Alimentiv
Alimentiv
201 – 500 Wafanyakazi
Huduma za afyaUsafirishajiUshauri
Alimentiv ni shirika maalumu la utafiti wa kandarasi linalohudumia nyanja za magonjwa ya mfumo wa mmeng'enyo wa chakula na ini. Kampuni hii huunganisha usimamizi wa majaribio ya kimatibabu, uendeshaji wa vituo vya utafiti, usaidizi wa udhibiti, tiba ya usahihi, na upigaji picha wa hali ya juu wa kimatibabu ili kusaidia kuendeleza tiba za magonjwa ya mfumo wa mmeng'enyo wa chakula. Ikiwa na uzoefu wa zaidi ya miongo mitatu, Alimentiv hufanya kazi kupitia mtandao wa kimataifa wa wataalamu wa matibabu na uendeshaji katika zaidi ya nchi 60, ikitoa huduma za utafiti wa kimatibabu, maarifa ya viashirio vya kibayolojia, na uwezo wa upigaji picha unaosaidia utekelezaji wa majaribio na uandikishaji wa wagonjwa.

Mshirika Mkuu wa Utafiti wa Kliniki – Serbia (Kazi ya Mbali)

Mshirika Mkuu wa Utafiti wa Kliniki anayesimamia ufuatiliaji wa majaribio ya kliniki ya magonjwa ya mfumo wa chakula nchini Serbia na Croatia. Wajibu huu unaunga mkono utii wa vituo, uajiri wa washiriki, nyaraka za utafiti, na ushauri kwa CRA katika Alimentiv, CRO ya kimataifa.

Maelezo

  • Kufanya na kuweka kumbukumbu kwa kujitegemea za shughuli za ufuatiliaji wa ana kwa ana na wa mbali, kuanzia uthibitishaji na uanzishaji wa kituo hadi ziara za ufuatiliaji na kufunga utafiti nchini Serbia na Croatia
  • Kuhakikisha vituo vya utafiti vinafuata itifaki za utafiti, ICH-GCP, kanuni husika, SOP, na mahitaji ya mradi
  • Kuwa mtu wa kwanza wa mawasiliano kwa vituo vilivyokabidhiwa, na kushughulikia maswali, matatizo, hatua zinazohitajika, na ukiukaji wa itifaki
  • Kutathmini data za majaribio ya kliniki, kumbukumbu za chanzo, na mifumo ya utafiti kwa usahihi, ukamilifu, uadilifu, na utii
  • Kusaidia katika uteuzi na uanzishaji wa vituo, uajiri, hatua muhimu za utafiti, na malengo ya usajili wa wagonjwa
  • Kuwafundisha wafanyakazi wa vituo kuhusu itifaki za utafiti, mifumo, taratibu, na mahitaji yanayotumika
  • Kuweka kumbukumbu muhimu za majaribio zikiwa za sasa, ikiwemo Investigator Site File na Trial Master File
  • Kuratibu na wafadhili, timu za mradi, wachuuzi, na vituo vya utafiti
  • Kushiriki katika ukaguzi, inspekseni, Investigator Meeting, mikutano ya utafiti, na shughuli nyingine za mradi
  • Kuwashauri wafanyakazi wenza wa CRA I na CRA II, kusaidia ufuatiliaji wa pamoja na tathmini za CRA, na kusaidia kuboresha michakato

Mahitaji

  • Shahada ya kwanza yenye Honours katika sayansi ya maisha, sayansi ya afya, famasia, uuguzi, au fani inayohusiana
  • Miaka minne hadi sita ya uzoefu husika katika utafiti wa kliniki
  • Uzoefu mkubwa wa kufuatilia vituo vya kliniki kuanzia mwanzo wa utafiti hadi kufungwa
  • Ujuzi wa kina wa ICH-GCP, mbinu za utafiti wa kliniki, na kanuni za eneo husika
  • Uwezo wa kufanya kazi na EDC, IRT, eTMF, CTMS, na Microsoft Office
  • Uwezo mkubwa wa usimamizi wa kituo, ikiwemo uanzishaji, uajiri, mafunzo, utatuzi wa matatizo, na nyaraka muhimu
  • Uwezo bora wa mawasiliano, mahusiano ya kijamii, na usimamizi wa uhusiano
  • Ujuzi ulioboreshwa wa kupanga, kutatua matatizo, na kuweka vipaumbele
  • Uwezo wa kufanya kazi kwa kujitegemea, kutumia uamuzi mzuri, na kusimamia mahitaji yanayoshindana
  • Upatikanaji na uwezo wa kusafiri takriban 40–60%
  • Leseni halali ya udereva
  • Ufasaha wa Kiingereza cha kuandika na kuzungumza
  • Uzoefu wa majaribio ya Awamu ya I–IV, Medidata Rave au Oracle InForm, na kuwashauri CRA wachanga unapendelewa

Manufaa

  • Mpango wa kurejeshewa gharama za elimu kwa wafanyakazi wa muda wote
  • Posho ya kila mwezi ya simu ya mkononi na kazi ya mbali, kulingana na ustahiki wa jukumu
  • Posho ya mara moja ya kuanzisha ofisi kwa vitu kama skana, printa, skrini ya ziada, au samani za ofisi
  • Mpango wa Working While Visiting unaoruhusu hadi wiki nne kwa mwaka
  • Mpango wa Saa Rahisi za Majira ya Joto kuanzia Mei hadi Septemba
  • Motisha ya rufaa ya mfanyakazi
  • Wafanyakazi wa muda wote huwa wanufaika wa Alimentiv Trust baada ya mwaka mmoja na wanachama wa kudumu baada ya miaka mitano
  • Mpango rasmi wa ushauri wa Alimentorship kwa hiari
  • Matukio ya kijamii ya ana kwa ana kila mwaka katika ngazi ya nchi au eneo
  • Programu za maendeleo ya uongozi kwa viongozi wa watu kulingana na cheo
  • Kamati ya kijamii na mipango mingine ya hiari
  • Manufaa ya ziada yanaweza kutumika kulingana na nchi ya ajira, sera za eneo husika, na ustahiki