Ford Motor Company je automobilový výrobca so sídlom v Spojených štátoch, ktorého história siaha do roku 1903. Okrem vývoja a výroby vozidiel spoločnosť rozširuje svoje zameranie aj na služby mobility, digitálne zážitky a softvér. Ford sa venuje aj úsiliu v oblasti udržateľnosti a environmentálnym cieľom, čím prepája dopravu, inovácie, vplyv na komunity a zodpovedné podnikateľské postupy.
Senior stratég globálneho získavania talentov v spoločnosti Ford, práca na diaľku v Pensylvánii, čiastočný úväzok
Viesť stratégiu značky zamestnávateľa a náborový marketing pre iniciatívy získavania talentov spoločnosti Ford v Európe a Kanade. Tvoríť prepojené príbehy pre kariérne stránky, sociálne médiá, podujatia, e-mail, CRM a ďalšie kanály určené kandidátom.
Spojené štáty
Pensylvánia86 600 $ – 166 200 $ / rok
Na diaľkuČiastočný úväzokSeniorVedúciPožadovaný Jazyk: angličtinaManažér obsahuPopis
- Riadiť obsahovú stratégiu značky zamestnávateľa a náborové marketingové kampane pre Európu a Kanadu a zosúlaďovať regionálne náborové priority s globálnou hodnotovou ponukou pre zamestnancov spoločnosti Ford.
- Vytvárať pútavé príbehy zamestnancov, hodnotové ponuky pre talenty a komunikáciu prispôsobenú cieľovým skupinám pre prioritné náborové skupiny a oblasti kariéry.
- Písať, upravovať a dohliadať na obsah kariérnych stránok, sociálnych platforiem, videí, e-mailov, CRM komunikácie a náborových kampaní.
- Plánovať a pripravovať obsah pre podujatia zamerané na talenty počas celého cyklu podujatia vrátane pozvánok, usmernení pre náborárov, komunikácie na podujatí a následnej komunikácie s kandidátmi.
- Vytvárať komunikačné rámce, šablóny a nástroje, ktoré pomáhajú regionálnym tímom poskytovať prepojený obsah v súlade s podnikovými štandardmi značky Ford.
- Spolupracovať s náborármi, regionálnymi lídrami značky zamestnávateľa a zainteresovanými stranami z podnikania na definovaní obsahových požiadaviek a podpore kritických stratégií získavania talentov.
- Vyhodnocovať výsledky kariérnych stránok, kampaní, sociálnych médií a CRM, následne komunikovať zistenia a odporúčať zlepšenia obsahu a skúsenosti kandidátov.
- Vytvárať integrované obsahové cesty zahŕňajúce materiály pre náborárov, hlavné komunikačné body, kariérne stránky, sociálne médiá, kampane, podujatia pre talenty, e-mail a CRM komunikáciu.
- Podporovať špeciálne iniciatívy a komunity talentov vrátane vojenskej komunity spoločnosti Ford v USA.
Požiadavky
- Vysokoškolské vzdelanie prvého alebo vyššieho stupňa v oblasti marketingu, komunikácie, žurnalistiky alebo príbuzného odboru, prípadne kombinácia vzdelania a relevantných odborných skúseností v rovnocennom rozsahu.
- Najmenej 10 rokov skúseností s obsahovou stratégiou, značkou zamestnávateľa, náborovým marketingom alebo komunikáciou vrátane zodpovednosti za obsah vo viacerých kanáloch.
- Najmenej päť rokov skúseností s tvorbou obsahu značky zamestnávateľa a náborového marketingu vrátane príbehov zamestnancov a komunikácie pre určené cieľové skupiny talentov.
- Najmenej päť rokov skúseností s prácou v globálnej alebo maticovej organizácii a koordináciou projektov a vzťahov naprieč trhmi.
- Skúsenosti s podporou iniciatív na získavanie talentov v Európe a Kanade a s prispôsobovaním globálnej komunikácie regionálnym náborovým požiadavkám.
- Skúsenosti s aktiváciou globálnej hodnotovej ponuky pre zamestnancov a tvorbou hodnotových ponúk pre talenty pre odlišné cieľové skupiny.
- Skúsenosti s prepájaním obsahu naprieč kariérnymi stránkami, zdrojmi pre náborárov, sociálnymi médiami, kariérnymi podujatiami, kampaňami, e-mailom a CRM komunikáciou.
- Vynikajúce schopnosti písania, úprav, vedenia rozhovorov a prezentovania, preukázané ukážkami práce zobrazujúcimi osobný prínos.
- Schopnosť interpretovať údaje z kariérnych stránok, sociálnych médií, kampaní a CRM s cieľom vyhodnotiť výkonnosť obsahu a navrhnúť zlepšenia.
- Skúsenosti so spoluprácou s regionálnymi tímami, náborármi, dizajnérmi, agentúrami a ďalšími tvorivými spolupracovníkmi.
- Plynulá znalosť angličtiny.
- Pre túto pozíciu nie je k dispozícii vízové sponzorstvo.
- Je potrebné mať zákonné oprávnenie pracovať v Spojených štátoch.
- Uprednostňuje sa prax v automobilovom priemysle, mobilite alebo inej globálnej spotrebiteľskej značke.
- Uprednostňujú sa skúsenosti s tvorbou obsahu pre vojenské talenty alebo iné špecializované komunity talentov.
- Uprednostňujú sa skúsenosti s dohľadom nad externými kreatívnymi alebo mediálnymi agentúrami a vzťahmi s dodávateľmi.
- Uprednostňujú sa skúsenosti s prezentovaním obsahovej stratégie a zistení o výkonnosti vedúcim pracovníkom.
- Uprednostňujú sa ďalšie jazykové znalosti, najmä francúzština, nemčina alebo španielčina.
Benefity
- Možnosť zapojiť sa do programu príspevkov spoločnosti Ford na dôchodkové sporenie 401(k).
- Okamžité zdravotné, zubné, očné a liekové krytie; inzerát uvádza, že táto doplnková pozícia nemá nárok na zdravotné benefity.
- Flexibilné dni na starostlivosť o rodinu.
- Platená rodičovská dovolenka.
- Programy na podporu návratu nových rodičov do práce.
- Dotované záložné služby starostlivosti o deti.
- Podpora budovania rodiny vrátane náhrady nákladov na adopciu a náhradné materstvo a krytia liečby neplodnosti.
- Program zliav na vozidlá pre zamestnancov a oprávnených rodinných príslušníkov.
- Možnosti manažérskeho lízingu.
- Príspevok na školné.
- Zavedené skupiny zamestnancov s aktívnou účasťou.
- Platený čas na individuálnu a tímovú službu komunite.
- Platené sviatky vrátane týždňa medzi Vianocami a Novým rokom.
- Platené voľno.
- Možnosť zakúpiť si dodatočnú dovolenku.