
Now Optics در حوزههای سلامت چشم، مراقبتهای بهداشتی و خردهفروشی محصولات و خدمات اپتیک فعالیت میکند و از طریق عملیات خردهفروشی و شرکتی خود، مراقبتهای چشمی در دسترس ارائه میدهد. این شرکت شامل برند Stanton Optical و Physician Eyecare Group است و خدمات بیمارمحور را با تیمهای تجاری و بالینی که از شبکه خردهفروشی روبهرشد آن در ایالات متحده پشتیبانی میکنند، ترکیب میکند.
شریک تجاری ارشد منابع انسانی در ناو اپتیکس — دورکاری در ایالات متحده
راهبرد منابع انسانی منطقهای را برای عملیات خردهفروشی اپتیکی ناو اپتیکس رهبری کنید. به رهبران کوچینگ ارائه دهید، روابط کارکنان را هدایت کنید و برنامهریزی استعداد و نیروی کار را شکل دهید.
توضیحات
- رهبری تیم منطقهای متخصصان منابع انسانی و استخدامکنندگان را که از رهبران فروشگاه پشتیبانی میکنند بر عهده بگیرید
- برای برنامهریزی نیروی کار، ارزیابی استعداد، مدیریت تغییر و توسعه تیم راهکارهای مقیاسپذیر ایجاد کنید
- در سراسر سازمان بهعنوان شریک راهبردی منابع انسانی، همفکر و مربی فعالیت کنید
- نیازهای توسعه تیم، مدیران و سازمان را ارزیابی و راهکارهای مناسب را اجرا کنید
- تحلیل داده و گزارشدهی متمرکز بر کسبوکار ارائه دهید
- مدیریت استعداد، رشد کارکنان و برنامهریزی توسعه فردی را پیش ببرید
- چرخه مدیریت عملکرد و ارزیابیهای مشارکت کارکنان را نظارت کنید
- موضوعات روابط کارکنان را مدیریت و راهکارهای مناسب را پیشنهاد دهید
- موضوعات کارکنان و مقررات قابلاجرا را پایش، ممیزی و بررسی کنید
- به مدیران و سرپرستان درباره شیوههای منابع انسانی، سیاستها و قوانین کار مشاوره دهید
- همکاران را در زمینه نگرانیهای عملکردی، سوءرفتار و نقض سیاستها کوچینگ کنید
- برای ایجاد و بهروزرسانی سیاستها و رویهها با تیم حقوقی و عملیات همکاری کنید
- ابتکارهای آموزشی همسو با اولویتهای کسبوکار را شناسایی و رهبری کنید
- هنگام رسیدگی به موضوعات منابع انسانی از محرمانگی محافظت و حساسیت لازم را رعایت کنید
- در زمینه برنامهریزی نیروی کار و جانشینپروری با رهبران همکاری کنید
- گزارشها و بینشهای قابلاقدام درباره نیروی کار تولید کنید
شرایط لازم
- ۵ تا ۱۰ سال تجربه بهعنوان شریک تجاری منابع انسانی یا در نقشی معادل داشته باشید
- با الزامات کار و فرصتهای شغلی برابر محلی، ایالتی و فدرال ایالات متحده آشنا باشید
- در محیطی پرشتاب با تعامل مکرر با افراد دارای سن، شخصیت، فرهنگ و پیشینههای آموزشی گوناگون بهطور مؤثر کار کنید
- در ۲۵ تا ۳۵ درصد برنامه کاری به فروشگاهها سفر کنید که شامل برخی سفرهای شبانه نیز میشود
- هنگام ارزیابی ریسکهای مرتبط با کسبوکار قضاوت سنجیدهای داشته باشید
- تواناییهای مشاوره، کوچینگ و تسهیلگری را نشان دهید
- بهطور مؤثر ارتباط برقرار کنید و از مهارتهای قوی تفکر انتقادی بهره بگیرید
- همدلی نشان دهید و تجربه ایجاد فرهنگ کارکنانی مبتنی بر اولویتدادن به دیگران داشته باشید
- برای کشف بینش و هدایت اقدام از داده استفاده کنید
- ذینفعان را تحت تأثیر قرار دهید و مسائل راهبردی را بهطور مؤثر حل کنید
- اصول اخلاقی شخصی قدرتمندی داشته باشید
- مدرک کارشناسی ترجیح داده میشود
- مهارت دوزبانه اسپانیایی ترجیح داده میشود
- گواهی PHR یا SPHR ترجیح داده میشود
مزایا
- کارفرمای متعهد به فرصتهای برابر
- در فرایند درخواست آنلاین، تسهیلات معقول برای متقاضیان دارای معلولیت فراهم است