Manulife
Manulife
Ang Manulife ay isang pandaigdigang kompanya ng serbisyong pinansyal na nakabase sa Canada at nagpapatakbo sa mga larangan ng insurance, pangangalagang pangkalusugan, pamamahala ng yaman, pamumuhunan, at pagpaplano para sa pagreretiro. Ang mga produkto at serbisyo nito ay tumutulong sa mga customer sa North America, Asia, at Europe na pamahalaan ang kanilang pangmatagalang pangangailangang pinansyal at pangkalusugan. Sa malawak na pandaigdigang workforce at operasyon sa iba’t ibang merkado, kumukuha ang Manulife ng mga empleyado para sa negosyo, teknolohiya, pananalapi, insurance, at mga pangkat na nakatuon sa customer. Binibigyang-diin din ng kompanya ang sustainability at isang inklusibong kultura sa lugar ng trabaho.

Bilingguwal na Associate Manager, Mga Claim sa Kapansanan ng CAF

Mamuno at magpaunlad ng mga Case Manager na humahawak ng mga pangmatagalang claim sa kapansanan para sa mga beterano ng Sandatahang Lakas ng Canada sa Manulife. Gabayan ang pangkat at pagbutihin ang mga resulta ng pamamahala ng kaso.

Paglalarawan

  • Pangunahan at paunlarin ang pangkat ng mga Case Manager.
  • Pangasiwaan ang daloy ng trabaho, pagganap, at staffing.
  • Itaguyod ang mabibisang gawain sa pamamahala ng kapansanan at kaso.
  • Magbigay ng payo tungkol sa masalimuot na claim at mga teknikal na usapin.
  • Suriin ang kalidad ng kaso at tukuyin ang mga paraan para patuloy na mapahusay ito.
  • Bumuo ng mga ugnayan sa mga miyembro ng plano at mga panloob at panlabas na katuwang.
  • Pahusayin ang mga resulta para sa negosyo, serbisyo, at kliyente.

Mga Kinakailangan

  • Hindi bababa sa 2–3 taong karanasan sa pangangasiwa o pamumuno sa mga tao.
  • Matibay na pag-unawa sa mga claim sa Group Disability, paghatol sa claim, at pamamahala ng kaso.
  • Kinakailangan ang kahusayan sa parehong Ingles at Pranses.
  • Karanasan sa paggabay, pagme-mentor, pagsasanay, at pagpapaunlad ng mga empleyado.
  • Malawak na kaalaman sa terminolohiyang medikal at mga kakayahang maisagawa ng isang tao.
  • Matibay na kasanayan sa pagsusuri, paglutas ng problema, at pagpapasya.
  • Kakayahang balansehin ang maraming prayoridad sa mabilis at nakatuon sa resulta na kapaligiran.
  • Matibay na kasanayan sa pakikitungo sa iba, panghihikayat, pakikipagnegosasyon, at pagbuo ng ugnayan.
  • Edukasyong post-secondary, mas mainam kung sa agham pangkalusugan.
  • Kasanayan sa Microsoft Word, Excel, at Outlook.
  • Karagdagang bentahe ang pagiging pamilyar sa mga proseso ng pamamahala ng kaso para sa LTD ng Manulife.
  • Karagdagang bentahe ang karanasan sa pamamahala ng mga claim sa CAF LTD.
  • Karagdagang bentahe ang dating karanasan sa Group Disability Claims.
  • Karagdagang bentahe ang karanasan sa pamamahala ng mga pagliban dahil sa kalusugan.
  • Karagdagang bentahe ang mga kaugnay na kurso sa insurance o propesyonal na kwalipikasyon.

Mga Benepisyo

  • Mga flexible na kaayusan sa trabaho.
  • Suporta para sa pag-aaral at pag-unlad ng karera.
  • Insurance sa kalusugan.
  • Insurance sa ngipin.
  • Saklaw para sa kalusugang pangkaisipan.
  • Insurance sa paningin.
  • Insurance para sa panandalian at pangmatagalang kapansanan.
  • Insurance sa buhay at insurance para sa aksidenteng pagkamatay at pagkakapi­nsala.
  • Mga benepisyo para sa pag-aampon at surrogacy.
  • Mga benepisyo para sa kalusugan at kagalingan.
  • Mga plano para sa tulong sa empleyado at pamilya.
  • Mga plano sa pag-iimpok para sa pagreretiro.
  • Pensiyon.
  • Pandaigdigang plano ng pagmamay-ari ng bahagi ng kompanya ng mga empleyado na may katumbas na kontribusyon mula sa employer.
  • Mga mapagkukunan para sa edukasyon at pagpapayo sa pananalapi.
  • Mga bayad na holiday, bakasyon, personal na araw, at araw ng pagkakasakit.
  • Mga leave of absence na itinakda ng batas.
  • Mga programang insentibo at kompensasyong batay sa pagganap ng negosyo at indibidwal.

Mga Kaugnay na Trabaho

OOOVATION

Kinatawan sa Benta at Tagapagpaunlad ng Negosyo sa Merkado ng Netherlands

OOOVATION
51 – 200 Mga Empleyado
B2BE-commercePagmamanupaktura

Sumali sa OOOVATION, gumagawa ng mga pasadyang medalya at tropeo, upang palaguin ang negosyo nito sa merkado ng Netherlands. Bumuo ng mga ugnayan sa mga customer at magpaunlad ng lokal na pangkat sa paglipas ng panahon.

Buksan
OOOVATION

Kinatawan sa Benta para sa Pamilihang Suweko

OOOVATION
51 – 200 Mga Empleyado
B2BE-commercePagmamanupaktura

Palaguin ang negosyo ng OOOVATION sa mga pasadyang medalya at tropeo sa Sweden sa pamamagitan ng pagbuo ng ugnayan sa mga tagapag-ayos ng kaganapan at pagkuha ng mga bagong kliyente. Hybrid ang iskedyul ng trabaho at nakabase ito sa Yssingeaux, France.

Buksan
OOOVATION

Kinatawan sa Pagbebenta at Tagapagpaunlad ng Negosyo, mga Pamilihan sa Adriatic at Balkan

OOOVATION
51 – 200 Mga Empleyado
B2BE-commercePagmamanupaktura

Palaguin ang negosyo ng OOOVATION sa mga pasadyang medalya at tropeo sa mga pamilihan sa Adriatic at Balkan. Bumuo ng mga pakikipagsosyo para sa mga event sa Croatia, Serbia, Bosnia and Herzegovina, at Montenegro.

Buksan
OOOVATION

Kinatawan sa Benta at Tagapagpaunlad ng Negosyo para sa mga Pamilihang Czech at Slovak

OOOVATION
51 – 200 Mga Empleyado
B2BE-commercePagmamanupaktura

Palaguin ang negosyo ng OOOVATION sa mga pasadyang medalya at tropeo sa Czechia at Slovakia. Bumuo ng mga ugnayan sa mga tagapag-organisa ng kaganapan, mamahala ng mga account ng kliyente, at makakuha ng mga pakikipagsosyo sa palakasan at korporasyon.

Buksan
Grundwerk Digital GmbH

Kinatawan sa Benta ng B2B na Remote – Grundwerk Digital

Grundwerk Digital GmbH

Magsagawa ng B2B prospecting sa telepono para sa isang AI outreach agency, magtakda ng mga pulong kasama ang mga tagapagpasya, at manguna sa mga paunang tawag para alamin ang mga pangangailangan. Tumulong bumuo ng maaasahang proseso ng pagkuha ng mga customer sa pamamagitan ng email, LinkedIn, at telepono.

Buksan
TDCX

Kinatawan ng Serbisyo sa Customer na Nasa Opisina, Pilipinas — TDCX

TDCX

Tumutulong sa mga customer ng TDCX sa iba’t ibang channel ng komunikasyon, lumulutas ng mga isyu, at sumusubaybay sa mga kaso hanggang matapos. Nakatuon ang onsite na trabahong ito sa Pilipinas sa kasiyahan ng customer, malinaw na komunikasyon, at mahusay na serbisyo.

Buksan
GreenPowerMonitor, a DNV company

Kinatawan sa Benta ng Industriya ng Aerospace

GreenPowerMonitor, a DNV company
51 – 200 Mga Empleyado
EnerhiyaSaaSSeguridad sa cyber

Palaguin ang negosyo ng DNV sa sertipikasyon at pagsasanay sa aerospace sa buong Hilagang Amerika sa pamamagitan ng paglinang ng ugnayan sa mga kliyente, paghahanda ng mga panukala, at pagsusulong ng mga oportunidad sa benta.

Buksan
Abbott

Kinatawan sa Benta ng Medikal na Aparato na Malayuan, Pagsubaybay sa Puso — New Jersey

Abbott

Magbenta ng mga implantable cardiac monitor ng Abbott sa mga tagapagbigay ng pangangalagang pangkalusugan sa buong New Jersey. Pamahalaan ang mga account, turuan ang mga customer, subaybayan ang imbentaryo sa teritoryo, at palaguin ang negosyo.

Buksan