Graphic Packaging International, LLC
Graphic Packaging International, LLC
Graphic Packaging International, LLC разрабатывает упаковку на основе волокнистых материалов для продуктов питания, напитков и других потребительских товаров. В ассортимент компании входят бумажные стаканы, картонная упаковка для продуктов питания и контейнеры для напитков, что связывает ее с производством, пищевой промышленностью и индустрией напитков, а также с цепочками поставок электронной коммерции. Штаб-квартира компании находится в Атланте, штат Джорджия. Graphic Packaging работает более чем в 130 подразделениях по всему миру и насчитывает почти 25 000 сотрудников. Компания также уделяет особое внимание экологически ответственным решениям в области упаковки, разнообразию на рабочем месте, устойчивому развитию и участию в жизни местных сообществ. На карьерном сайте представлена информация для специалистов, рассматривающих возможности работы в организации.

Специалист по работе с клиентами II — Каламазу, Мичиган (работа на месте)

Управление стратегическими клиентскими счетами, выполнением заказов и логистикой для Graphic Packaging International — производителя картонной и бумажной упаковки. Координация работы отделов продаж, планирования, производства, склада и транспорта для обеспечения надежных поставок и точного выставления счетов.

Описание

  • Самостоятельно вести стратегические клиентские счета, проявляя профессионализм, ответственность и здравый смысл
  • Ежедневно принимать тактические решения для координации бесперебойного управления заказами по нескольким счетам
  • Анализировать первопричины и проактивно решать проблемы клиентского обслуживания
  • Управлять стратегическими международными счетами
  • Проводить обучение и обмениваться знаниями для поддержки своевременных поставок и точного выставления счетов
  • Использовать систему Panther для ввода, отслеживания и решения вопросов по заказам
  • Поддерживать точность книги заказов, своевременно закрывая заказы и эффективно используя отчеты
  • Сотрудничать с планировщиками поставок для увеличения использования несоответствующей продукции и сокращения потерь запасов
  • Оптимизировать объемы заказов и способы доставки для повышения операционной эффективности и удовлетворенности клиентов
  • Координировать коммуникацию между отделами продаж, логистики, планирования и производства
  • Выстраивать прочные отношения с клиентами благодаря проактивным обновлениям и оперативной поддержке
  • Вносить вклад в командную работу, взаимное уважение, обмен знаниями, постоянное совершенствование, участие во встречах, дипломатичность и уважение к коллегам

Требования

  • От одного до трех лет растущего опыта работы в клиентском обслуживании, цепочке поставок или логистике, предпочтительно в производственной сфере
  • Умение сотрудничать между отделами для решения сложных проблем обслуживания
  • Опыт работы с Panther или сопоставимой ERP-системой для управления заказами, отслеживания и подготовки отчетности
  • Сильные аналитические способности и навыки решения проблем, включая анализ первопричин и постоянное совершенствование
  • Опыт работы в динамичной среде с большим объемом задач, ориентированной на удовлетворенность клиентов и операционную эффективность
  • Подтвержденный опыт управления стратегическими международными клиентскими счетами
  • Рабочее знание экспортной документации, правил Incoterms и соблюдения торговых требований
  • Предпочтительно высшее образование в области бизнеса, управления цепочками поставок, логистики или смежной сфере; может рассматриваться эквивалентный опыт работы в бизнесе
  • Понимание операций цепочки поставок, включая планирование спроса и поставок, транспортировку и складирование
  • Продвинутые навыки коммуникации
  • Ориентация на совершенствование процессов
  • Устойчивость и адаптивность
  • Повышенное внимание к деталям
  • Ориентация на клиента
  • Навыки управления конфликтами
  • Умение эффективно расставлять приоритеты
  • Ориентированный на действия стиль работы
  • Сильные навыки решения проблем
  • Эффективная письменная коммуникация
  • Способность удовлетворительно выполнять основные рабочие функции с разумным приспособлением или без него

Преимущества

  • Программы оплаты труда и льгот представлены как одни из лучших в отрасли
  • Кандидатам с инвалидностью предоставляется разумное приспособление
  • Инклюзивные процедуры найма и подбора персонала без барьеров