Rising Ground
Rising Ground
1,001 – 5,000 员工
医疗保健咨询食品与饮料
Rising Ground 是一家总部位于纽约市的非营利组织,为五大行政区的儿童、成年人和家庭提供综合社会服务。其工作涵盖儿童与家庭支持、教育与青少年发展、创伤与暴力康复、医疗保健、心理健康服务,以及为智力和发育障碍人士提供支持。该组织开展旨在预防儿童进入寄养系统和招募寄养家庭的项目,同时与捐赠者及社区合作伙伴携手,为面临困境的纽约居民提供支持。其广泛的服务网络为有志于从事社会服务、医疗保健、教育和社区支持等使命驱动型工作的专业人士提供了机会。

人力资源合规协调员

在人力资源部门支持 Rising Ground 的合规工作;该非营利机构服务儿童、成年人及家庭。 协调审计、劳动法规文件、政策更新和合规报告。

描述

  • 跟踪劳动法规变化,更新人力资源政策以符合现行要求。
  • 协助开展内部人力资源审计,包括 I-9 表格核验、记录和员工档案检查。
  • 监督 RHY 审计流程。
  • 维护合规文件,并为管理层和监管机构准备报告。
  • 与人力资源同事合作,确保各部门一致执行政策。
  • 回答合规问题,并为经理和员工提供建议。
  • 在各项合规工作中保护机密信息和数据安全。
  • 根据需要协助人力资源合规专员处理 PAF。
  • 完成主管指派的其他相关工作。

任职要求

  • 人力资源、工商管理或相关领域的学士学位,或具备同等经验
  • 至少两年人力资源合规或相关岗位经验,包括审计和报告工作
  • 熟悉 FMLA、ADA、EEOC 和 OSHA 等劳动法规,以及人力资源最佳实践
  • 注重细节,具备良好的组织能力
  • 出色的沟通和人际交往能力
  • 能够管理多项优先事项并按时完成工作
  • 熟练使用人力资源信息系统(HRIS)和 Microsoft Office
  • 获准在美国工作
  • 能够每周至少三天在纽约市现场办公
  • 如有需要,能够前往 Rising Ground 的其他办公地点

福利待遇

  • 具有竞争力的薪酬体系
  • 医疗、牙科和视力保险
  • 提供公司配比缴款的 401(k) 计划
  • 带薪休假,包括 11 天带薪假日、病假、年假和个人假
  • 远程或灵活工作选项