
Ivyhill Technologies on ettevõtetele ja riigiasutustele ettevõtte teabehaldusteenuseid pakkuv teenuseosutaja. Ettevõtte tegevus hõlmab kohandatud tarkvara kavandamist ja arendamist, sisu-, dokumendi- ja dokumendiregistrite haldust, äriprotsesside automatiseerimist, taristu tuge, rakenduste arendamist ning küberturvalisust. Ettevõte toetab konsultatsiooni-, tervishoiu- ja logistikaorganisatsioone, keskendudes praktilistele teabehaldustöö lahendustele ja kvaliteetsele teenusele.
Vanem personalijuhtimise üldspetsialist – Hyattsville, hübriidtöö
Vanem personalijuhtimise üldspetsialist toetab Ivyhill Technologiesis enam kui 200 töötajat, tegeledes personalipoliitika haldamise, palgamuudatuste, hüvede, töötajasuhete, värbamise, koolituse ja personaliandmete haldamisega.
90 000 $ – 100 000 $ / aasta
HübriidtööTäistööaegSeeniorNõutav Keel: inglisePersonalijuhtimineKirjeldus
- Toetada pikaajalist tööjõuplaneerimist ja jälgida personalijuhtimise uusi suundumusi
- Aidata rakendada ja hallata töötajaprogramme, -poliitikaid ja -protseduure
- Abistada töötajasuhete küsimuste ja nendega seotud probleemide lahendamisel
- Koordineerida töölt puudumise programme ja nendega seotud protsesse
- Koostada personalidokumente ja valmistada ette personaliraporteid
- Teha koostööd ettevõtte juhtkonnaga ja toetada osakonna projekte
- Pakkuda vajaduse korral tuge talentide leidmisel ja värbamisel
- Koordineerida palgaandmete uuendusi uute töötajate, töösuhte lõpetamiste ja hüvede kindlustusmaksete muudatuste korral
- Aidata töötajatel mõista personaliinfot, -poliitikaid ja -protseduure
- Jälgida uute hüvede registreerimisi ja sisestada registreerimisandmeid
- Jälgida nõutud ettevõtte koolituste läbimist
- Hallata haridus- ja koolitusabiprogrammi
- Hallata personaliosakonna e-posti kontot ja postkasti ning vastata kiiresti töötajate infopäringutele
- Sisestada ja kontrollida töötajate andmeid Deltek Costpointis ja ADP-s
- Sisestada ja hallata töötajate andmeid Fidelitys
- Anda juhiseid ja koordineerida tegevusi, et poliitikaid, protseduure ja tööhõivetavasid rakendataks järjepidevalt ja tõhusalt
Nõuded
- Bakalaureusekraad personalijuhtimise, ärijuhtimise või seotud valdkonnas või samaväärne kogemus
- Vähemalt 7 aastat järjepidevalt arenenud kogemust personalijuhtimise valdkonnas
- Tõendatud kogemus vanemana personalijuhtimise üldspetsialistina töötamisel
- Personalijuhtimise põhialaste poliitikate ja protseduuride tundmine
- Service Contract Acti (SCA) tööalased teadmised
- Nõutav kogemus Deltek Costpointi personalijuhtimise infosüsteemiga
- Oskus töötada iseseisvalt mitmesuguste personalijuhtimise projektidega
- Oskus säilitada konfidentsiaalsus, kasutada kaalutlusõigust ja kaitsta eraelulist teavet
- Microsoft Office'i toodete kõrgtasemel kasutusoskus
- Kogemus värbamise toetamisel ja kandidaatide liikumise logi pidamisel
- Tööhõive- ja tööõiguse tundmine
- Töötajasuhete protseduuride ja kohaldatavate õigusnormide põhjalik mõistmine
- Tõendatud nõustamis- ja töötajate juhendamise oskus
- Oskus tähelepanelikult kuulata, hinnata kliendi vajadusi ja muresid ning töötada välja kohandatud lahendusi
- Tõhus suuline ja kirjalik suhtlusoskus organisatsiooni kõigil tasanditel
- Analüütiline probleemilahendusoskus
- Kohanemisvõime kiiresti muutuvas töökeskkonnas
- Varasem kogemus riigihankelepingute täitmisel on eelis
- PHR- või SPHR-sertifikaat on eelis
Hüved
- Ravi-, hambaravi- ja nägemiskindlustus
- Elukindlustus ning õnnetusjuhtumi surma ja jäsemete kaotuse kindlustus
- Lühi- ja pikaajalise töövõimetuse kindlustus
- Täiendav elukindlustus
- 401(k) pensioniplaan