LogoFresh Jobs Ahead
Ivyhill Technologies
Ivyhill Technologies
11 – 50 Wafanyakazi
Huduma za afyaUsafirishajiUshauri
Ivyhill Technologies ni mtoa huduma za Usimamizi wa Taarifa za Biashara anayehudumia kampuni za kibiashara na mashirika ya serikali. Kazi yake inajumuisha kubuni na kutengeneza programu maalum, usimamizi wa maudhui, nyaraka na kumbukumbu, uendeshaji wa kiotomatiki wa michakato ya biashara, usaidizi wa miundombinu, uundaji wa programu tumizi na usalama wa mtandao. Kampuni hii inasaidia mashirika katika sekta za ushauri, huduma za afya na usafirishaji, kwa kuzingatia suluhisho za vitendo za usimamizi wa taarifa na huduma bora.
LinkedIn
Kazi za Kampuni

Mtaalamu Mkuu wa Rasilimali Watu - Hyattsville Mseto

Mtaalamu mkuu wa rasilimali watu anayesaidia zaidi ya wafanyakazi 200 wa Ivyhill Technologies kupitia usimamizi wa sera, mabadiliko ya mishahara, marupurupu, mahusiano ya wafanyakazi, uajiri, mafunzo na usimamizi wa data za rasilimali watu.

USMarekaniMDMaryland
$ 90,000 – $ 100,000 / mwaka
MsetoMuda woteMwandamiziLugha Inayohitajika: KiingerezaRasilimali watu

Maelezo

  • Kusaidia kupanga nguvu kazi ya muda mrefu na kufuatilia mienendo inayoibuka katika rasilimali watu
  • Kusaidia kutekeleza na kusimamia programu, sera na taratibu za wafanyakazi
  • Kusaidia kushughulikia masuala ya mahusiano ya wafanyakazi na masuala yanayohusiana
  • Kuratibu programu za likizo ya kutokuwepo kazini na michakato inayohusiana
  • Kukusanya rekodi za wafanyakazi na kuandaa ripoti za rasilimali watu
  • Kushirikiana na Uongozi wa Kampuni na kusaidia miradi ya idara
  • Kutoa msaada wa upatikanaji wa vipaji na uajiri inapohitajika
  • Kuratibu masasisho ya mishahara kwa waajiriwa wapya, wanaoacha kazi na mabadiliko ya malipo ya marupurupu
  • Kuwasaidia wafanyakazi kuelewa taarifa, sera na taratibu za wafanyakazi
  • Kufuatilia uandikishaji mpya wa marupurupu na kuingiza taarifa za uandikishaji
  • Kufuatilia kukamilika kwa mafunzo ya lazima ya kampuni
  • Kusimamia Mpango wa Msaada wa Elimu/Mafunzo
  • Kusimamia akaunti ya barua pepe na kisanduku cha barua cha rasilimali watu, na kujibu kwa haraka maombi ya taarifa kutoka kwa wafanyakazi
  • Kuingiza na kuthibitisha taarifa za wafanyakazi katika Deltek Costpoint na ADP
  • Kuingiza na kudumisha rekodi za wafanyakazi katika Fidelity
  • Kutoa mwongozo na uratibu ili kuhakikisha sera, taratibu na mbinu za ajira zinatumika kwa uthabiti na ufanisi

Mahitaji

  • Shahada ya kwanza katika rasilimali watu, biashara au taaluma inayohusiana, au uzoefu unaolingana
  • Angalau miaka 7 ya uzoefu unaoendelea katika rasilimali watu
  • Uzoefu uliothibitishwa wa kufanya kazi kama mtaalamu mkuu wa rasilimali watu
  • Ujuzi wa sera na taratibu za msingi za rasilimali watu
  • Ujuzi wa kufanya kazi kuhusu Service Contract Act (SCA)
  • Uzoefu unaohitajika wa kutumia Deltek Costpoint HRIS
  • Uwezo wa kufanya kazi kwa kujitegemea katika miradi mbalimbali ya rasilimali watu
  • Uwezo wa kudumisha usiri, kutumia busara na kulinda taarifa za kibinafsi
  • Ustadi wa hali ya juu wa bidhaa za Microsoft Office
  • Uzoefu wa kusaidia uajiri na kudumisha kumbukumbu ya mtiririko wa waombaji
  • Ujuzi wa sheria za ajira na kazi
  • Uelewa thabiti wa taratibu za mahusiano ya wafanyakazi na sheria zinazotumika
  • Ujuzi uliothibitishwa wa ushauri na ukocha wa wafanyakazi
  • Uwezo wa kusikiliza kwa makini, kutathmini mahitaji na wasiwasi wa mteja, na kuunda suluhisho maalum
  • Ujuzi bora wa mawasiliano ya mdomo na maandishi katika ngazi zote za shirika
  • Uwezo wa kuchanganua na kutatua matatizo
  • Uwezo wa kuzoea mazingira ya kazi yanayobadilika kwa haraka
  • Uzoefu wa awali katika kandarasi za serikali unapendelewa
  • Cheti cha PHR au SPHR ni faida ya ziada

Manufaa

  • Bima ya matibabu, meno na macho
  • Bima ya maisha na bima ya kifo na kukatwa viungo kutokana na ajali
  • Bima ya ulemavu wa muda mfupi na muda mrefu
  • Bima ya ziada ya maisha
  • Mpango wa 401(k)