Avantor
Avantor
A Avantor é uma empresa global de ferramentas e serviços para ciências da vida que apoia pesquisa, desenvolvimento e produção nos setores de ciências da vida e tecnologia avançada. Seu portfólio inclui consumíveis de laboratório, produtos químicos, equipamentos, distribuição e serviços laboratoriais, ajudando cientistas e organizações a avançar da descoberta à entrega nas áreas de medicina, saúde e tecnologia. A Avantor atende clientes em mais de 300.000 localidades em 180 países e opera por meio de mais de 200 unidades, com mais de 13.500 colaboradores. Seu site de carreiras apresenta oportunidades nas equipes que dão suporte a essa rede científica e operacional internacional.

Representante de Vendas - Farmacêutica e Biotecnologia, Remoto na Califórnia

Impulsione as vendas de produtos farmacêuticos, biotecnológicos e industriais da Avantor nas contas de clientes da região da Baía de São Francisco. A função se concentra em vendas consultivas, retenção de contas, planejamento territorial e parcerias com fabricantes.

Descrição

  • Gerenciar um amplo território de clientes como principal contato no pós-venda
  • Liderar negociações complexas enquanto fortalece a satisfação, a retenção e o crescimento dos negócios dos clientes
  • Conectar-se com clientes por meio de reuniões presenciais, telefone, e-mail e videoconferências
  • Concluir vendas, oferecer suporte contínuo e proporcionar uma experiência de alta qualidade ao cliente
  • Responder às dúvidas dos clientes e oferecer orientação consultiva sobre produtos e serviços
  • Executar estratégias de vendas e preparar relatórios de desempenho
  • Encontrar maneiras de aumentar o volume de vendas mantendo altos padrões de serviço
  • Orientar e apoiar representantes de vendas menos experientes
  • Ajudar a definir a estratégia regional de vendas
  • Expandir a atividade local de vendas da Avantor nos setores farmacêutico, biotecnológico e industrial
  • Usar uma abordagem consultiva para vender produtos e serviços da Avantor a clientes atuais e potenciais
  • Colocar em prática os planos de marketing, as estratégias e os processos de vendas da empresa
  • Desenvolver relacionamentos duradouros com os clientes que apoiem a satisfação e a fidelidade
  • Criar planos territoriais estratégicos com a liderança de vendas para impulsionar o crescimento e atingir as metas
  • Gerenciar o portfólio de produtos da Avantor e implementar estratégias de vendas e marketing
  • Identificar clientes potenciais, gerenciar o pipeline de vendas e preparar e apresentar propostas baseadas em valor
  • Aumentar a presença da Avantor nas contas existentes por meio de iniciativas de retenção
  • Representar a Avantor e cultivar relacionamentos com fabricantes
  • Trabalhar em parceria com representantes locais de fabricantes para fortalecer o conhecimento dos produtos, a precificação e a rentabilidade das contas

Requisitos

  • Bacharelado ou experiência equivalente é preferível
  • São preferíveis de 2 a 5 anos de experiência relevante
  • Experiência em ambientes de vendas complexas usando vendas baseadas em soluções
  • Sucesso demonstrado e verificável no crescimento de negócios por meio de vendas consultivas e estratégicas
  • Experiência em laboratório, pesquisa e/ou distribuição é preferível
  • Formação científica é preferível
  • Proficiência em Microsoft Office, especialmente Teams
  • Experiência com sistemas de CRM é preferível
  • Experiência com QlikView é preferível
  • Carteira de motorista válida
  • Disponibilidade para viajar até os locais dos clientes pelo menos cinco dias por semana
  • Fortes habilidades de comunicação e colaboração em equipe
  • Capacidade de conduzir discussões comerciais com proprietários e tomadores de decisão
  • Capacidade de gerenciar situações e interações desafiadoras
  • Capacidade de trabalhar de forma independente e gerenciar tempo e território com eficiência
  • Conhecimentos de informática, incluindo Microsoft Office

Benefícios

  • Cobertura de seguro médico
  • Cobertura de seguro odontológico
  • Cobertura de seguro oftalmológico
  • Programas de bem-estar
  • Contas de poupança para despesas médicas
  • Contas de gastos flexíveis
  • Plano 401(k) com contribuição da empresa
  • Programa de compra de ações para funcionários
  • 11 feriados remunerados
  • 18 dias de folga remunerada por ano
  • Folga para trabalho voluntário
  • Seis semanas de licença parental integralmente remunerada, exceto quando se aplicar a licença familiar remunerada pelo estado
  • Oportunidades de aprendizagem que apoiam o desenvolvimento e o sucesso profissional