Option Care Health je americký poskytovatel zdravotní péče specializující se na infuzní terapii v domácím prostředí a ambulantní infuzní léčbu akutních i chronických onemocnění. Mezi jeho služby patří intravenózní léčba antibiotiky, nutriční podpora, terapie imunoglobuliny a další specializované léčebné postupy pro neurologická onemocnění, poruchy krvácivosti, potřeby související se zdravím žen, srdeční selhání a související stavy. Prostřednictvím více než 170 infuzních center společnost spolupracuje se zdravotnickými pracovníky, farmaceutickými výrobci, pojišťovnami a zdravotnickými systémy, aby koordinovala péči zaměřenou na pacienta a podporovala kvalitní výsledky léčby.
Analytik mezd (práce na dálku — Spojené státy) | Option Care Health
Option Care Health hledá analytika mezd, který bude podporovat mzdové procesy pro více subjektů, dodržování předpisů, práci s dodavateli, audity a dotazy zaměstnanců. Tato role bude také zlepšovat procesy a poskytovat zainteresovaným stranám poradenství v komplexních mzdových a HR záležitostech.
Popis
- Provádět audity a zlepšovat každodenní mzdové operace prostřednictvím analýz a doporučení pro zefektivnění procesů
- Působit jako odborník na mzdy a poskytovat týmu poradenství v oblasti změn procesů
- Odpovídat na dotazy regionálních týmů týkající se mezd a dodržovat všechny požadované termíny
- Analyzovat firemní zásady a systémy s cílem poskytovat přesné a včasné pokyny
- Podporovat zpracování mezd jednou za dva týdny a související zvláštní projekty
- Chránit důvěrnost informací o mzdách a zaměstnancích
- Provádět interní audity v oblasti mezd, HR operací a benefitů
- Koordinovat spolupráci s dodavateli, aby byly svěřené úkoly dokončeny přesně a podle plánu
- Prověřovat komplexní mzdové problémy a schvalovat výjimky ze zásad v rámci stanovených pravomocí
- Vytvářet mzdové postupy a zásady a koordinovat schválené aktualizace systémů
- Aktualizovat dotčené příručky zásad a postupů
- Provádět analýzu kořenových příčin a řídit iniciativy na zlepšení mzdových procesů
- Poskytovat kolegům a vedení poradenství v komplexních otázkách mezd, benefitů a HR
- Analyzovat a interpretovat složité technické informace
- Náležitě eskalovat problémy a plnit stanovené cíle s minimálním dohledem
- Budovat vztahy založené na důvěře s kolegy a klíčovými zainteresovanými stranami
Požadavky
- Ukončené středoškolské vzdělání nebo GED
- Nejméně tři roky zkušeností se zpracováním mezd pro více subjektů a více než 5000 zaměstnanců
- Případně nejméně pět let kombinovaných zkušeností v oblasti benefitů, HRIS a mezd pro zaměstnaneckou populaci čítající více než 5000 osob
- Praktická znalost principů, postupů, předpisů a procesů v oblasti mezd včetně zdanění, srážek a dodržování předpisů
- Zkušenosti s podporou interních a externích zákazníků
- Vynikající ústní a písemné komunikační dovednosti pro různé cílové skupiny
- Předchozí zkušenost se spoluprací s externími dodavateli
- Efektivní time management včetně určování priorit, organizace, sledování detailů a řízení více termínů
- Středně pokročilá znalost Microsoft Office včetně Wordu, Excelu a PowerPointu
- Schopnost samostatně navrhovat řešení a rozpoznat, kdy je nutná eskalace
Benefity
- Zdravotní, zubní a oční pojištění
- Placené volno
- Placené volno pro péči o blízké
- Důchodový spořicí plán 401(k) s příspěvkem společnosti
- Příspěvek společnosti na HSA
- Flexibilní účty výdajů
- Příspěvek na školné
- myFlexPay
- Podpora rodiny
- Služby péče o duševní zdraví
- Životní pojištění hrazené společností
- Programy odměn a uznání