za mentalno zdravlje
- Životno osiguranje koje plaća društvo
- Programi nagrađivanja i priznanja