Robert Half je špecializovaná spoločnosť poskytujúca riešenia v oblasti talentov a personálne služby, ktorá spája zamestnávateľov s kvalifikovanými odborníkmi na zmluvné, dočasné a trvalé pozície. Jej služby pokrývajú financie a účtovníctvo, technológie, marketing a kreatívne profesie, právne, administratívne a zákaznícke podporné pozície, pričom sa venuje aj náboru v oblasti práva, marketingu a logistiky. Robert Half prevádzkuje aj spoločnosť Protiviti, svoju poradenskú dcérsku spoločnosť, a podporuje organizácie pri hľadaní kvalifikovaných pracovníkov v rôznych podnikových funkciách.
Manažér náboru vo financiách a účtovníctve
Rozvíjajte náborové služby Robert Half v oblasti financií a účtovníctva náborom odborníkov, budovaním vzťahov s klientmi a riadením zmluvných a zmluvných pozícií s možnosťou trvalého zamestnania.
Popis
- Rozvíjajte podnikanie s novými aj existujúcimi klientmi prostredníctvom vyjednávania a budovania vzťahov.
- Predstavujte služby Robert Half manažérom náboru a osobám s rozhodovacou právomocou v účtovníctve a financiách cez telefón, videohovory aj osobné stretnutia.
- Vyhľadávajte, pohovorujte a vyberajte kvalifikovaných odborníkov z účtovníctva a financií pre projekty klientov, zmluvné zadania a pozície s možnosťou následného trvalého zamestnania.
- Dohliadajte na prebiehajúce spolupráce a poskytujte kvalitné služby klientom aj kandidátom.
- Udržiavajte kontakt s kandidátmi a poskytujte im kariérne poradenstvo.
- Zúčastňujte sa miestnych podujatí profesijných združení a networkingových akcií, aby ste posilňovali zastúpenie Robert Half v podnikateľskej komunite.
Požiadavky
- Uprednostňuje sa vysokoškolské vzdelanie v účtovníctve, financiách alebo podnikovom riadení.
- Uprednostňuje sa aspoň ročná prax vo financiách, účtovníctve alebo bankovníctve.
- Aspoň dva roky praxe v rozvoji podnikania v prostredí zameranom na dosahovanie merateľných výsledkov.
- Aspoň ročné úspešné skúsenosti so získavaním nových obchodných príležitostí, ktoré zahŕňali viacero telefonátov a osôb s rozhodovacou právomocou.
- Preukázateľné skúsenosti s marketingom a uzatváraním obchodov s vedúcimi pracovníkmi malých a stredných podnikov a s budovaním dlhodobých vzťahov výhodných pre obe strany.
- Praktická znalosť aktuálneho operačného systému Windows.
- Dobrá znalosť balíka Microsoft Office, najmä Excelu.
- Skúsenosti s aplikáciou na správu kontaktov, napríklad Salesforce.
- Znalosť fungovania účtovných a finančných oddelení.
- Pozitívny prístup a príjemné, profesionálne vystupovanie.
Benefity
- Základný plat a bonusová odmena.
- Skupinové zdravotné, zrakové a zubné poistenie.
- Flexibilné výdavkové účty a zdravotné sporiace účty.
- Životné poistenie a poistenie pre prípad úrazu.
- Podpora pri adopcii, náhradnom materstve a liečbe neplodnosti.
- Až šesť týždňov platenej rodičovskej dovolenky.
- Poistenie pre prípad krátkodobej a dlhodobej pracovnej neschopnosti.
- Platená dovolenka, osobné voľno a práceneschopnosť.
- Novým zamestnancom až 17 dní voľna Choice Time Off za kalendárny rok, pomerne podľa odpracovaných týždenných hodín.
- Až 11 platených sviatkov za kalendárny rok.
- Sporiaci a investičný plán 401(k) alebo plán odloženej odmeny, ak spĺňate podmienky.
- Príspevok zamestnávateľa vo výške 100 % z prvých 3 % príspevkov pre oprávnených zamestnancov.
- Možnosti kariérneho postupu.
- Školenia, nástroje na správu vzťahov s klientmi a moderné technológie.
- Rovnaké pracovné príležitosti a podpora pri primeraných úpravách pracovných podmienok.