Rivian and Volkswagen Group Technologies
Rivian and Volkswagen Group Technologies
Rivian and Volkswagen Group Technologies je skupno podjetje za avtomobilsko tehnologijo, ustanovljeno leta 2024, ki razvija programske temelje za električna vozila. Njegovo delo zajema operacijske sisteme vozil, conske krmilnike, storitve v oblaku in povezljivosti, inteligenco v vozilu, umetno inteligenco ter varnost vozil. Podjetje razvija poslovne programske platforme B2B in inženirska orodja za avtomobilske znamke ter pomaga zagotavljati zmogljivejša, bolj povezana, varnejša in posodobljiva vozila, hkrati pa napreduje skupne programske arhitekture za trg električne mobilnosti.

Glavni sistemski inženir za načine napajanja vozila – Palo Alto (hibridno)

Vodili boste arhitekturo strategij načinov napajanja vozil za skupno podjetje Rivian in Volkswagen Group Technologies na področju tehnologij električnih vozil. Opredelili boste varno in deterministično upravljanje napajanja za električne arhitekture naslednje generacije.

Opis

  • Usklajujte se z zunanjimi blagovnimi znamkami strank, da boste želeno vedenje vozila uskladili z omejitvami tehnične arhitekture.
  • Zagotovite, da osnovna programska oprema za načine napajanja vozil podpira različne portfelje vozil brez sprememb, značilnih za posamezno znamko.
  • Prevzemite odgovornost za celovito tehnično opredelitev sistema načinov napajanja vozila.
  • Sodelujte s TPM pri določanju obsega in prednostnih nalog tehničnega načrta glede na mejnike programa vozila.
  • Vodite zasnovo arbitražne logike za konkurenčne zahteve podsistemov po napajanju ter varna in predvidljiva stanja napajanja.
  • Opredelite programske vmesnike in API-je za storitev načinov napajanja prek ethernetnega hrbteničnega omrežja z območnimi krmilniki.
  • Izvajajte strategije varnega nadaljevanja vožnje, povezane z napajanjem, skupaj z ekipami za funkcionalno varnost in upravljanje energije.
  • Usklajujte večstopenjsko zmanjševanje obremenitve in prehode v degradirana stanja med odpovedmi sistema.
  • Zahteve za vozilo na visoki ravni pretvarjajte v preizkusljive specifikacije programske opreme, strojne opreme in integracije.
  • Opredelite deterministično časovno usklajevanje in zaporedje med programsko opremo za načine napajanja ter nizkonapetostnimi in visokonapetostnimi podsistemi.
  • Upravljajte proračune mirovanja na ravni vozila v skladu s cilji dosega in časa mirovanja.
  • Podpirajte opredelitev testnih primerov SIL in HIL za visokorizične prehodne spremembe napajanja.
  • Vodite funkcionalne analize DFMEA in FTA za okvare strojne opreme ter degradirana stanja sistema.
  • Mentorirajte inženirje pri razčlenjevanju zahtev, sledljivosti in kompleksni integraciji napajalnih sistemov.

Zahteve

  • Diploma prve ali druge stopnje iz elektrotehnike, sistemskega inženirstva, računalništva ali sorodne tehnične smeri.
  • Najmanj 8 let izkušenj s sistemskim inženirstvom kompleksnih elektromehanskih platform.
  • Sposobnost zasnovati časovno kritična zaporedja za hitro spreminjajoče se obremenitve ob ohranjanju stabilnosti sistema.
  • Poglobljeno poznavanje pretvorbe iz visoke v nizko napetost in stabilnih napajalnih vodov z omejenim energijskim medpomnjenjem.
  • Strokovno znanje orodij za upravljanje zahtev, kot so Flow, Jama, Polarion ali DOORS.
  • Izkušnje s pretvarjanjem namena sistema na visoki ravni v preizkusljive specifikacije programske in strojne opreme.
  • Sposobnost določanja tehnične usmeritve, vodenja medfunkcijskih pogajanj in usklajevanja konkurenčnih zahtev.
  • Bogate izkušnje z DFMEA in analizo drevesa napak.
  • Sposobnost upravljanja tehničnega obsega na več platformah vozil hkrati.
  • Poznavanje standardov ISO 26262, DO-178C ali IEC 61508.
  • Izkušnje z zasnovo prehodov v varna stanja napajanja ob odpovedi.
  • Sposobnost pretvoriti kvalitativne cilje uporabniške izkušnje v kvantitativne sistemske zahteve in tehnične specifikacije.

Ugodnosti

  • Letni bonus za uspešnost podjetja s ciljno vrednostjo 15 % za to delovno mesto.
  • Omejene delniške enote, ki so odvisne od odobritve upravnega odbora in veljavnih pogojev pridobitve.
  • Zdravstveno zavarovanje.
  • Načrt pokojninskega varčevanja.
  • Plačan dopust.
  • Programi načrtovanja družine.
  • Hibridna ureditev dela.
  • Do 10 % službenih poti po potrebi.