Sun Life היא חברת שירותים פיננסיים גלובלית שמטה נמצא בטורונטו, קנדה. החברה נוסדה בשנת 1865 ומספקת פתרונות ביטוח, השקעות, ייעוץ פיננסי, ניהול הון, בריאות וניהול נכסים ליחידים, לעסקים ולמוסדות. Sun Life פועלת בצפון אמריקה, באסיה ובאירופה, ומשלבת שירותים פיננסיים עם הצעות המתמקדות בבריאות, תוך דגש על קיימות, גיוון והכלה והשפעה על הקהילה. מגוון הפעילויות הרחב שלה תומך בצוותים הפועלים בתחומי הפיננסים, הבריאות, הייעוץ והשירותים הקשורים להם.
מומחה לתוכניות גיוס כישרונות בסאן לייף
תמיכה בפעילות הגיוס של סאן לייף ברחבי קנדה באמצעות ניהול תוכניות לגיוס כישרונות, מערכות, ממשל, דיווח וניהול פיננסי. התפקיד מתמקד בשיפור תהליכים וטכנולוגיה ובתמיכה בצוותי הגיוס.
קנדה65,000 $ – 98,000 $ / שנה
היברידימשרה מלאהרמת בינייםסניורשפה נדרשת: אנגליתשפה נדרשת: צרפתיתגיוסתיאור
- סיוע בניהול ובשיפור של תוכניות, תהליכים ופלטפורמות טכנולוגיות לגיוס כישרונות.
- תחזוקת תיעוד גיוס, משאבי ידע, חומרי הדרכה, מדריכי ראיונות, מפות תהליכים, תוכן ב-SharePoint ותקני עבודה.
- תמיכה בהטמעת טכנולוגיות גיוס ויכולות בינה מלאכותית באמצעות בדיקות, תקשורת, הדרכה וניהול שינויים.
- תיאום פעילויות ממשל, כגון בקרות, מוכנות לביקורת, מעקב אחר ציות, דיווח, הרשאות גישה למערכות ותיעוד תהליכים.
- פיקוח על הניהול והכספים של תחום גיוס הכישרונות, לרבות הזמנות רכש, חשבוניות, תקציבים, הוצאות ספקים ודוחות מצבת עובדים.
- יצירת דוחות, לוחות מחוונים ותובנות להערכת יעילות התוכניות, אימוץ הטכנולוגיה, ביצועי הגיוס והתוצאות התפעוליות.
דרישות
- ניסיון של שלוש שנים לפחות בגיוס כישרונות, במשאבי אנוש, בתפעול, בניהול תוכניות, בטכנולוגיה או בתחום קשור.
- ניסיון בתמיכה בהטמעות טכנולוגיות, בשיפור תהליכים, ביוזמות שינוי או בתוכניות תפעוליות.
- יכולת אנליטית גבוהה, לרבות ניסיון בבניית דוחות ולוחות מחוונים ובהפקת תובנות עסקיות.
- שליטה ב-Excel, PowerPoint, Teams, SharePoint ו-Copilot.
- יכולות חזקות בתיאום פרויקטים, בארגון ובניהול בעלי עניין.
- יכולת לאזן בין סדרי עדיפויות מרובים ולספק עבודה איכותית בסביבה דינמית.
- שליטה בצרפתית ובאנגלית, בדיבור ובכתיבה, נדרשת בקוויבק בלבד.
הטבות
- הזדמנויות לבחון מסלולי קריירה שונים ולבנות רשת מקצועית רחבה.
- הטבות גמישות זמינות מהיום הראשון, לתמיכה בך ובמשפחתך.
- סביבת עבודה מכילה ומכבדת.
- תמיכה ברווחת העובדים ובבריאות הנפש.
- גמישות לעבודה היברידית מהמשרד ומהבית, בהתאם לצורכי העסק, הלקוחות והעובדים.