Ford Motor Company je americký výrobce automobilů, jehož historie sahá do roku 1903. Kromě vývoje a výroby vozidel společnost rozšiřuje své zaměření na služby mobility, digitální řešení a software. Ford se také věnuje udržitelnému rozvoji a stanovuje environmentální cíle, čímž propojuje dopravu, inovace, dopad na komunity a odpovědné podnikatelské postupy.
Seniorní stratég obsahu pro globální získávání talentů ve společnosti Ford, práce na dálku z Pensylvánie, částečný úvazek
Vést strategii značky zaměstnavatele a náborový marketing pro iniciativy společnosti Ford zaměřené na získávání talentů v Evropě a Kanadě. Vytvářet propojené příběhy pro kariérní weby, sociální sítě, akce, e-mail, CRM a další kanály určené kandidátům.
Spojené státy
Pensylvánie86 600 $ – 166 200 $ / rok
Na dálkuČástečný úvazekSeniorVedoucíPožadovaný Jazyk: angličtinaManažer obsahuPopis
- Vést obsahovou strategii značky zaměstnavatele a náborové marketingové kampaně pro Evropu a Kanadu a slaďovat regionální priority náboru s globální hodnotovou nabídkou společnosti Ford pro zaměstnance.
- Vytvářet přesvědčivé příběhy zaměstnanců, hodnotové nabídky pro talenty a sdělení zaměřená na konkrétní publika prioritních náborových skupin a kariérních oblastí.
- Psát, upravovat a dohlížet na obsah kariérních stránek, sociálních platforem, videí, e-mailů, CRM komunikace a náborových kampaní.
- Plánovat a dodávat obsah pro akce zaměřené na získávání talentů v průběhu celého cyklu akce, včetně pozvánek, pokynů pro náboráře, sdělení akce a následné komunikace s kandidáty.
- Vytvářet komunikační rámce, šablony a sady nástrojů, které regionálním týmům pomáhají dodávat propojený obsah v souladu s podnikovými standardy značky Ford.
- Spolupracovat s náboráři, regionálními vedoucími značky zaměstnavatele a obchodními zainteresovanými stranami na definování obsahových požadavků a podpoře klíčových strategií získávání talentů.
- Vyhodnocovat výsledky kariérního webu, kampaní, sociálních sítí a CRM, sdělovat zjištění a doporučovat zlepšení obsahu a zkušenosti kandidátů.
- Vytvářet integrované obsahové cesty zahrnující materiály pro náboráře, body k projednání, kariérní stránky, sociální média, kampaně, akce zaměřené na získávání talentů, e-mail a CRM komunikaci.
- Podporovat speciální iniciativy a komunity talentů včetně vojenské komunity společnosti Ford v USA.
Požadavky
- Vysokoškolské vzdělání alespoň bakalářského stupně v oboru marketingu, komunikace, žurnalistiky nebo příbuzném oboru, případně odpovídající kombinace vzdělání a relevantní praxe.
- Nejméně 10 let zkušeností s obsahovou strategií, značkou zaměstnavatele, náborovým marketingem nebo komunikací, včetně odpovědnosti za obsah ve více kanálech.
- Nejméně pět let zkušeností s tvorbou obsahu značky zaměstnavatele a náborového marketingu, včetně příběhů zaměstnanců a sdělení pro definovaná publika talentů.
- Nejméně pět let práce v globální nebo maticové organizaci při koordinaci projektů a vztahů napříč trhy.
- Zkušenost s podporou iniciativ zaměřených na získávání talentů v Evropě a Kanadě a s přizpůsobováním globálních sdělení regionálním požadavkům náboru.
- Zkušenost s aktivací globální hodnotové nabídky pro zaměstnance a tvorbou hodnotových nabídek pro talenty pro různá publika.
- Zkušenost s propojováním obsahu napříč kariérními weby, zdroji pro náboráře, sociálními médii, kariérními akcemi, kampaněmi, e-mailem a CRM komunikací.
- Vynikající schopnosti psaní, úprav textu, vedení rozhovorů a prezentování doložené ukázkami práce, které prokazují osobní přínos.
- Schopnost interpretovat data z kariérního webu, sociálních sítí, kampaní a CRM za účelem vyhodnocení výkonnosti obsahu a navrhování zlepšení.
- Zkušenost se spoluprací s regionálními týmy, náboráři, designéry, agenturami a dalšími kreativními spolupracovníky.
- Plynulá znalost angličtiny.
- Pro tuto pozici není k dispozici vízové sponzorství.
- Je nutné mít zákonné oprávnění pracovat ve Spojených státech.
- Výhodou je praxe v automobilovém průmyslu, mobilitě nebo jiné globální spotřebitelské značce.
- Výhodou je zkušenost s tvorbou obsahu pro vojenské talenty nebo jiné specializované komunity talentů.
- Výhodou je zkušenost s dohledem nad externími kreativními či mediálními agenturami a vztahy s dodavateli.
- Výhodou je zkušenost s prezentací obsahové strategie a poznatků o výkonnosti seniorním vedoucím pracovníkům.
- Výhodou je znalost dalších jazyků, zejména francouzštiny, němčiny nebo španělštiny.
Benefity
- Možnost účastnit se programu společnosti Ford s příspěvky do plánu 401(k).
- Okamžité zdravotní, zubní a oční pojištění a krytí léků na předpis; inzerát uvádí, že tato doplňková role nemá nárok na zdravotní benefity.
- Flexibilní dny pro péči o rodinu.
- Placená rodičovská dovolená.
- Programy podporující návrat nových rodičů do práce.
- Dotovaná náhradní péče o děti.
- Podpora zakládání rodiny včetně proplácení nákladů na adopci a náhradní mateřství a krytí léčby neplodnosti.
- Program slev na vozidla pro zaměstnance a oprávněné rodinné příslušníky.
- Možnosti leasingu pro vedoucí pracovníky.
- Příspěvek na školné.
- Zavedené zaměstnanecké skupiny zdrojů s aktivní účastí.
- Placený čas na individuální a týmovou komunitní službu.
- Placené svátky včetně týdne mezi Vánocemi a Novým rokem.
- Placené volno.
- Možnost zakoupit si další dovolenou.