ERM pomáha organizáciám riešiť komplexné výzvy v oblasti udržateľnosti prostredníctvom poradenstva v odvetviach, ako sú chemický priemysel, finančné služby, výroba, baníctvo, ropný a plynárenský priemysel a obnoviteľná energia. Jeho činnosť zahŕňa dodržiavanie ESG požiadaviek, efektívne využívanie zdrojov, dekarbonizáciu, uhlíkové trhy, čistú energiu, ochranu zdravia a bezpečnosť pri práci, ako aj environmentálne riadenie. Klientom pomáha začleniť udržateľnosť do podnikových operácií a dlhodobej stratégie.
Funkčný konzultant Workday (stredne pokročilý až senior) – Naí Dillí, hybridná práca
ERM hľadá funkčného konzultanta Workday na stredne pokročilej až seniorskej úrovni v Naí Dillí na konfiguráciu a podporu globálnych funkcií HCM. Pozícia sa zameriava na správu benefitov, vydania Workday, testovanie, riadenie a zlepšovanie HR procesov.
Popis
- Zodpovedať za plán rozvoja Workday prostredníctvom konfigurácie, rozširovania a podpory modulov HCM v celej organizácii.
- Spolupracovať s obchodnými partnermi, technickými tímami a externými dodávateľmi.
- Viesť a podporovať komplexnú konfiguráciu a administráciu modulov Core HCM, Absence, Talent Acquisition, Performance and Talent Management, Compensation, Benefits, Journeys, Knowledge a Case Management.
- Prekladať obchodné požiadavky do návrhov riešení, konfigurácií a vylepšení.
- Spravovať benefity vrátane nastavenia plánov, životných udalostí, pravidiel oprávnenosti, prihlasovania, integrácií, dodržiavania regulačných požiadaviek a každoročného otvoreného zápisu.
- Zabezpečovať súlad s požiadavkami IT riadenia, auditov a integrity údajov.
- Preskúmavať a riešiť zložité incidenty a servisné požiadavky Workday v rámci SLA.
- Podporovať vydania Workday, regresné testovanie a aktivity riadenia zmien.
- Vytvárať a udržiavať funkčnú dokumentáciu a štandardné pracovné postupy.
- Odovzdávať znalosti HR superpoužívateľom a členom tímu.
- Sledovať aktuálne možnosti Workday, vývoj v odvetví a osvedčené postupy.
- Identifikovať príležitosti na zlepšenie a optimalizáciu procesov.
Požiadavky
- Najmenej päť rokov praktických skúseností s funkčným systémom Workday.
- Odbornosť aspoň v dvoch moduloch Workday vrátane Benefits, Compensation alebo Advanced Compensation.
- Preukázateľné skúsenosti s konfiguráciou HR procesov, mapovaním procesov, testovaním a neustálym zlepšovaním.
- Skúsenosti s podporou správy benefitov Workday, konfiguráciou alebo procesmi prihlasovania zamestnancov.
- Certifikácia Workday Pro v oblasti Platform Administration a Core HCM.
- Dobrá znalosť HR procesov, povinností v oblasti súladu a zásad správy údajov.
- Znalosť agilných metód a globálnych modelov poskytovania služieb.
- Vynikajúce analytické, riešiteľské a komunikačné schopnosti.
- Schopnosť pracovať samostatne pri riadení viacerých priorít.
- Ochota pracovať v čase od 14:00 do 23:00 IST.
Benefity
- Hybridný spôsob práce.
- Príležitosti na spoluprácu s globálnymi tímami.
- Prístup k školeniam Workday a možnostiam zdieľania znalostí.
- Certifikácia Workday Pro v oblasti Platform Administration a Core HCM.
- Skúsenosti s digitálnymi, automatizačnými a nástrojmi využívajúcimi umelú inteligenciu.
- Práca na zmeny podľa potreby s postupným znižovaním závislosti od zmien vďaka dozrievaniu procesov a rastúcej automatizácii.